Responsable du service vie de l'adolescent (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O093230801145039
Publiée le 16/10/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
NOUS?!
Saint-Ouen-sur-Seine, ville de 51 547 habitants, est au c?ur de la Métropole avec l?arrivée récente de la ligne 14 du métro et ses nombreux projets emblématiques : Village des JO 2024, Grand hôpital universitaire, installation de la Direction Générale de la Sécurité Intérieure (DGSI), reconquête des berges de Seine, création d?un itinéraire fluvial reliant la ville à la Défense, rénovation urbaine à haute qualité environnementale et sociale, rénovation du stade Bauer.
C?est aussi 40 entreprises de plus de 50 salariés, rassemblées sur 4,5 km2, qui génèrent à elles seules 600 milliards d?euros de chiffre d?affaires (SAMSUNG, TESLA, EIFFAGE, NEXITY?), ce qui structure également le rôle moteur de Saint-Ouen dans la dynamique métropolitaine, et forme un vivier très attractif pour les startups et les filières d?excellence. Son marché aux Puces, premier marché mondial d?antiquités et d?art, lui offre par ailleurs, un rayonnement international, qui la classe parmi les dix premiers sites touristiques français, avec ses 5 millions de visiteurs par an.
C?est au c?ur de cet écosystème unique, qui favorise l?innovation et l?émergence de talents, que Saint-Ouen, attachée à son histoire et ses valeurs populaires, écrit la ville du progrès partagé.
Saint-Ouen-sur-Seine, ville de 51 547 habitants, est au c?ur de la Métropole avec l?arrivée récente de la ligne 14 du métro et ses nombreux projets emblématiques : Village des JO 2024, Grand hôpital universitaire, installation de la Direction Générale de la Sécurité Intérieure (DGSI), reconquête des berges de Seine, création d?un itinéraire fluvial reliant la ville à la Défense, rénovation urbaine à haute qualité environnementale et sociale, rénovation du stade Bauer.
C?est aussi 40 entreprises de plus de 50 salariés, rassemblées sur 4,5 km2, qui génèrent à elles seules 600 milliards d?euros de chiffre d?affaires (SAMSUNG, TESLA, EIFFAGE, NEXITY?), ce qui structure également le rôle moteur de Saint-Ouen dans la dynamique métropolitaine, et forme un vivier très attractif pour les startups et les filières d?excellence. Son marché aux Puces, premier marché mondial d?antiquités et d?art, lui offre par ailleurs, un rayonnement international, qui la classe parmi les dix premiers sites touristiques français, avec ses 5 millions de visiteurs par an.
C?est au c?ur de cet écosystème unique, qui favorise l?innovation et l?émergence de talents, que Saint-Ouen, attachée à son histoire et ses valeurs populaires, écrit la ville du progrès partagé.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
7, place de la République, Saint-Ouen-sur-Seine (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La direction de la jeunesse concourt à la réussite du projet de vie de chaque jeune en proposant une offre de services adaptée sécurisant les parcours et constituant un écosystème favorable à l'émancipation de chaque jeune.
Missions / conditions d'exercice
- Elaborer une stratégie éducative en direction des adolescents en coordonnant les différents temps de l'enfant (scolaire, extrascolaire, accès aux vacances et persévérance scolaire) sur différentes thématiques (citoyenneté, développement durable, loisirs, culture et sport) et proposer de nouvelles modalités innovantes d'accueil et de programmations
- Assurer l'encadrement et l'animation de l'équipe
- Assurer les relations partenariales avec l'Education nationale, la CAF, l'Etat, le Conseil Départemental et le ministère de tutelle
- Développer des temps évènementiels favorisant le rayonnement sur le territoire
- Coordonner la passerelle entre le service vie de l'enfant et le service jeune adulte et vie étudiante
- Assurer l'interface avec les autres services de la ville, les partenaires et les associations sur les projets
Avantages du poste :
- Participation de l'employeur aux frais de mutuelle et de prévoyance
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + CASC
- Accès à un catalogue de formations
- Accessibilité en transports : métros lignes 13 et 14, RER C
- Assurer l'encadrement et l'animation de l'équipe
- Assurer les relations partenariales avec l'Education nationale, la CAF, l'Etat, le Conseil Départemental et le ministère de tutelle
- Développer des temps évènementiels favorisant le rayonnement sur le territoire
- Coordonner la passerelle entre le service vie de l'enfant et le service jeune adulte et vie étudiante
- Assurer l'interface avec les autres services de la ville, les partenaires et les associations sur les projets
Avantages du poste :
- Participation de l'employeur aux frais de mutuelle et de prévoyance
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + CASC
- Accès à un catalogue de formations
- Accessibilité en transports : métros lignes 13 et 14, RER C
Profils recherchés
- Connaissance des collectivités territoriales, des politiques jeunesses et des dispositifs réglementaires
- Disposer d'une expérience réussie sur un poste similaire
- Bonnes qualités managériales
- Capacités à fédérer un grand nombre d'acteurs sur des objectifs communs et maîtrise de la gestion de projet
- Grandes qualités rédactionnelles, capacités d'initiatives, d'impulsion, de travail partenarial et d'animation de réunion
- Disposer d'une expérience réussie sur un poste similaire
- Bonnes qualités managériales
- Capacités à fédérer un grand nombre d'acteurs sur des objectifs communs et maîtrise de la gestion de projet
- Grandes qualités rédactionnelles, capacités d'initiatives, d'impulsion, de travail partenarial et d'animation de réunion
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Les candidats intéressés doivent faire parvenir une lettre de motivation, accompagnée d'un curriculum vitae en cliquant sur le lien de candidature.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.