Directeur de la donnée H/F 13875-23
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Offre n° O093231001222982
Publiée le 16/10/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
À proximité immédiate de Paris, idéalement desservie en transports en commun (ligne de métro, bus, RER C), la Région s'est installée dans l'éco-quartier des Docks de Saint-Ouen offrant ainsi un environnement de travail innovant : bâtiment HQE, télétravail, salle de sport, services, avec un mode de management réinventé : confiance, autonomie, responsabilité.
Lieu de travail
2, rue Simone Veil, Saint-Ouen-sur-Seine (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
19/02/2024
Date limite de candidature
14/12/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de la direction générale, vous avez pour mission de définir et mettre en œuvre la politique régionale de la Donnée en accord avec les orientations stratégiques.
Missions / conditions d'exercice
Développer la stratégie Donnée dans le cadre de la stratégie de Transformation Numérique
Apporter conseil et expertise à la direction générale pour favoriser l'évolution et l'adaptation de la feuille de route stratégique autour de la transformation numérique, notamment sur son volet Données
Assurer le reporting stratégique et la concertation avec les instances décisionnaires pour assurer l'évolution et l'adaptation de la stratégie et l'adaptation des moyens, en lien avec les orientations de l'Institution
Définir et actualiser la stratégie de la Donnée en lien avec les besoins des pôles et des publics de la Région. Etablir le plan d'actions prospectif permettant sa mise en oeuvre.
Piloter la direction
Définir et porter le projet de direction dans une logique de service aux publics internes et externes Participer à l'animation et à la gouvernance du Pôle Transformation numérique
Recruter et encadrer les agents de la direction dans une logique de développement des compétences, des savoir-faire, d'évolution de carrière et d'épanouissement au travail.
Piloter les ressources dans une logique de performance, notamment la programmation budgétaire, son exécution et le pilotage contractuel. Accompagner la régularité juridique des actes et décisions prises par la direction générale et agir par délégation
Porter la gouvernance de la Donnée et l'offre de service en matière de Donnée
Organiser et accompagner la prise de décision transverse en matière de Donnée, notamment par la programmation des comités stratégiques et opérationnels. Elaborer les référentiels et lignes directrices en matière de Donnée.
Porter la stratégie partenariale en matière de Donnée et Participer à la gouvernance stratégique des projets structurants pour la collectivité en assurant la prise en compte des enjeux liés à la Donnée.
Piloter la coordination et l'accompagnement transverses entre pôles pour assurer la diffusion et la mise en oeuvre de la stratégie Donnée et Transformation Numérique dans les différentes politiques publiques
Audit de la donnée
Conduire des audits liés à la Donnée (accès, qualité, usages, cycle de vie, conformité réglementaire), et élaborer les recommandations à destination des maîtres d'ouvrages
Apporter conseil et expertise à la direction générale pour favoriser l'évolution et l'adaptation de la feuille de route stratégique autour de la transformation numérique, notamment sur son volet Données
Assurer le reporting stratégique et la concertation avec les instances décisionnaires pour assurer l'évolution et l'adaptation de la stratégie et l'adaptation des moyens, en lien avec les orientations de l'Institution
Définir et actualiser la stratégie de la Donnée en lien avec les besoins des pôles et des publics de la Région. Etablir le plan d'actions prospectif permettant sa mise en oeuvre.
Piloter la direction
Définir et porter le projet de direction dans une logique de service aux publics internes et externes Participer à l'animation et à la gouvernance du Pôle Transformation numérique
Recruter et encadrer les agents de la direction dans une logique de développement des compétences, des savoir-faire, d'évolution de carrière et d'épanouissement au travail.
Piloter les ressources dans une logique de performance, notamment la programmation budgétaire, son exécution et le pilotage contractuel. Accompagner la régularité juridique des actes et décisions prises par la direction générale et agir par délégation
Porter la gouvernance de la Donnée et l'offre de service en matière de Donnée
Organiser et accompagner la prise de décision transverse en matière de Donnée, notamment par la programmation des comités stratégiques et opérationnels. Elaborer les référentiels et lignes directrices en matière de Donnée.
Porter la stratégie partenariale en matière de Donnée et Participer à la gouvernance stratégique des projets structurants pour la collectivité en assurant la prise en compte des enjeux liés à la Donnée.
Piloter la coordination et l'accompagnement transverses entre pôles pour assurer la diffusion et la mise en oeuvre de la stratégie Donnée et Transformation Numérique dans les différentes politiques publiques
Audit de la donnée
Conduire des audits liés à la Donnée (accès, qualité, usages, cycle de vie, conformité réglementaire), et élaborer les recommandations à destination des maîtres d'ouvrages
Profils recherchés
Savoirs :
- Bonne maîtrise du fonctionnement d'une collectivité locale et de son environnement institutionnel et partenarial
- Bonne maîtrise de l'environnement numérique et des enjeux liés à la Donnée et au Numérique
- Forte capacité à identifier et évaluer les opportunités stratégiques et à opérer des choix stratégiques
Savoirs-faires techniques et méthodologiques :
- Expérience avérée en management stratégique, notamment de projets complexes, y compris en contexte transverse et de conduite du changement
- Capacité à impulser une démarche prospective et à porter et accompagner le changement
- Capacité à mobiliser les réseaux pertinents
Savoir-être :
- Forte aptitude à la gestion d'équipes et au management des ressources et moyens
- Capacité à la prise de recul et à l'évaluation stratégique
- Forte capacité de prospective - Polyvalence, flexibilité
- Bonne maîtrise du fonctionnement d'une collectivité locale et de son environnement institutionnel et partenarial
- Bonne maîtrise de l'environnement numérique et des enjeux liés à la Donnée et au Numérique
- Forte capacité à identifier et évaluer les opportunités stratégiques et à opérer des choix stratégiques
Savoirs-faires techniques et méthodologiques :
- Expérience avérée en management stratégique, notamment de projets complexes, y compris en contexte transverse et de conduite du changement
- Capacité à impulser une démarche prospective et à porter et accompagner le changement
- Capacité à mobiliser les réseaux pertinents
Savoir-être :
- Forte aptitude à la gestion d'équipes et au management des ressources et moyens
- Capacité à la prise de recul et à l'évaluation stratégique
- Forte capacité de prospective - Polyvalence, flexibilité
Contact et modalités de candidature
Contact
0153855385
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation via le site Internet www.iledefrance.fr Rubrique Offres d'emploi Référence n°
Madame la Présidente
https://www.iledefrance.fr/region-recrute
Madame la Présidente
https://www.iledefrance.fr/region-recrute
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.