Intervenant social en commissariat (h/f)
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Offre n° O093231201291691
Publiée le 14/12/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
A moins de 10km de Paris, la Ville de Noisy-le-Sec (43.000 habitants) jouit d'un important réseau de transports performant et en développement : le RER E relie Noisy-le-Sec à Paris / Saint-Lazare en 12 minutes, Membre de la Communauté d'agglomération Est Ensemble (400 000 habitants), ville jeune et entreprenante, elle propose une offre culturelle et sportive variée.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 1 place du Maréchal Foch, Noisy-le-Sec (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité civile >
Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Vous êtes chargé.e d'accompagner socialement les personnes dans le cadre de leur procédure au commissariat.
Vous serez amené.e à recevoir des personnes en situation de détresse psychologique, de vulnérabilité ou victimes de violences.
Le poste d'intervenant.e social.e est rattaché.e au sein de la Direction de la vie citoyenne et l'innovation sociale auprès du Directeur adjoint
Vous serez amené.e à recevoir des personnes en situation de détresse psychologique, de vulnérabilité ou victimes de violences.
Le poste d'intervenant.e social.e est rattaché.e au sein de la Direction de la vie citoyenne et l'innovation sociale auprès du Directeur adjoint
Missions / conditions d'exercice
Actions sociales
* Accueil et écoute active en évaluant la nature des besoins sociaux révélée dans le cadre de l'activité des forces de l'ordre, principalement pour les violences conjugales et les violences intrafamiliales; sont également concernées les situations de détresse et de vulnérabilités (personnes âgées, isolées, personnes sans domicile fixe, mineurs fragilisés...) ainsi que les cas des mineurs primo-délinquants.
* Intervention sociale de proximité selon la situation d'urgence
* Participation au repérage précoce des situations de détresse sociale afin de prévenir une éventuelle dégradation
* Informations et orientations spécifiques des publics vers les services sociaux spécialisés et/ou les services de droit commun
* Facilitation du dialogue interinstitutionnel entre les services de sécurité publique et la sphère socio-médico-éducative ainsi que l'observatoire départemental des violences faites aux femmes
Activités secondaires du poste
* Réalisation du rapport d'activité mensuel trimestriel et annuel comportant notamment des informations sur le nombre de personnes accueillies, les types de publics accueillis et sur les orientations données
* Participation aux réunions partenariales du CLSPD et éventuellement aux réunions des partenaires de la sphère socio-médico-éducative.
* Participation aux actions transversales menées par la municipalité en faveur de l'égalité Femmes/Hommes et afin de lutter contre les violences faites aux femmes
* Accueil et écoute active en évaluant la nature des besoins sociaux révélée dans le cadre de l'activité des forces de l'ordre, principalement pour les violences conjugales et les violences intrafamiliales; sont également concernées les situations de détresse et de vulnérabilités (personnes âgées, isolées, personnes sans domicile fixe, mineurs fragilisés...) ainsi que les cas des mineurs primo-délinquants.
* Intervention sociale de proximité selon la situation d'urgence
* Participation au repérage précoce des situations de détresse sociale afin de prévenir une éventuelle dégradation
* Informations et orientations spécifiques des publics vers les services sociaux spécialisés et/ou les services de droit commun
* Facilitation du dialogue interinstitutionnel entre les services de sécurité publique et la sphère socio-médico-éducative ainsi que l'observatoire départemental des violences faites aux femmes
Activités secondaires du poste
* Réalisation du rapport d'activité mensuel trimestriel et annuel comportant notamment des informations sur le nombre de personnes accueillies, les types de publics accueillis et sur les orientations données
* Participation aux réunions partenariales du CLSPD et éventuellement aux réunions des partenaires de la sphère socio-médico-éducative.
* Participation aux actions transversales menées par la municipalité en faveur de l'égalité Femmes/Hommes et afin de lutter contre les violences faites aux femmes
Profils recherchés
Connaissances
Expérience sur un poste équivalent
Connaissance des partenaires de la sécurité et de la prévention de la délinquance ainsi que des partenaires sociaux
Formations complémentaires dans les champs juridiques, de la victimologie, de la criminologie, de la psychologie et ou de la médiation
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Connaissance des dispositifs du champ socio-médico-éducatif
Sensibilisation aux compétences et missions policières
Savoir-faire technique et méthodologique
Capacité d'écoute, d'évaluation et d'analyse des situations
Pratique de la relation d'aide et techniques d'entretien
Capacité à gérer des situations de crise et/ou d'urgence
Capacité à travailler en équipe et en partenariat, dans le respect de la déontologie de chacun (secret professionnel et secret de l'instruction)
Maitrise des outils bureautiques (Word, Excel)
Savoirs comportementaux
Aptitudes relationnelles, d'écoute et d'empathie
Adaptabilité et disponibilité
Autonomie et rigueur
Discrétion
Expérience sur un poste équivalent
Connaissance des partenaires de la sécurité et de la prévention de la délinquance ainsi que des partenaires sociaux
Formations complémentaires dans les champs juridiques, de la victimologie, de la criminologie, de la psychologie et ou de la médiation
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Connaissance des dispositifs du champ socio-médico-éducatif
Sensibilisation aux compétences et missions policières
Savoir-faire technique et méthodologique
Capacité d'écoute, d'évaluation et d'analyse des situations
Pratique de la relation d'aide et techniques d'entretien
Capacité à gérer des situations de crise et/ou d'urgence
Capacité à travailler en équipe et en partenariat, dans le respect de la déontologie de chacun (secret professionnel et secret de l'instruction)
Maitrise des outils bureautiques (Word, Excel)
Savoirs comportementaux
Aptitudes relationnelles, d'écoute et d'empathie
Adaptabilité et disponibilité
Autonomie et rigueur
Discrétion
Contact et modalités de candidature
Contact
0149426600
Informations complémentaires
Envoyer votre candidature complète (CV et lettre de motivation) à
Monsieur le Maire
Mairie, 1 place du Maréchal Foch
93130 NOISY LE SEC
ou de préférence par mail sous format pdf à l'adresse suivante : emploi@noisylesec.fr
Monsieur le Maire
Mairie, 1 place du Maréchal Foch
93130 NOISY LE SEC
ou de préférence par mail sous format pdf à l'adresse suivante : emploi@noisylesec.fr
Adresse de l'employeur
Noisy-le-Sec
>Mairie, 1 place du Maréchal Foch
93130 NOISY LE SEC
>Mairie, 1 place du Maréchal Foch
93130 NOISY LE SEC
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.