Chargé de mission Transformation Ecologique et Résilience Territoriale (h/f) - Santé environnementale - P 2024 01 409

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Offre n° O093240201352164
Publiée le 12/02/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Plaine Commune (T6)
21, avenue Jules-Rimet
93218 LA PLAINE ST DENIS CEDEX
A proximité immédiate de Paris, Plaine Commune est un Territoire de 430 000 habitants, composé des villes d'Aubervilliers, Epinay-sur-Seine, La Courneuve, L'Ile-Saint-Denis, Pierrefitte-sur-Seine, Saint-Denis, Saint-Ouen, Stains et Villetaneuse. Elles sont fédérées autour d'un projet commun, sur un espace qui connaît des mutations inédites en région parisienne. Plaine Commune exerce des activités essentielles comme l'aménagement urbain, le développement économique et les services à la population (gestion de l'espace public : propreté, espaces verts, lecture publique, maisons de l'emploi...).
Lieu de travail
LA PLAINE ST DENIS CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
31/03/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
A proximité immédiate de Paris, Plaine Commune est un Territoire de 430 000 habitants, composé des villes d'Aubervilliers, Epinay-sur-Seine, La Courneuve, L'Ile-Saint-Denis, Pierrefitte-sur-Seine, Saint-Denis, Saint-Ouen, Stains et Villetaneuse. Elles sont fédérées autour d'un projet commun, sur un espace qui connaît des mutations inédites en région parisienne. Plaine Commune exerce des activités essentielles comme l'aménagement urbain, le développement économique et les services à la population (gestion de l'espace public : propreté, espaces verts, lecture publique, emploi...).

Le.la chargé.e de mission intègre la Délégation générale à la transformation écologique et à la résilience territoriale (DGTER) qui porte l'objectif politique d'accélérer, par la coopération, la conversion écologique et sociale du territoire et de renforcer la résilience territoriale. La DGTER est placée au Pôle Direction générale. Equipe conviviale, elle rassemble 6 personnes aux compétences variées et complémentaires qui a une habitude de travail collectif.

Le.la chargé.e de mission:

se place comme partenaire auprès des élu.e.s et de la Direction générale, pour anticiper et porter des réflexions et stratégies nouvelles cohérentes avec l'enjeu d'urgence écologique et les évolutions institutionnelles, garantir le respect des stratégies, alerter sur les incohérences, les contradictions,

développe des actions partenariales et renforce la gouvernance territoriale pour une politique écologique robuste et cohérente,

pilote, anime et accompagne la mise en œuvre de la politique santé environnementale du territoire.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales

Comme chacun des membres de l'équipe, le.la chargé.e. de mission sera amené.e à :

Contribuer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie globale de transformation écologique et de la résilience du territoire

éclairer les élu.e.s par des analyses et une expertise robuste
anticiper et porter des réflexions et stratégies nouvelles sur des sujets émergents, cohérentes avec l'enjeu d'urgence écologique et les évolutions institutionnelles
créer les conditions de débat, d'échange et de partage
piloter des études ou des groupes de réflexion exploratoires
nouer des partenariats de long terme et de confiance pour mettre en œuvre les priorités politiques et accélérer la transition écologique du territoire
garantir le respect des stratégies (aiguiller-contrôler), alerter sur les incohérences, les contradictions

Assister les directions et les services de la collectivité, dans ses champs d'expertise, pour décliner, dans les politiques publiques et l'opérationnel, la politique de transition écologique et renforcer la résilience territoriale

accompagner les directions ou services de l'EPT dans une meilleure prise en compte de l'écologie urbaine dans leurs politiques et leurs projets : transfert d'expertise, conduite de projets expérimentaux pour tracer les voies de l'alternative, co-élaboration/révision d'outils et documents cadre...
participer pleinement à des projets stratégiques ou innovants au sein du Pôle DG et au côté des autres Pôles
soumettre les partenariats publics et privés au respect des priorités politiques et de l'urgence écologique

Dans le cadre de son expertise spécifique, le.la chargée de mission sera amené.e. à :
Porter une réflexion stratégique et coordonner la politique santé environnementale et prévention des risques

élaborer et accompagner la mise en œuvre et l'évaluation d'une stratégie santé environnementale et prévention des risques articulée avec les compétences des villes et de la Métropole du Grand Paris (air, bruit, sols, ondes électromagnétiques, lutte contre la sédentarité, risques)
porter des études pour améliorer les pratiques, les stratégies et outils de Plaine Commune, porter des projets pilotes dans le cadre d'appels à projets (ex. Aact'air)
accompagner les villes dans la Zone à faibles émissions (ZFE) et expérimenter et mettre en place des mesures d'accompagnement
assurer le lien avec les 9 villes de Plaine Commune, la SEM Plaine Commune développement et les bailleurs sur les sujets santé environnementale et risque environnementaux,
assurer la présence et la contribution active du territoire sur les enjeux de santé environnementale à l'échelle métropolitaine, départementale, régionale et au sein des réseaux
poursuivre les partenariats, avec l'Etat (Feuille de route pour la qualité de l'air), l'ADEME, l'ALEC et l'ARS notamment, développer d'autres partenariats

Activités occasionnelles

Contribuer à la continuité du service en l'absence de collègues et/ou du-de la Responsable
Participer à des réunions le soir, les week-ends
Profils recherchés
Savoirs

Expertise et fort intérêt pour la transformation écologique et sociale des territoires et les transitions nécessaires à mener pour rendre les territoires résilients
Expertise pointue (bagage scientifique) sur les politiques d'écologie appliquées à la santé et aux risques environnementaux
Connaissance précise des enjeux, principes et acteurs de la transition écologique et de la santé environnementale
Connaissance des politiques d'urbanisme, de transport et de mobilité
Bonne connaissance du monde des collectivités territoriales et de son organisation

Savoir-faire

Capacité à conduire un projet complexe, animer des réunions, développer méthodes et procédures
Capacité rédiger des cahiers des charges, à piloter une équipe de consultants
Capacité à animer des réseaux

Savoir-être

Capacité à s'approprier rapidement de nouveaux sujets stratégiques et monter en compétence sur des sujets émergents (ouverture et agilité)
Aisance dans les réflexions stratégiques et politiques
Pédagogue, sens de l'écoute, de la négociation et de l'argumentation avec des interlocuteurs aux profils variés (élus, techniciens, associatifs, chefs d'entreprise)
Expertise de synthèse et d'analyse
Aisance à l'oral
Curiosité intellectuelle
Goût pour le travail transversal et partenarial
Capacité à travailler en équipe

Niveau d'étude : Bac+5

Spécialité: Environnement, pollutions et nuisances, urbanisme favorable à la santé

Expérience Souhaitée : 4 années minimum d'expérience sur des missions de même type, en collectivités locales ou organismes publics

Contact

Contact
0155934922
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation par Mail :
https://plainecommune.fr/index.php?id=1290&idDiffusion=295753605
Monsieur le Président
21, avenue Jules-Rimet
93218 LA PLAINE ST DENIS CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.