Agent d'entretien et restauration (h/f)
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Offre n° O093240201364597
Publiée le 23/02/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville-Préfecture du département de la Seine-Saint-Denis, Bobigny est façonnée par 20 siècles d'histoire, comme le laisse deviner son important patrimoine archéologique, architectural et artistique. En plein renouvellement, notre collectivité témoigne d'un regain d'activité et d'un nouveau dynamisme, porté par des évolutions urbaines importantes et son intégration dans la métropole du Grand Paris. Aujourd'hui un nouveau regard se porte sur notre ville !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
BOBIGNY CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
23/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign.
Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.
Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign.
Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
En effectuant l'enchaînement de travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien de locaux et surfaces, l'agent assure la propreté du patrimoine bâti de la Ville.
Missions / conditions d'exercice
Entretien des locaux et surfaces :
► Assurer l'entretien ménager et classique : poussières, aspiration, etc. ;
► Assurer l'entretien (balayage et lavage) des classes et des parties communes (escaliers, préaux, halls, réfectoires, offices, salles d'activités, bibliothèques, etc.) ;
► Entretenir et désinfecter les locaux sanitaires ;
► Entretenir et nettoyer le mobilier, matériel et les locaux scolaires ;
► Entretenir les sols (décapage et protection des revêtements) ;
Service de la restauration scolaire :
► Réaliser la préparation du service (dressage des tables, etc.);
► Réaliser les préparations sur place (entrées froides, remise en chauffe des plats) ;
► Effectuer le service à table ou en chaine de self ;
► Aider les enfants à la prise de repas ;
► Remise en état de propreté du réfectoire (débarrassage, plonge, etc.)
► Assurer l'entretien ménager et classique : poussières, aspiration, etc. ;
► Assurer l'entretien (balayage et lavage) des classes et des parties communes (escaliers, préaux, halls, réfectoires, offices, salles d'activités, bibliothèques, etc.) ;
► Entretenir et désinfecter les locaux sanitaires ;
► Entretenir et nettoyer le mobilier, matériel et les locaux scolaires ;
► Entretenir les sols (décapage et protection des revêtements) ;
Service de la restauration scolaire :
► Réaliser la préparation du service (dressage des tables, etc.);
► Réaliser les préparations sur place (entrées froides, remise en chauffe des plats) ;
► Effectuer le service à table ou en chaine de self ;
► Aider les enfants à la prise de repas ;
► Remise en état de propreté du réfectoire (débarrassage, plonge, etc.)
Profils recherchés
Maîtrise des savoirs de base
Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité
Capacité d'adaptation à des publics différents
Compétences relationnelles
Esprit d'initiative
Esprit d'équipe
Sens de l'organisation
Sens du service public
Disponibilité
Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité
Capacité d'adaptation à des publics différents
Compétences relationnelles
Esprit d'initiative
Esprit d'équipe
Sens de l'organisation
Sens du service public
Disponibilité
Contact
Contact
0141609393
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie
31 avenue Salvador Allende
93009 BOBIGNY CEDEX
ou par courriel à : recrutement@ville-bobigny.fr
Monsieur le Maire
Mairie
31 avenue Salvador Allende
93009 BOBIGNY CEDEX
ou par courriel à : recrutement@ville-bobigny.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.