Coordonnateur Famille (h/f)

Offre n° O093240301377607
Publiée le 06/03/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Epinay-sur-Seine
Mairie, 1-3 rue Quétigny
93806 EPINAY SUR SEINE CEDEX
Site web de l'employeur
Lieu de travail
EPINAY-SUR-SEINE
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
05/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de détachement
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Attaché
Attaché principal
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
selon la grille statutaire de la fonction publique territoriale
Descriptif de l'emploi
Au sein du Centre socioculturel Félix Merlin, sous l'autorité du Directeur, vous serez chargé(e) de coordonner le pôle adulte et famille, en concevant, planifiant, organisant et mettant en œuvre diverses activités visant à renforcer les liens familiaux, à promouvoir la parentalité positive et à faciliter l'accès aux loisirs et aux vacances en famille.
Missions / conditions d'exercice

Animation globale :
- Concevoir et mettre en œuvre des activités et des évènements adaptés aux besoins des familles, favorisant la cohésion et le bien-être familial
- Promouvoir des initiatives à renforcer les compétences parentales, la communication intergénérationnelle et les relations familiales positives

Animation Collective Famille :
- Organiser des rencontres, des ateliers et des groupes de paroles autour de thématiques liées à la parentalité, à l'éducation des enfants et à la vie familiale
- Créer un espace d'échange et de soutien où les familles peuvent partager leurs expériences, leurs préoccupations et leurs ressources

Campagne d'accompagnement au départ en vacances :
- Planifier et coordonner des séjours adultes et famille, offrant des opportunités de détente, de découverte et de partage pour les adultes et familles
- Assurer la logistique des séjours, y compris la réservation des hébergements, la gestion des budgets et l'organisation des activités
- Mettre en place des actions de sensibilisations et d'accompagnement pour encourager les familles à partir en vacances de manière autonome (ANCV*, BSV*, VACAF*)

Travail en transversalité :
- Collaborer avec les collègues, et les homologues des autres centres socioculturels, ainsi que les services municipaux, pour développer des actions et des projets communs
- Etablir des partenariats avec les acteurs locaux pour enrichir l'offre de services et répondre aux besoins spécifiques des familles

Accompagnement social et priorisation des prises en charge :
- Identifier les besoins sociaux des familles et proposer un accompagnement adapté, en lien avec les ressources internes et externes disponibles
- Elaborer une grille de priorisation pour l'attribution des places sur les séjours de vacances, via une commission, en tenant compte des situations et des besoins particuliers des usagers

Participation à l'élaboration des projets et à l'évaluation dynamique :
- Contribuer à l'élaboration de la programmation du centre socioculturel, en intégrant les spécificités et les aspirations des familles du quartier par le biais d'instances participatives
- Elaborer et mettre en œuvre un dispositif d'évaluation dynamique des actions entreprises en utilisant des outils spécifiques et des critères prédéfinis pour mesurer l'impact, analyser les données, objectivité les résultats, dans l'optique d'identifier les facteurs de risques et les leviers de réussite
Profils recherchés
- Niveau BAC +3 minimum
- Connaissances des politiques sociales et des dispositifs législatifs et sociaux, relatifs à la famille, aux droits enfants et des parents
- Compréhension des structures institutionnelles et des acteurs sociaux-éducatifs locaux
- Compréhension des différentes approches et modèles de la parentalité
- Compétences dans la gestion de projet et évaluation des interventions
- Sens du service public
- Sens de l'organisation, rigoureux(se), méthodique
- Grande disponibilité
- Permis B obligatoire


Particularités : Travail le samedi et en soirée

ANCV : Agence Nationale par les Chèques Vacances
BSV : Bourse Solidarité Vacances
VACAF : Dispositif proposé par la CAF

Contact

Contact
0149719999
Informations complémentaires
1-3, rue Quétigny

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.