Ambassadeur environnement (h/f)
Offre n° O093240315001435
Publiée le 15/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Situé entre Paris et l'aéroport Charles de Gaulle, Le Blanc-Mesnil bénéficie d'une situation géographique idéale grâce à l'implantation des 2 gares du Grand Paris et l'accès direct aux autoroutes A3 et A1. Commune de 59 000 habitants, Le Blanc-Mesnil est un territoire dynamique et attractif.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
LE BLANC-MESNIL CEDEX
Poste à pourvoir le
14/05/2024
Date limite de candidature
14/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sensibiliser les usagers au respect de l’environnement dans le but de préserver leur cadre de vie.
Aide à la mise en place de projets tous publics (enfants et adultes) de lutte contre les dépôts sauvages et de
réduction des déchets.
Aide à la mise en place de projets tous publics (enfants et adultes) de lutte contre les dépôts sauvages et de
réduction des déchets.
Missions / conditions d'exercice
Sensibiliser les différentes catégories d’usagers au respect de l’environnement
- Assurer les interventions auprès des services et du public
- Contribuer à l’amélioration du cadre de vie et du maintien de la sécurité des usagers
- Travailler en collaboration avec les services liés à la propreté urbaine, la voirie et les espaces
verts
- Veiller au bon déroulement des rotations sur le dépôt de voirie
- Rappeler aux administrés et aux commerçants le règlement de collecte et arrêté de voirie en
vigueur sur la ville
- Inciter les usagers à prendre de bonnes habitudes et de se conformer aux règles de civisme
- Recueillir les mécontentements et faire remonter les remarques concrètes
- Recenser et remonter toutes les anomalies auprès de sa hiérarchie
- Aider à la mise en place des campagnes de communication en ville
- Entretenir un partenariat privilégié avec les différents services de la ville et de l’E.P.T
- Participer à l’élaboration de projets sur les thèmes de développement durable et de réduction de
déchets à destination de tout public (enfants et adultes)
- Tenue d’un stand cadre de vie lors de divers événements : brocantes, festivités
- Assurer les interventions auprès des services et du public
- Contribuer à l’amélioration du cadre de vie et du maintien de la sécurité des usagers
- Travailler en collaboration avec les services liés à la propreté urbaine, la voirie et les espaces
verts
- Veiller au bon déroulement des rotations sur le dépôt de voirie
- Rappeler aux administrés et aux commerçants le règlement de collecte et arrêté de voirie en
vigueur sur la ville
- Inciter les usagers à prendre de bonnes habitudes et de se conformer aux règles de civisme
- Recueillir les mécontentements et faire remonter les remarques concrètes
- Recenser et remonter toutes les anomalies auprès de sa hiérarchie
- Aider à la mise en place des campagnes de communication en ville
- Entretenir un partenariat privilégié avec les différents services de la ville et de l’E.P.T
- Participer à l’élaboration de projets sur les thèmes de développement durable et de réduction de
déchets à destination de tout public (enfants et adultes)
- Tenue d’un stand cadre de vie lors de divers événements : brocantes, festivités
Profils recherchés
COMPÉTENCES :
- Connaissance dans le domaine de gestion des déchets et de la propreté urbaine
- Connaissance des règles de sécurité et d’hygiène du travail
- Maîtrise de l’outil informatique
- Connaissance de l’environnement local
- Connaissance du statut de la fonction publique territoriale
- Gestion du domaine public
- Contribution à l’amélioration du cadre de vie
- Port obligatoire des EPI correspondant au poste
- Élaboration et diffusion des comptes - rendus
- Maîtrise de l’outil informatique
- Sens du service public
- Confidentialité et respect de l’obligation de réserve
- Organisation du travail
- Capacité a réagir
- Disponibilité
EXPÉRIENCE ET FORMATION :
Expérience exigée : Gestion des déchets et propreté urbaine
HABILITATIONS :
Permis VL/ et ou PL
Conditions d'exercices :
- Déplacements dans le cadre des activités
- Travail du week-end
- Journées continues (possibles)
- Connaissance dans le domaine de gestion des déchets et de la propreté urbaine
- Connaissance des règles de sécurité et d’hygiène du travail
- Maîtrise de l’outil informatique
- Connaissance de l’environnement local
- Connaissance du statut de la fonction publique territoriale
- Gestion du domaine public
- Contribution à l’amélioration du cadre de vie
- Port obligatoire des EPI correspondant au poste
- Élaboration et diffusion des comptes - rendus
- Maîtrise de l’outil informatique
- Sens du service public
- Confidentialité et respect de l’obligation de réserve
- Organisation du travail
- Capacité a réagir
- Disponibilité
EXPÉRIENCE ET FORMATION :
Expérience exigée : Gestion des déchets et propreté urbaine
HABILITATIONS :
Permis VL/ et ou PL
Conditions d'exercices :
- Déplacements dans le cadre des activités
- Travail du week-end
- Journées continues (possibles)
Contact
Contact
0145917070
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, place Gabriel Péri
93156 LE BLANC-MESNIL CEDEX
ou par mail : recrutement@blancmesnil.fr
Monsieur le Maire
Mairie, place Gabriel Péri
93156 LE BLANC-MESNIL CEDEX
ou par mail : recrutement@blancmesnil.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.