Accompagnateur de personnes âgées (h/f)
Offre n° O093240430000406
Publiée le 30/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
ROSNY SOUS BOIS CEDEX
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
29/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
L’agent est chargé d’accompagner les personnes âgées et handicapées n’ayant pas de véhicule personnel afin que ces dernières puissent réaliser leurs différentes démarches (santé, administratives, loisirs) sur la commune et les départements limitrophes.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES :
Transport des personnes
● Accompagner les Usagers dans toutes leurs démarches :
- Services de santé (médecins, hôpitaux.)
- Aider les personnes à faire les courses et à les ranger à leur domicile
- Services bancaires, coiffeurs…
- Visite aux familles ou amis
● Rédiger les fiches d’interventions
● Gérer les situations nécessitant leur présence lors de l’intervention, ou fixer un rendez-vous de retour lorsque leur présence n’est pas indispensable
● Transport des Personnes dans le cadre de manifestations organisées par le CCAS
Aide à l’amélioration de la qualité de service
● Participe aux réunions de services
● Participe à l’amélioration de la qualité du service rendu en apportant des suggestions
● Développe ses capacités personnelles de travail en participant aux formations
● Rend compte régulièrement de ses activités au Responsable du service
Activité annexes
● Transmission du courrier interne de la mairie dans les services extérieurs
● Amener le véhicule de service au garage municipal pour l’entretien technique
● S’assurer de la propreté du véhicule de service
● Distribution des colis de fin d’année
Transport des personnes
● Accompagner les Usagers dans toutes leurs démarches :
- Services de santé (médecins, hôpitaux.)
- Aider les personnes à faire les courses et à les ranger à leur domicile
- Services bancaires, coiffeurs…
- Visite aux familles ou amis
● Rédiger les fiches d’interventions
● Gérer les situations nécessitant leur présence lors de l’intervention, ou fixer un rendez-vous de retour lorsque leur présence n’est pas indispensable
● Transport des Personnes dans le cadre de manifestations organisées par le CCAS
Aide à l’amélioration de la qualité de service
● Participe aux réunions de services
● Participe à l’amélioration de la qualité du service rendu en apportant des suggestions
● Développe ses capacités personnelles de travail en participant aux formations
● Rend compte régulièrement de ses activités au Responsable du service
Activité annexes
● Transmission du courrier interne de la mairie dans les services extérieurs
● Amener le véhicule de service au garage municipal pour l’entretien technique
● S’assurer de la propreté du véhicule de service
● Distribution des colis de fin d’année
Profils recherchés
COMPETENCES REQUISES :
Diplôme(s) ou formation(s) obligatoire(s)
- Formations gestes et postures
- Formation aux premiers secours
Diplôme(s) ou formation(s) souhaité(es)
- DEAVS
- Expérience auprès des personnes âgées
- Utiliser le matériel et les méthodes nécessaires aux transferts des personnes âgées et/ou handicapées
Habilitations ou permis obligatoire(s) (habilitation électrique, CACES, permis B, etc.)
- Permis B
Connaissances :
- Connaître les maladies apparentées aux personnes âgées
Compétences techniques :
- Savoir transmettre les informations
- Organiser son temps
- Avoir un comportement adapté dans toutes les situations
- Travailler en équipe
Compétences comportementales :
- Souriant, disponible, patient
- Avoir le sens de l’écoute et du contact
- Discret et respectueux de l’intégrité de la Personne
- Etre autonome et avoir le sens de l’analyse
Diplôme(s) ou formation(s) obligatoire(s)
- Formations gestes et postures
- Formation aux premiers secours
Diplôme(s) ou formation(s) souhaité(es)
- DEAVS
- Expérience auprès des personnes âgées
- Utiliser le matériel et les méthodes nécessaires aux transferts des personnes âgées et/ou handicapées
Habilitations ou permis obligatoire(s) (habilitation électrique, CACES, permis B, etc.)
- Permis B
Connaissances :
- Connaître les maladies apparentées aux personnes âgées
Compétences techniques :
- Savoir transmettre les informations
- Organiser son temps
- Avoir un comportement adapté dans toutes les situations
- Travailler en équipe
Compétences comportementales :
- Souriant, disponible, patient
- Avoir le sens de l’écoute et du contact
- Discret et respectueux de l’intégrité de la Personne
- Etre autonome et avoir le sens de l’analyse
Contact
Contact
0149353700
Informations complémentaires
CONDITIONS DE TRAVAIL :
• Lieu de travail : 1, rue Antonin Froidure 93110 Rosny-sous-Bois
• Horaires : 8h30-12h et 13h30-17h30 du lundi au vendredi
• Utilisation de produits / matériels spécifiques : véhicule de transport de personne
• Dotation vestimentaire et équipement de protection individuels prévus : aucune
• Contraintes particulières : travail en extérieur, contraintes physique, travail ponctuelle en dehors des heures de travail lors des événements organisés par le CCAS
• Equipements spécifiques : Véhicule, téléphone portable.
• Lieu de travail : 1, rue Antonin Froidure 93110 Rosny-sous-Bois
• Horaires : 8h30-12h et 13h30-17h30 du lundi au vendredi
• Utilisation de produits / matériels spécifiques : véhicule de transport de personne
• Dotation vestimentaire et équipement de protection individuels prévus : aucune
• Contraintes particulières : travail en extérieur, contraintes physique, travail ponctuelle en dehors des heures de travail lors des événements organisés par le CCAS
• Equipements spécifiques : Véhicule, téléphone portable.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.