Sous l’autorité du Directeur des Sports et de la Prévention vous êtes chargé(e) de :

 Mettre en œuvre la politique locale de Prévention de la délinquance et de tranquillité publique.
 Organiser, encadrer, coordonner et animer le Conseil Local de Sécurité et de Prévention de la Délinquance et de la radicalisation (CLSPDR).
 Mettre en place, organiser, animer et gérer le service de médiation.

Élaborer et faire vivre le diagnostic partagé préalable à la constitution d’une stratégie territoriale de sécurité et de prévention de la délinquance (programme pluriannuel) :

 Récupère toutes les données relatives au diagnostic
 Analyse et partage ces données avec les différents partenaires institutionnels et associatifs
 Associe les habitant-e-s à la démarche de diagnostic
 Élabore des préconisations de structuration des instances du CLSPDR
 Assure la construction et le suivi administratif de cette politique

Coordonner le Conseil Local de Sécurité et de Prévention de la Délinquance et de la lutte contre la Radicalisation :

 Organise sa mise en place et les séances plénières du CLSPDR
 Anime des rencontres avec les acteurs locaux en équipe de coordination et de résolution (analyse des faits majeurs, prise de recueil, croisement d’informations)
 Anime les groupes de travail pour l’élaboration, le suivi du programme pluriannuel de prévention de la délinquance
 Anime les cellules de veille territoriale en faveur d’une meilleure coopération des acteurs.

Organiser toute instance restreinte et/ou plénière extraordinaire (cellule de crise du CLSPDR) réunit dès qu’un évènement le nécessite :

 Accompagne, suit et soutien les acteurs dans leurs actions de prévention
 Construit et fait vivre le réseau partenarial en faveur de la prévention de la délinquance
 Veille à définir le coût des actions liées à ce secteur d’intervention
 Tient à jour un tableau analytique des situations et actions menées

Préparer les réunions thématiques, partenariales, organisées par la ville au vu de l’actualité, suivi des engagements pris lors de ces rencontres déférentes des actions intercommunales de sécurité et prévention de la délinquance :

 Travaille en partenariat avec les autres villes d’Est Ensemble sur le sujet de la prévention de la délinquance, avec les partenaires institutionnels, le Conseil Départemental pour la prévention spécialisée,
 Assure le lien avec les acteurs locaux liés à la prévention:
 Intervient avec les services de la ville sur les champs de la citoyenneté, de la jeunesse, de l’éducation, de la démocratie locale et des sports.
 Participe aux réunions sur les situations impactées par des problèmes de sécurité et de la prévention de la délinquance

Assure la bonne gestion globale du service de médiation :

 Veille au bon fonctionnement du service médiation, nouvellement créé
 Construit l’organisation des missions du service en lien avec le service ASVP et l’agent PM
 Propose un projet de service en lien avec les orientations municipales
 Assure le fonctionnement matériel et financier du service (construction budgétaire…).

 Piloter un projet et accompagner sa mise en œuvre
 Animer des groupes de travail, travailler en partenariat
 Identifier et suivre les indicateurs d’impacts et de résultats probants
 Connaissances des institutions (collectivités territoriales, services de l’Etat et partenaires)
 Connaissances des domaines de la tranquillité́ publique et de la prévention de la délinquance
 Capacité́ rédactionnelles et de synthèse, aisance relationnelle, sens de l’écoute
 Compétence en gestion financière et administrative d’une administration territoriale
 Connaissance du fonctionnement d’une administration territoriale
 Dynamisme, enthousiasme.
 Curiosité intellectuelle.

Niveau d’études : Bac à Bac + 4