Responsable de la communication (h/f)

Offre n° O093240603001344
Publiée le 03/06/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Montfermeil
Mairie, 7/11 place Jean Mermoz
93370 MONTFERMEIL
Site web de l'employeur
Lieu de travail
MONTFERMEIL
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
02/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Communication > Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Rattachement hiérarchique : Directeur de cabinet
Encadrement de l'équipe du service communication
Rôle d'interface, de conseil auprès des différents services de la ville afin de répondre au mieux à leurs besoins en matière de communication.
Gestion des projet web + réseaux sociaux
Travail en lien avec le service des Marchés publics (marchés impression, magazine, régie publicitaire)
Interlocuteur principal de la société en charge de la régie publicitaire, du magazine et du plan
Gestion du réseau de bénévoles distributeurs du magazine de la ville
Travail en lien avec des prestataires externes (agence de communication, T4, Grand Paris Express, Ateliers Médicis,...)
Travail en lien avec les associations lors de leurs manifestations afin de promouvoir leurs événements
Missions / conditions d'exercice
Contribuer à l’élaboration de la stratégie de communication de la collectivité

Activités :
- Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre de la communication interne et externe de la collectivité,
- Analyser les besoins et développer une stratégie de communication appropriée,
- Coordonner les actions à mener en faveurs des événements pilotés par les services afin d'en assurer la diffusion et la promotion en interne et l'externe
- Rédiger les contenus, éditos des divers supports de communication de la ville,
- Concevoir et/ou valider toutes les productions du service communication,
- Suivre les gros projets du service communication
- Relire et valider le guide municipal et le plan de la ville en vu de leur réédition

Gestion administratif de la communication

Activités :
- Rédiger les marchés (Régie publicitaire, supports impression, impression du magazine),
- Rédiger les conventions et décisions,
- Gérer le budget du service et être l’interface avec le service financier,
- Rédiger des notes, des comptes-rendus, des courriers,
- Vérifier et transmettre auprès du service financier des tableaux transmis par le prestataire de la régie publicitaire,
- Gérer le réseau des distributeurs du magazine,
- Gérer les congés,
- Gestion du courrier destiné au service communication

Concevoir et/ou réaliser des produits/supports de communication

Activités :
- Définir le contenu éditorial du magazine,
- Collecter les informations auprès des services,
- Écrire, relire et corriger des articles du magazine,
- Envoyer des articles pour relecture aux services,
- Gérer le réseau des relecteurs
- Valider le Bon à tirer,
- Dispatcher les magazines en vue de leur distribution dans les services et par les bénévoles et les élus
- Rédiger le courrier d'accompagnement du magazine,

Organiser des actions de communication /Organiser, coordonner et diffuser des informations relatives aux politiques publiques

Activités :
- Gérer les relations presse des événements phares de la ville (défilé culture et création, Son & lumière, salon de la transition énergétique, VVV, Cap jeunesse, Fresque JR, etc..),
- Couvrir des événements - reportages photo,
- Réaliser les dossiers de presse, phoning et relances auprès des journalistes, envoie de communiqués de Presse + Dossier de Presse via le logiciel Datapresse,
- Gérer des tournages d'émissions TV ou films / les Autorisation / l'accueil des journalistes/ Conférences de presse,
- Collecter les articles de presse en lien avec ces événements– réalisation d'une revue de presse,
Profils recherchés
CONDITIONS ET CONTRAINTES D'EXERCICE DU POSTE
Grande disponibilité. Amplitude horaire soirs et week-end pour couvrir les événements.

MOYENS TECHNIQUES
(local technique, véhicule de service / de fonction, outillage,...)
- Appareil photo
- Véhicule de service partagé
- Outils bureautiques
- Bureau



COMPÉTENCES
REQUISES
(quelles sont les compétences nécessaires pour une occupation optimale du poste?) • Les savoirs généraux et théoriques (connaissances) :

- Compétence matière de communication territoriale
- Compétences rédactionnelles affirmées et maîtrise des techniques éditoriales
- Connaissance de l'environnement d'une collectivité territoriale

EXIGENCES DU POSTE
• Les « savoir-faire » (compétences techniques) :
- Maîtrise des outils web (connaissance des technologies, des outils numériques, des outils de gestion de contenu et des réseaux sociaux)
- Maîtrise de la suite Adobe : Indesign, QuarkXpres, Photoshop,...
- Aptitudes à la photo
Permis B

• Les « savoir-être » (attitudes tel que dynamisme, courtoisie, réactivité, discrétion, disponibilité, rigueur, sens de l'écoute,...):
- Sens du travail en équipe et qualités relationnelles
- Autonomie, Disponibilité, Dynamisme, courtoisie, réactivité, discrétion, disponibilité, rigueur, sens de l'écoute

Contact

Contact
0141707070
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 7/11 place Jean Mermoz
93370 MONTFERMEIL

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.