MARYSE CONDE, SARCELLES, un ou une responsable entretien, poste 1991
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Offre n° O093250206000330
Publiée le 06/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
À proximité immédiate de Paris, idéalement desservie en transports en commun (ligne de métro, bus, RER C), la Région s'est installée dans l'éco-quartier des Docks de Saint-Ouen offrant ainsi un environnement de travail innovant : bâtiment HQE, télétravail, salle de sport, services, avec un mode de management réinventé : confiance, autonomie, responsabilité.
Lieu de travail
8 Rue Fernand Léger, Sarcelles (Val-d'Oise)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.
Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign.
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign.
Agent de maîtrise
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la direction de l’établissement d’enseignement, contrôler le nettoyage et l’entretien des locaux, mobiliers et matériels utilisés par l’établissement. Gérer les stocks et l’approvisionnement d’un ou de plusieurs services. Encadrer l’équipe du service général (entretien des locaux, accueil, lingerie, magasinage).
> Vos missions
> Vos missions
Missions / conditions d'exercice
Contrôler l’entretien des locaux (surfaces, mobiliers, matériels et textiles)
Gérer les moyens techniques
Informer et conseiller la hiérarchie
Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité
Encadrer l’équipe du service général (entretien des locaux, accueil, entretien des textiles)
Activités spécifiques
Superviser l’accueil
Participer à la gestion des dispositifs d’alarme incendie et intrusion
Contrôler ou assurer la gestion des stocks et l’approvisionnement d’un ou de plusieurs services
Gérer les moyens techniques
Informer et conseiller la hiérarchie
Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité
Encadrer l’équipe du service général (entretien des locaux, accueil, entretien des textiles)
Activités spécifiques
Superviser l’accueil
Participer à la gestion des dispositifs d’alarme incendie et intrusion
Contrôler ou assurer la gestion des stocks et l’approvisionnement d’un ou de plusieurs services
Profils recherchés
Savoir et savoir-faire
Maîtriser les procédures et techniques de nettoyage et d’entretien des matériels, des équipements et des locaux
Maitriser les techniques de rangement, de stockage, de signalétique et d’inventaire
Connaître, appliquer et faire appliquer la réglementation en matière d’hygiène et de sécurité
Connaître les règles de gestion de stocks
Connaître les procédures de la commande (passation, bons de commandes, négociation avec les fournisseurs)
Connaitre les caractéristiques techniques et les conditions d’utilisation des produits, outillages et/ou matériels stockés
Connaître les règles de conservation des produits stockés
Savoir conseiller sur les produits et les matériels à acquérir
Avoir des notions sur le statut des agents encadrés
Savoir rédiger des documents (fiches techniques, plannings, rapports …)
Maîtriser les gestes et postures
Organiser et animer une équipe
Prévenir et gérer les conflits
Connaître l’organisation, le fonctionnement et les activités des établissements d’enseignement
Maîtriser les outils bureautiques (souhaitable : savoir utiliser un logiciel de gestion de stocks)
Avoir des notions en matière de gestion budgétaire (calcul de coûts, facturation)
Connaître les gestes de premier secours
Aptitudes
Aptitudes managériales : sens de l’écoute, pédagogie, sens du travail en équipe, capacité à prendre des décisions
Avoir le sens de l'organisation
Autonomie
Sens de l’initiative
Capacités d’adaptation, réactivité
Savoir gérer les situations de stress
> Spécificités
Particularités du poste :
NBI : OUI
LOGEMENT: F4 - 96 m² avec 3 chambres à l’étage – jardin + garage.
Conditions d'exercice
Horaires propres à chaque établissement d’enseignement
L’activité s’exerce en et hors de la présence des usagers
Règles d’hygiène et de sécurité particulières
Nombreux déplacements à l’intérieur du lieu d’intervention ou sur plusieurs lieux, port de charge
Manipulation d’appareils électriques, de matériels mécanisés (monobrosse, autolaveuse.. ), d’outils et de produits dangereux
Conduite possible d’un véhicule de service (acheminement de matériels)
Port de vêtements professionnels et équipements de protection individuels (EPI)
Maîtriser les procédures et techniques de nettoyage et d’entretien des matériels, des équipements et des locaux
Maitriser les techniques de rangement, de stockage, de signalétique et d’inventaire
Connaître, appliquer et faire appliquer la réglementation en matière d’hygiène et de sécurité
Connaître les règles de gestion de stocks
Connaître les procédures de la commande (passation, bons de commandes, négociation avec les fournisseurs)
Connaitre les caractéristiques techniques et les conditions d’utilisation des produits, outillages et/ou matériels stockés
Connaître les règles de conservation des produits stockés
Savoir conseiller sur les produits et les matériels à acquérir
Avoir des notions sur le statut des agents encadrés
Savoir rédiger des documents (fiches techniques, plannings, rapports …)
Maîtriser les gestes et postures
Organiser et animer une équipe
Prévenir et gérer les conflits
Connaître l’organisation, le fonctionnement et les activités des établissements d’enseignement
Maîtriser les outils bureautiques (souhaitable : savoir utiliser un logiciel de gestion de stocks)
Avoir des notions en matière de gestion budgétaire (calcul de coûts, facturation)
Connaître les gestes de premier secours
Aptitudes
Aptitudes managériales : sens de l’écoute, pédagogie, sens du travail en équipe, capacité à prendre des décisions
Avoir le sens de l'organisation
Autonomie
Sens de l’initiative
Capacités d’adaptation, réactivité
Savoir gérer les situations de stress
> Spécificités
Particularités du poste :
NBI : OUI
LOGEMENT: F4 - 96 m² avec 3 chambres à l’étage – jardin + garage.
Conditions d'exercice
Horaires propres à chaque établissement d’enseignement
L’activité s’exerce en et hors de la présence des usagers
Règles d’hygiène et de sécurité particulières
Nombreux déplacements à l’intérieur du lieu d’intervention ou sur plusieurs lieux, port de charge
Manipulation d’appareils électriques, de matériels mécanisés (monobrosse, autolaveuse.. ), d’outils et de produits dangereux
Conduite possible d’un véhicule de service (acheminement de matériels)
Port de vêtements professionnels et équipements de protection individuels (EPI)
Type d'hébergement
Pour nécessité absolue de service
Contact et modalités de candidature
Contact
0153855385
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation via le site Internet www.iledefrance.fr Rubrique Offres d'emploi Référence n°
Madame la Présidente
https://www.iledefrance.fr/region-recrute
Madame la Présidente
https://www.iledefrance.fr/region-recrute
Adresse de l'employeur
Conseil Régional d'Ile de France
>2, rue Simone Veil
93400 ST OUEN
>2, rue Simone Veil
93400 ST OUEN
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.