Coordinateur budgétaire et comptable (h/f)
Offre n° O093250415000765
Publiée le 15/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville dynamique et solidaire de 18 000 habitants (surclassée 20 à 40 000 habitants avec un quartier politique de la ville) et 350 agents, le Pré Saint -Gervais vous séduira par sa dimension à taille humaine tout en étant au cœur des grands enjeux de la Métropole (Membre du Territoire Est Ensemble de plus de 400 000 habitants et limitrophe de la ville de Paris, dont le Maire est 2ème Vice-président en charge des politiques d'aménagement).
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie du Pré Saint-Gervais, 84 bis rue André Joineau - BP 104, Le Pré-Saint-Gervais (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Placé.e sous l’autorité de la Directrice des finances, au sein d’une équipe de 5 personnes (dont 2 coordinateur.rices), vous avez la charge des missions suivantes :
Missions / conditions d'exercice
Placé.e sous l’autorité de la Directrice des finances, au sein d’une équipe de 5 personnes (dont 2 coordinateur.rices), vous avez la charge des missions suivantes :
-Participer à la préparation des budgets et à la clôture comptable de la ville et de ses éta-blissements (CCAS)
-Participer à la fiabilisation et à la sécurisation de la qualité comptable ; contribuer à des analyses
-Appuyer les gestionnaires comptables et les services opérationnels
-Fiabiliser et sécuriser l’inventaire ; gérer les immobilisations, les cessions et acquisitions, l’amortissement
-Assurer l'exécution comptable du budget de directions opérationnelles dans un portefeuille défini (marchés publics complexes et mandatement de la dette)
-Saisir et assurer le suivi des marchés publics dans un portefeuille défini
-Effectuer les déclarations de TVA
-Contribuer à l’administration de la base métier
-Participer à la transversalité et continuité des missions assurées par la Direction des Fi-nances (relais en cas d’absence)
-Participer à la préparation des budgets et à la clôture comptable de la ville et de ses éta-blissements (CCAS)
-Participer à la fiabilisation et à la sécurisation de la qualité comptable ; contribuer à des analyses
-Appuyer les gestionnaires comptables et les services opérationnels
-Fiabiliser et sécuriser l’inventaire ; gérer les immobilisations, les cessions et acquisitions, l’amortissement
-Assurer l'exécution comptable du budget de directions opérationnelles dans un portefeuille défini (marchés publics complexes et mandatement de la dette)
-Saisir et assurer le suivi des marchés publics dans un portefeuille défini
-Effectuer les déclarations de TVA
-Contribuer à l’administration de la base métier
-Participer à la transversalité et continuité des missions assurées par la Direction des Fi-nances (relais en cas d’absence)
Profils recherchés
- Bac + 3 en comptabilité générale, comptabilité du secteur public locale idéalement (M57) ;
- Maîtrise d’un logiciel métier (CIRIL dans l’idéal) et des outils bureautiques (Excel, Teams, éventuellement Powerpoint) serait un atout supplémentaire ;
- Maîtrise des règles applicables à l’exécution des marchés publics ;
- Une expérience sur un poste similaire dans un service des finances au sein de la sphère publique serait un plus.
Savoir- être :
- Rigueur
- Sens des relations humaines
- Esprit d’équipe
- Réactivité
Savoir-faire :
- Mettre en œuvre une méthode, une technique, un système, un dispositif
- Identifier un enjeu
- Exploiter une information, une donnée
- Rendre compte
- Maîtrise d’un logiciel métier (CIRIL dans l’idéal) et des outils bureautiques (Excel, Teams, éventuellement Powerpoint) serait un atout supplémentaire ;
- Maîtrise des règles applicables à l’exécution des marchés publics ;
- Une expérience sur un poste similaire dans un service des finances au sein de la sphère publique serait un plus.
Savoir- être :
- Rigueur
- Sens des relations humaines
- Esprit d’équipe
- Réactivité
Savoir-faire :
- Mettre en œuvre une méthode, une technique, un système, un dispositif
- Identifier un enjeu
- Exploiter une information, une donnée
- Rendre compte
Contact et modalités de candidature
Contact
0149427300
Informations complémentaires
La collectivité offre des conditions d'emplois attrayantes tant en termes de rémunération que d'actions sociales :
Rémunération statutaire - Régime indemnitaire - Prime de fin d'année - CET monétisé - participation mutuelle et titres restaurant - CNAS - Moments de convivialité et proximité.
Lettre de motivation et CV à adresser à Monsieur le Maire , 2ème Vice-Président d'Est Ensemble directement sur recrutement@villedupre (indiquer en objet l'intitulé du poste + votre nom et prénom).
Rémunération statutaire - Régime indemnitaire - Prime de fin d'année - CET monétisé - participation mutuelle et titres restaurant - CNAS - Moments de convivialité et proximité.
Lettre de motivation et CV à adresser à Monsieur le Maire , 2ème Vice-Président d'Est Ensemble directement sur recrutement@villedupre (indiquer en objet l'intitulé du poste + votre nom et prénom).
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.