Agent de surveillance de la Voie Publique (ASVP) (h/f)
Offre n° O093250620000214
Publiée le 20/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 3 Place F. Mitterrand - BP 56, Livry-Gargan (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Située à 12 km au nord-est de Paris, Livry-Gargan jouit d'un patrimoine à la fois paysager, architectural et historique. Son label " 4 fleurs " récompense son patrimoine naturel et ses espaces verts qui font partie intégrante de son identité.
Avec son cadre de vie préservé, elle compte parmi son patrimoine l'Abbaye de Livry, le Château de la Forêt et le parc Lefèvre, le lac de Sévigné ou encore le cèdre du Liban âgé de près de 270 ans, autant de vestiges de son histoire.
Riche de près de 80 hectares d'espaces verts, Livry-Gargan offre à ses habitants le patrimoine naturel le plus important et le plus varié du département.
Livry-Gargan est membre de l'Établissement public territorial Grand Paris - Grand Est. 1100 agents municipaux travaillent au service de ses 45 908 habitants.
La ville de Livry-Gargan recrute un Agent de surveillance de la voie publique (f/h)
Avec son cadre de vie préservé, elle compte parmi son patrimoine l'Abbaye de Livry, le Château de la Forêt et le parc Lefèvre, le lac de Sévigné ou encore le cèdre du Liban âgé de près de 270 ans, autant de vestiges de son histoire.
Riche de près de 80 hectares d'espaces verts, Livry-Gargan offre à ses habitants le patrimoine naturel le plus important et le plus varié du département.
Livry-Gargan est membre de l'Établissement public territorial Grand Paris - Grand Est. 1100 agents municipaux travaillent au service de ses 45 908 habitants.
La ville de Livry-Gargan recrute un Agent de surveillance de la voie publique (f/h)
Missions / conditions d'exercice
SURVEILLANCE DE LA VOIE PUBLIQUE
* Qualifier et relever les infractions relatives à l'arrêt et au stationnement des véhicules.
* Relever les infractions relatives à l'apposition du certificat d'assurance
* Rédaction de rapports d'infraction et compte-rendu d'activité
* Expliquer les règles relatives à l'arrêt et au stationnement
* Participer à la collecte des recettes des horodateurs
RENSEIGNEMENTS DES USAGERS
* Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur sur les voies publiques
POLYVALENCE SURVEILLANCE VIDEO /ACCUEIL
* Visionnage et transmission des informations issues de la vidéosurveillance au planton
* Assure ponctuellement des missions d'accueil physique et téléphonique au poste de la PM
SECURISATION
* Assister le gardien du parc Lefebvre à la fermeture du parc
* Assurer la sécurité des agents communaux chargés du nettoyage du marché Chanzy
* Contrôler, assister er remplacer les agents de " sécurité école "
ACCUEIL ET RELATION AVEC LE PUBLIC
* Renseigner et orienter les publics sur la voie publique et au sein du service
* Porter assistance à des usagers en situation de crise ou d'urgence (conflit de voisinage, nuisances sonores)
RELEVE DES INFRACTIONS/VERBALISATION (relatives à leurs compétences)
* Recueillir des renseignements
* Relever et qualifier les infractions liées au champ d'application
* Analyser rapidement une situation ou des évènements imprévus
* Réaliser des enquêtes administratives
* Rédiger et transmettre des procès-verbaux et rapports d'activité
* Qualifier et relever les infractions relatives à l'arrêt et au stationnement des véhicules.
* Relever les infractions relatives à l'apposition du certificat d'assurance
* Rédaction de rapports d'infraction et compte-rendu d'activité
* Expliquer les règles relatives à l'arrêt et au stationnement
* Participer à la collecte des recettes des horodateurs
RENSEIGNEMENTS DES USAGERS
* Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur sur les voies publiques
POLYVALENCE SURVEILLANCE VIDEO /ACCUEIL
* Visionnage et transmission des informations issues de la vidéosurveillance au planton
* Assure ponctuellement des missions d'accueil physique et téléphonique au poste de la PM
SECURISATION
* Assister le gardien du parc Lefebvre à la fermeture du parc
* Assurer la sécurité des agents communaux chargés du nettoyage du marché Chanzy
* Contrôler, assister er remplacer les agents de " sécurité école "
ACCUEIL ET RELATION AVEC LE PUBLIC
* Renseigner et orienter les publics sur la voie publique et au sein du service
* Porter assistance à des usagers en situation de crise ou d'urgence (conflit de voisinage, nuisances sonores)
RELEVE DES INFRACTIONS/VERBALISATION (relatives à leurs compétences)
* Recueillir des renseignements
* Relever et qualifier les infractions liées au champ d'application
* Analyser rapidement une situation ou des évènements imprévus
* Réaliser des enquêtes administratives
* Rédiger et transmettre des procès-verbaux et rapports d'activité
Profils recherchés
* Connaissance du cadre réglementaire relatif au stationnement et arrêt des véhicules
* Respect de la déontologie
* Gestes de premiers secours
* Capacités rédactionnelles (rapports, compte rendu d'activités, ...)
* Très grande disponibilité
* Bonne maîtrise de soi
* Sens relationnel, discrétion, rigueur
* Gestion du stress (face aux situations conflictuelles),
* Bonne condition physique
* Formation SST ou PSC1 souhaitée
* Permis B et /ou BSR exigés
Avantages :
* Participation mutuelle et prévoyance
* CNAS
* Respect de la déontologie
* Gestes de premiers secours
* Capacités rédactionnelles (rapports, compte rendu d'activités, ...)
* Très grande disponibilité
* Bonne maîtrise de soi
* Sens relationnel, discrétion, rigueur
* Gestion du stress (face aux situations conflictuelles),
* Bonne condition physique
* Formation SST ou PSC1 souhaitée
* Permis B et /ou BSR exigés
Avantages :
* Participation mutuelle et prévoyance
* CNAS
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.