Chargé de mission auprès de la direction générale (h/f)
Offre n° O093250902001188
Publiée le 02/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville dynamique et solidaire de 18 000 habitants (surclassée 20 à 40 000 habitants avec un quartier politique de la ville) et 350 agents, le Pré Saint -Gervais vous séduira par sa dimension à taille humaine tout en étant au cœur des grands enjeux de la Métropole (Membre du Territoire Est Ensemble de plus de 400 000 habitants et limitrophe de la ville de Paris, dont le Maire est 2ème Vice-président en charge des politiques d'aménagement).
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie du Pré Saint-Gervais, 84 bis rue André Joineau - BP 104, Le Pré-Saint-Gervais (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
01/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité directe du directeur général des services, le chargé de mission/ la chargée de mission est en charge de l'accompagner sur des thématiques transversales comprenant notamment la jeunesse et l'éducation, l'action sociale et les solidarités, la politique sportive, la démocratie participative, l'égalité femme-homme et la lutte contre les discriminations, . L'agent accompagne l'action de la Municipalité, produit des supports d'aide à la décision.
Missions / conditions d'exercice
* assurer le suivi de dossiers thématiques impliquant une veille et une aide à la décision.
* transmettre les orientations stratégiques auprès des services.
* assurer une veille sur les thématiques dont il/elle a la charge au niveau national et territorial en complétant l'information à destination du Directeur Général et des élus.
* veiller à l'information quotidienne de la Direction générale et des élu(e)s
*animer des réunions thématiques avec les élus, les services de la collectivité et la population.
*valoriser l'action de la Municipalité et vous collaborer à l'élaboration de supports de communication en lien avec le Cabinet du Maire et la Direction de la Communication.
* En lien avec les services opérationnels: participer à communication des éléments de réponses aux sollicitations issues de la population.
* transmettre les orientations stratégiques auprès des services.
* assurer une veille sur les thématiques dont il/elle a la charge au niveau national et territorial en complétant l'information à destination du Directeur Général et des élus.
* veiller à l'information quotidienne de la Direction générale et des élu(e)s
*animer des réunions thématiques avec les élus, les services de la collectivité et la population.
*valoriser l'action de la Municipalité et vous collaborer à l'élaboration de supports de communication en lien avec le Cabinet du Maire et la Direction de la Communication.
* En lien avec les services opérationnels: participer à communication des éléments de réponses aux sollicitations issues de la population.
Profils recherchés
BAC+2 à +3 généraliste ou dans des domaines garantissant des qualités relationnelles importantes. Vous faites preuve d’une grande discrétion et savez travailler en transversalité et en équipe. Vous avez une bonne connaissance de l’environnement des collectivités territoriales et de l’action communale. La connaissance du territoire de la Seine-Saint-Denis peut être un avantage.
Contact et modalités de candidature
Contact
0149427300
Informations complémentaires
La collectivité offre des conditions d'emplois attrayantes tant en termes de rémunération que d'actions sociales :
Rémunération statutaire - Régime indemnitaire - Prime de fin d'année - CET monétisé - participation mutuelle et titres restaurant - CNAS - Moments de convivialité et proximité.
Lettre de motivation et CV à adresser à Monsieur le Maire , 2ème Vice-Président d'Est Ensemble directement sur recrutement@villedupre (indiquer en objet l'intitulé du poste + votre nom et prénom).
Rémunération statutaire - Régime indemnitaire - Prime de fin d'année - CET monétisé - participation mutuelle et titres restaurant - CNAS - Moments de convivialité et proximité.
Lettre de motivation et CV à adresser à Monsieur le Maire , 2ème Vice-Président d'Est Ensemble directement sur recrutement@villedupre (indiquer en objet l'intitulé du poste + votre nom et prénom).
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.