Directeur de la communication et des événements (h/f)
Offre n° O093250930001314
Publiée le 30/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Établissement Public Territorial Est Ensemble
Site web de l'employeur
Lieu de travail
100 avenue Gaston Roussel, Romainville (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
30/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Missions principales
Le Directeur / la Directrice de la communication définit et met en œuvre la stratégie globale de communication interne, externe et évènementiel d’Est Ensemble, en cohérence avec les orientations politiques et la feuille de route de la direction générale.
Il/elle pilote fait connaitre et valorise les projets, politiques publiques et services auprès des différents publics. Il/elle assure la cohérence et la valorisation de l’image institutionnelle de l’établissement et supervise l’organisation des grands événements institutionnels et territoriaux.
Le Directeur / la Directrice de la communication définit et met en œuvre la stratégie globale de communication interne, externe et évènementiel d’Est Ensemble, en cohérence avec les orientations politiques et la feuille de route de la direction générale.
Il/elle pilote fait connaitre et valorise les projets, politiques publiques et services auprès des différents publics. Il/elle assure la cohérence et la valorisation de l’image institutionnelle de l’établissement et supervise l’organisation des grands événements institutionnels et territoriaux.
Missions / conditions d'exercice
Activités et responsabilités
• Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de communication de l’établissement en lien avec les orientations politiques
• Piloter les plans de communication des politiques publiques, événements, projets structurants
• Coordonner la production des supports print et numériques (éditorial, graphisme, vidéos)
• Développer la communication numérique (site web, réseaux sociaux, newsletter, vidéos, etc.)
• Gérer les relations presse et institutionnelles (médias, partenaires, réseaux) et assurer la veille médiatique et l’analyse de l’image de l’établissement
• Piloter les grands événements institutionnels et grand public, en lien avec un chef de projet dédié
• Conseiller les élus et la direction générale sur la communication
• Être en appuie et conseil sur la communication de crise
• Encadrer, animer et professionnaliser l’équipe communication
• Gérer le budget de la direction et piloter les marchés publics liés à la communication
• Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de communication de l’établissement en lien avec les orientations politiques
• Piloter les plans de communication des politiques publiques, événements, projets structurants
• Coordonner la production des supports print et numériques (éditorial, graphisme, vidéos)
• Développer la communication numérique (site web, réseaux sociaux, newsletter, vidéos, etc.)
• Gérer les relations presse et institutionnelles (médias, partenaires, réseaux) et assurer la veille médiatique et l’analyse de l’image de l’établissement
• Piloter les grands événements institutionnels et grand public, en lien avec un chef de projet dédié
• Conseiller les élus et la direction générale sur la communication
• Être en appuie et conseil sur la communication de crise
• Encadrer, animer et professionnaliser l’équipe communication
• Gérer le budget de la direction et piloter les marchés publics liés à la communication
Profils recherchés
Compétences et qualités attendues
Niveau de diplôme / Formation : Bac +5 communication
Compétences techniques :
• Excellente maîtrise de la communication publique, institutionnelle et de crise
• Bonne connaissance des collectivités territoriales et du fonctionnement des EPT
• Maîtrise des outils de communication numériques et médias
• Bonne culture des marchés publics et de la commande publique
Savoir-faire :
• Conduite de projets complexes et transversaux
• Management d’équipes pluridisciplinaires
• Capacité d’analyse stratégique et de planification
• Aptitude à la rédaction et à la prise de parole publique
Savoir-être :
• Réactivité, créativité et sens politique
• Qualités relationnelles, diplomatie, esprit d’équipe
• Rigueur, sens de l’organisation et gestion des priorités
Niveau de diplôme / Formation : Bac +5 communication
Compétences techniques :
• Excellente maîtrise de la communication publique, institutionnelle et de crise
• Bonne connaissance des collectivités territoriales et du fonctionnement des EPT
• Maîtrise des outils de communication numériques et médias
• Bonne culture des marchés publics et de la commande publique
Savoir-faire :
• Conduite de projets complexes et transversaux
• Management d’équipes pluridisciplinaires
• Capacité d’analyse stratégique et de planification
• Aptitude à la rédaction et à la prise de parole publique
Savoir-être :
• Réactivité, créativité et sens politique
• Qualités relationnelles, diplomatie, esprit d’équipe
• Rigueur, sens de l’organisation et gestion des priorités
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de :
Monsieur le Président d'Est Ensemble,
par mail : drh-recrutement@est-ensemble.fr
ou par courrier : 100 avenue Gaston Roussel, 93232 ROMAINVILLE CEDEX
Monsieur le Président d'Est Ensemble,
par mail : drh-recrutement@est-ensemble.fr
ou par courrier : 100 avenue Gaston Roussel, 93232 ROMAINVILLE CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.