Directeur adjoint des finances (h/f)
Offre n° O093251103000158
Publiée le 03/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
recrutement@ville-montfermeil.fr, Montfermeil (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
02/01/2026
Date limite de candidature
02/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Direction de la gestion financière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Attaché principal
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Envie de jouer un rôle clé au cœur des décisions financières d’une collectivité dynamique -
Rattaché(e) à la Direction des Finances et du Contrôle de gestion, vous serez un véritable pilier dans le pilotage financier de la collectivité. Vous animerez et coordonnerez les processus budgétaires, veillerez à la rigueur comptable et à la conformité réglementaire, tout en contribuant activement à l’élaboration des budgets. Au-delà de ces missions stratégiques, vous participerez au développement d’une fonction contrôle de gestion ambitieuse, en menant des analyses approfondies et en accompagnant les services avec votre expertise pour éclairer les choix et optimiser les ressources.
Rattaché(e) à la Direction des Finances et du Contrôle de gestion, vous serez un véritable pilier dans le pilotage financier de la collectivité. Vous animerez et coordonnerez les processus budgétaires, veillerez à la rigueur comptable et à la conformité réglementaire, tout en contribuant activement à l’élaboration des budgets. Au-delà de ces missions stratégiques, vous participerez au développement d’une fonction contrôle de gestion ambitieuse, en menant des analyses approfondies et en accompagnant les services avec votre expertise pour éclairer les choix et optimiser les ressources.
Missions / conditions d'exercice
-Coordonner les campagnes budgétaires, en lien avec les services opérationnels, et suivre l’exécution budgétaire, notamment pour les secteurs prioritaires (social, investissement).
-Produire et analyser l'information financière, à la fois dans une logique rétrospective et prospective.
-Contribuer activement à la transformation de la fonction financière : mise en œuvre de projets transversaux (nouvelle nomenclature, dématérialisation), amélioration continue des processus et des outils de pilotage.
-Structurer et animer le dispositif de contrôle interne financier et comptable.
-Assurer la qualité et la fiabilité de l'information comptable, en lien avec les exigences réglementaires et les besoins internes.
-Gérer la dette, la trésorerie, et participer à l’optimisation des ressources financières de la collectivité.
-Développer le contrôle de gestion et piloter la relation financière avec les satellites.
-Être référent fonctionnel du système d’information financier.
-Accompagner les équipes : management, animation, montée en compétences, conduite du changement.
-Promouvoir une culture budgétaire partagée : sensibilisation, conseil, formation auprès des services et des élus.
-Produire et analyser l'information financière, à la fois dans une logique rétrospective et prospective.
-Contribuer activement à la transformation de la fonction financière : mise en œuvre de projets transversaux (nouvelle nomenclature, dématérialisation), amélioration continue des processus et des outils de pilotage.
-Structurer et animer le dispositif de contrôle interne financier et comptable.
-Assurer la qualité et la fiabilité de l'information comptable, en lien avec les exigences réglementaires et les besoins internes.
-Gérer la dette, la trésorerie, et participer à l’optimisation des ressources financières de la collectivité.
-Développer le contrôle de gestion et piloter la relation financière avec les satellites.
-Être référent fonctionnel du système d’information financier.
-Accompagner les équipes : management, animation, montée en compétences, conduite du changement.
-Promouvoir une culture budgétaire partagée : sensibilisation, conseil, formation auprès des services et des élus.
Profils recherchés
-Formation supérieure type BAC +3 ou plus ;
-Connaissance de l’environnement territoriale ;
-Maitrise des règles budgétaires et comptables publiques ;
-Capacité au management de proximité ;
-Capacité d'analyse et de synthèse ;
-Forte appétence à l’outil informatique (business Object, Excel…) ;
-Rigoureux, sens de l'organisation et de la planification ;
-Forte pédagogie.
Ce poste stratégique requiert des compétences techniques affirmées, une capacité à piloter des projets transversaux, ainsi qu’un goût prononcé pour le travail collaboratif et l’encadrement.
-Connaissance de l’environnement territoriale ;
-Maitrise des règles budgétaires et comptables publiques ;
-Capacité au management de proximité ;
-Capacité d'analyse et de synthèse ;
-Forte appétence à l’outil informatique (business Object, Excel…) ;
-Rigoureux, sens de l'organisation et de la planification ;
-Forte pédagogie.
Ce poste stratégique requiert des compétences techniques affirmées, une capacité à piloter des projets transversaux, ainsi qu’un goût prononcé pour le travail collaboratif et l’encadrement.
Contact et modalités de candidature
Contact
0141707070
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 7/11 place Jean Mermoz
93370 MONTFERMEIL
Monsieur le Maire
Mairie, 7/11 place Jean Mermoz
93370 MONTFERMEIL
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.