Directeur du périscolaire et de l'accueil de loisirs primaire (h/f)
Offre n° O093251103000744
Publiée le 03/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 133 rue Jean Jaurès, Coubron (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
02/01/2026
Date limite de candidature
02/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité hiérarchique du responsable du service Enfance-Jeunesse-Education, vous construisez un projet pédagogique et le mettez en œuvre. Vous assurez le fonctionnement de l'accueil de loisirs et du périscolaire dans le respect de la réglementation en vigueur et dans le cadre des orientations municipales.
Missions / conditions d'exercice
Organiser et coordonner la mise en place des activités qui en découlent
Piloter et encadrer l'équipe d'animation, vous garantissez la sécurité morale, physique et affective des enfants.
Assurer la surveillance cantine, organiser et coordonner la pause méridienne.
Assurer la gestion des moyens humains et matériels de la structure.
Assurer le suivi administratif de la structure.
Animer des temps de réunion avec son équipe.
Poste avec horaires irréguliers, possibilité de travail le soir et le week-end en fonction des projets mis en place.
Piloter et encadrer l'équipe d'animation, vous garantissez la sécurité morale, physique et affective des enfants.
Assurer la surveillance cantine, organiser et coordonner la pause méridienne.
Assurer la gestion des moyens humains et matériels de la structure.
Assurer le suivi administratif de la structure.
Animer des temps de réunion avec son équipe.
Poste avec horaires irréguliers, possibilité de travail le soir et le week-end en fonction des projets mis en place.
Profils recherchés
Posséder le BPJEPS ou diplôme relevant de l’animation
Posséder le BAFD
Connaissance des règles d'hygiène, de santé et de sécurité
Capacité à informer et rendre compte à la hiérarchie
Aptitude à encadrer une petite équipe
Savoir prendre des initiatives, avoir des facultés d'adaptation, être vigilant et réactif.
Être discret et courtois, observer un devoir de réserve quant aux informations concernant les enfants et leur famille. Avoir une tenue et un langage appropriés
Posséder le BAFD
Connaissance des règles d'hygiène, de santé et de sécurité
Capacité à informer et rendre compte à la hiérarchie
Aptitude à encadrer une petite équipe
Savoir prendre des initiatives, avoir des facultés d'adaptation, être vigilant et réactif.
Être discret et courtois, observer un devoir de réserve quant aux informations concernant les enfants et leur famille. Avoir une tenue et un langage appropriés
Contact et modalités de candidature
Contact
0143885145
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 133 rue Jean Jaurès
93470 COUBRON
Monsieur le Maire
Mairie, 133 rue Jean Jaurès
93470 COUBRON
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.