Consultant transformation innovation (h/f)
Offre n° O093251105001080
Publiée le 21/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Depuis le 1er janvier 2025,la Commune Nouvelle de Saint-Denis est née de l’union des villes de Saint-Denis et de Pierrefitte-Sur-Seine, devenant ainsi la deuxième plus grande ville d'Île-de-France après Paris, avec près de 150 000 habitants.
Saint-Denis, ville d’histoire avec son emblématique basilique royale, et Pierrefitte-sur-Seine, en plein développement, ont uni leurs atouts pour créer une ville en constante évolution, dynamique et résolument tournée vers l’avenir. Forte de son héritage culturel unique, de ses 130 nationalités et de ses acteurs engagés, la Commune Nouvelle de Saint-Denis incarne un pôle durable, équilibré, attractif et solidaire.
Ce territoire d’exception en pleine mutation, offre un terreau fertile pour des opportunités professionnelles diversifiées. En rejoignant la Commune Nouvelle, vous devenez acteur d'une transformation collective, dans un environnement stimulant où l'innovation et l'efficacité de l’action publique sont au cœur de chaque mission.
Employeur engagé, nous nous distinguons par notre volonté de promouvoir une collectivité apprenante, solidaire et inclusive. Rejoignez-nous et participez à écrire l'avenir d'une collectivité innovante où chaque projet façonne le quotidien de demain !
Partagez votre talent, rejoignez-nous !
Saint-Denis, ville d’histoire avec son emblématique basilique royale, et Pierrefitte-sur-Seine, en plein développement, ont uni leurs atouts pour créer une ville en constante évolution, dynamique et résolument tournée vers l’avenir. Forte de son héritage culturel unique, de ses 130 nationalités et de ses acteurs engagés, la Commune Nouvelle de Saint-Denis incarne un pôle durable, équilibré, attractif et solidaire.
Ce territoire d’exception en pleine mutation, offre un terreau fertile pour des opportunités professionnelles diversifiées. En rejoignant la Commune Nouvelle, vous devenez acteur d'une transformation collective, dans un environnement stimulant où l'innovation et l'efficacité de l’action publique sont au cœur de chaque mission.
Employeur engagé, nous nous distinguons par notre volonté de promouvoir une collectivité apprenante, solidaire et inclusive. Rejoignez-nous et participez à écrire l'avenir d'une collectivité innovante où chaque projet façonne le quotidien de demain !
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Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 2 place V.Hugo - BP 269, Saint-Denis (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rattachée à la Direction Générale des Services Déléguée, la Direction de la Transformation et de l’Innovation (DTI), créée en 2025 dans le cadre de la commune nouvelle, accompagne l’ensemble des directions municipales dans l’évolution de leurs pratiques internes et la mise en œuvre de projets transversaux. Elle intervient en soutien méthodologique et opérationnel, facilite la conduite du changement et appuie l’appropriation des outils numériques en lien étroit avec la DSIM et les services métiers.
Composée d’une équipe pluridisciplinaire d’une dizaine de collaborateurs, la DTI structure et pilote des démarches de transformation, développe des solutions innovantes et contribue à l’amélioration du pilotage stratégique de la collectivité. Par exemple, la direction pilote le projet d’administration numérique, le pilotage de la data, ou encore la modernisation des accès sécurisés aux équipements.
Suite à une mobilité interne, la Ville recrute son·sa Consultant·e Transformation et Innovation.
Composée d’une équipe pluridisciplinaire d’une dizaine de collaborateurs, la DTI structure et pilote des démarches de transformation, développe des solutions innovantes et contribue à l’amélioration du pilotage stratégique de la collectivité. Par exemple, la direction pilote le projet d’administration numérique, le pilotage de la data, ou encore la modernisation des accès sécurisés aux équipements.
Suite à une mobilité interne, la Ville recrute son·sa Consultant·e Transformation et Innovation.
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du Directeur de la Transformation et de l’Innovation et en lien étroit avec la Direction générale et les directions municipales, vous pilotez et accompagnez les projets de transformation et l’évolution des pratiques internes. Dans ce contexte :
Avec l’équipe pluridisciplinaire de la D.T.I., vous soutenez les directions dans le pilotage méthodologique de leurs projets. Vous analysez les besoins, structurez les étapes de travail et contribuez à la définition des priorités opérationnelles. Vous accompagnez les processus de changement en proposant des pistes d’amélioration, en concevant des outils adaptés et en contribuant à la montée en compétence des équipes (réseau de référents, formations, ateliers, séminaires…).
Vous pilotez et co-pilotez les projets transversaux stratégiques liés à la transformation numérique et à l’e-administration. Vous participez à l’assistance à maîtrise d’ouvrage, élaborez les documents stratégiques (notes d’opportunité, bilans, logigrammes, tableaux de bord…), et accompagnez la mise en œuvre des services numériques et des démarches de simplification. Vous travaillez en lien étroit avec la DSIM et les services métiers pour assurer le suivi opérationnel et la cohérence des actions.
Vous contribuez au développement d’une culture de l’innovation au sein de la collectivité. Vous expérimentez de nouvelles méthodes (design de service, prototypage, méthodes agiles…), soutenez la mise en place de projets innovants et participez à la valorisation des actions réalisées. Vous favorisez la transversalité et la capitalisation des retours d’expérience pour renforcer l’efficacité et la lisibilité de l’action municipale.
Avec l’équipe pluridisciplinaire de la D.T.I., vous soutenez les directions dans le pilotage méthodologique de leurs projets. Vous analysez les besoins, structurez les étapes de travail et contribuez à la définition des priorités opérationnelles. Vous accompagnez les processus de changement en proposant des pistes d’amélioration, en concevant des outils adaptés et en contribuant à la montée en compétence des équipes (réseau de référents, formations, ateliers, séminaires…).
Vous pilotez et co-pilotez les projets transversaux stratégiques liés à la transformation numérique et à l’e-administration. Vous participez à l’assistance à maîtrise d’ouvrage, élaborez les documents stratégiques (notes d’opportunité, bilans, logigrammes, tableaux de bord…), et accompagnez la mise en œuvre des services numériques et des démarches de simplification. Vous travaillez en lien étroit avec la DSIM et les services métiers pour assurer le suivi opérationnel et la cohérence des actions.
Vous contribuez au développement d’une culture de l’innovation au sein de la collectivité. Vous expérimentez de nouvelles méthodes (design de service, prototypage, méthodes agiles…), soutenez la mise en place de projets innovants et participez à la valorisation des actions réalisées. Vous favorisez la transversalité et la capitalisation des retours d’expérience pour renforcer l’efficacité et la lisibilité de l’action municipale.
Profils recherchés
De formation supérieure (Bac +5) en conduite de projet, transformation publique, management de l’innovation ou équivalent, vous justifiez d’une expérience réussie dans la conduite de projets de transformation, idéalement en cabinet de conseil, administration publique ou collectivité.
Vous maîtrisez les outils et démarches de conduite du changement et disposez d’une solide culture des environnements numériques et collaboratifs. Vous êtes habitué·e à travailler en lien direct avec une Direction générale et à intervenir sur des projets stratégiques à fort enjeu organisationnel.
Manager de projets et facilitateur·rice, vous savez piloter des démarches transversales, structurer des méthodologies de travail partagées et accompagner les équipes dans l’évolution de leurs pratiques. Votre sens du relationnel, votre rigueur et votre capacité d’écoute font de vous un·e interlocuteur·rice reconnu·e, capable de fédérer et d’impulser une dynamique collective au service de la modernisation de l’action publique.
Vous maîtrisez les outils et démarches de conduite du changement et disposez d’une solide culture des environnements numériques et collaboratifs. Vous êtes habitué·e à travailler en lien direct avec une Direction générale et à intervenir sur des projets stratégiques à fort enjeu organisationnel.
Manager de projets et facilitateur·rice, vous savez piloter des démarches transversales, structurer des méthodologies de travail partagées et accompagner les équipes dans l’évolution de leurs pratiques. Votre sens du relationnel, votre rigueur et votre capacité d’écoute font de vous un·e interlocuteur·rice reconnu·e, capable de fédérer et d’impulser une dynamique collective au service de la modernisation de l’action publique.
Contact et modalités de candidature
Contact
0149336666
Informations complémentaires
Veuillez envoyer lettre de motivation et curriculum vitae, à l'attention de M. le Maire de Saint-Denis, en cliquant sur le lien ci-dessus pour accéder au formulaire de candidature sur le site de la Ville
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.