Directeur de la Maison Pour Tous du Champy (h/f)

Offre n° O093251127000380
Publiée le 27/11/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Noisy-le-Grand compte aujourd'hui près de 70 000 habitants répartis dans 17 quartiers historiques. Son vieux centre-ville briard cohabite avec un centre commercial régional et un quartier d'affaires en pleine expansion. Noisy-le-Grand bénéficie d'une situation géographique et d'un cadre de vie privilégiés avec plus de 130 hectares d'espaces verts ouverts au public, auxquels s'ajoutent désormais les 280 hectares du bois Saint Martin acquis par la Ville et la Région Île-de-France en décembre 2020. Délimitée au nord par la Marne et au sud par le bois Saint-Martin, la ville est située aux portes de Paris, à 20 minutes du centre de la capitale en RER A ou E. Troisième pôle d'affaires de la région Île-de-France, Noisy-le-Grand compte environ 4 000 entreprises, dont près de 600 commerces de détail. Les sièges de plusieurs entreprises internationales y sont implantés.
Noisy-le-Grand offre des parcours scolaires riches et variés grâce, notamment, à son collège et à son lycée international et à sa proximité avec l'université Gustave Eiffel (anciennement Paris Est Marne-la-Vallée).
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville Place de la Libération, Noisy-le-Grand (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Animateur
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
À ce titre, vos missions se décomposent comme suit :

Participer à la définition des orientations de l'équipement en matière socio-culturelle

* Analyser les évolutions socio-économiques de l'environnement
* Recenser et analyser les besoins de la population locale



Concevoir et piloter un projet social d'animation globale

* Traduire les orientations politiques en projet global social et culturel
* Mettre en oeuvre des projets visant à une meilleure intégration et au resserrement des liens sociaux



Développer et animer des partenariats

* Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques
* Développer des logiques de partenariat
* Construire et animer des projets multi-partenariaux à finalité sociale



Animer la participation des habitants du territoire

* Élaborer une stratégie d'approche et de connaissance des publics
* Finaliser et animer des dispositifs d'accueil des publics
* Développer des instances de concertation avec les publics
* Favoriser la participation des habitants du territoire et le développement du lien social
* Contribuer à l'élaboration de projets de structures dynamiques et transversaux permettant l'accueil et l'appropriation des lieux par l'ensemble des habitants du quartier



Diriger l'équipe de la MPT

* Assurer l'encadrement et le management des équipes de permanents et de vacataires
* Conduire le projet d'établissement
* Participer au collectif de directeurs des MPT de la ville



Conditions particulières d'exercice :

* Équipement situé dans un quartier classé en géographie prioritaire politique de la ville
* Permis B
* 39 heures 10 hebdomadaires
* Lundi au vendredi (base : 9h30-12h30/13h30-18h20) avec horaires variables
* Disponibilité et travail ponctuel en soirée et week-end
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité hiérarchique du directeur de la Vie Locale, vos missions principales sont la direction d'un équipement et la conduite de la mise en oeuvre du projet global d'animation de la Maison pour Tous, en concertation avec les élus, les partenaires et les habitants.
Profils recherchés
Connaissances :

* Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
* Connaissances des dispositifs des politiques sociales et socio-culturelles



Compétences techniques ou savoir-faire :

* Méthodologie et gestion de projets



Aptitudes :

* Aptitude au travail partenarial et à l'encadrement d'une équipe
* Sens de l'organisation et rigueur administrative
* Esprit d'analyse, de synthèse et capacité rédactionnelle
* Sens du service public

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Madame le Maire
Hôtel de Ville
Place de la Libération
93160 NOISY LE GRAND

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.