Chargé de coopération et de la pratique sportive (h/f)

Offre n° O093251201000912
Publiée le 01/12/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 7/11 place Jean Mermoz, Montfermeil (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Sport > Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Educateur principal des APS de 2ème classe
Educateur principal des APS de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Vous cherchez plus qu’un poste : un rôle moteur.
Vous bâtissez, animez, transformez le sport local avec impact.
Vous fédérez partenaires, équipes et publics autour d’un même élan.
Rejoignez nous !
Missions / conditions d'exercice
Pilotage et mise en œuvre de la politique sportive communale
• Participer à la définition et à l’animation de la stratégie sportive du territoire ;
• Contribuer au projet sportif communal et au suivi des actions prioritaires ;
• Développer et maintenir un réseau de partenaires : associations, écoles, fédérations, institutionnels (CDOS, DRAJES…) ;
• Participer à l’organisation des événements sportifs municipaux ;
• Proposer et coordonner des actions autour du sport pour tous, du sport santé et de la pratique en accès élargi.

Encadrement et coordination d’équipe
• Manager et accompagner une équipe de 3 éducateurs sportifs ;
• Organiser les interventions en milieu scolaire et à l’École municipale du sport ;
• Garantir la cohérence pédagogique et les règles de sécurité ;
• Suivre et évaluer les activités, rédiger des bilans et tableaux de bord.

Intervention directe sur le terrain
• Concevoir et animer des activités physiques en milieu scolaire et périscolaire ;
• Encadrer les activités multisports, stages vacances, perfectionnement ;
• Adapter les séances aux niveaux et publics accueillis ;
• Veiller à la sécurité des pratiquants et au bon usage des équipements.

Gestion administrative et suivi du service
• Participer à la gestion du matériel, des plannings et de la logistique ;
• Rédiger projets d’actions, bilans, demandes de subventions, dossiers de financement ;
• Participer à la communication du service (supports, site, réseaux…).
Profils recherchés
Savoirs et connaissances
• Bonne maîtrise du champ sportif et du fonctionnement associatif ;
• Pédagogie adaptée aux publics jeunes ;
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales ;
• Maitrise des règles de sécurité des APS .
Savoir-faire
• Encadrement d’équipe, gestion de plannings, coordination d'activités ;
• Conception et animation de programmes sportifs variés ;
• Rédaction de bilans, tableaux de suivi et projets ;
• Développement de partenariats sportifs et institutionnels.

Savoir être
• Sens du service public, esprit d’équipe, communication fluide ;
• Dynamisme, rigueur, exemplarité, autonomie ;
• Capacité d’adaptation, prise d’initiative, sens de l’organisation.

Conditions du poste
• Temps complet ;
• Horaires : 8h30-12h15 / 13h45-17h30 (vendredi 8h30-17h00) ;
• Moyens mis à disposition : locaux techniques, véhicule de service/de fonction, matériel adapté ;
• Risques professionnels et EPI précisés au moment de la prise de poste.

Contact et modalités de candidature

Contact
0141707070
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 7/11 place Jean Mermoz
93370 MONTFERMEIL

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.