Référent culturel Micro-folie (h/f)
Offre n° O093251207000027
Publiée le 07/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 84-88 avenue du Général Leclerc, Pantin (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
07/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Politiques territoriales d'action culturelle
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Impulsées et conçues par la Villette, les Micro-folies sont des espaces ludiques avec pour mission la diffusion des connaissances et pratiques numériques pour faciliter l’accès de tous aux arts et à la culture numérique.
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du chargé de mission micro-folie, vous assurez la médiation auprès des publics (groupes et individuels) et concevez des outils pédagogiques destinés au jeune public, aux familles et aux pantinois, afin d’animer l’espace musée numérique et / ou le fab lab.
Vous participez à l’accompagnement des services civiques et du musée numérique dans la tenue de leurs activités et de leurs ateliers.
Vos principales missions sont :
•
Médiation des publics : Conception et mise en place d’outils pédagogiques et d’ateliers
• Invente, propose et met en œuvre des projets d'action culturelle et de promotion à destination du tout public en lien avec différents partenaires internes et externe.
• Il s’agit d'initier, d'impulser et d’assurer la médiation du musée numérique et/ou du fab' lab en participant à la mise en œuvre d’un programme d’animations et d’activités pédagogiques.
• Mise en œuvre et animation des ateliers auprès des différents publics ;
• Animation des visites de groupes ;
• Veille, conception et mise en place d’outils pédagogiques pour tout type de public ;
• Aide le coordonateur de la micro-folie à la rédaction du bilan d’activité annuel
Missions en soutien du chargé de mission micro-folie (N+1)
Gestion des espaces de la microfolie (Musée numérique et fab lab)
• Gestion du matériel (mise en place, rangement..) ;
• Organisation du planning des ateliers avec les partenaires internes et externes ;
• Référencement de ces éléments dans la base de données, classement et organisation de l’espace ;
• Veille et maintenance des espaces.
Communication et évènementiel / Développement des partenariats
• Participation à l’organisation d’évènement ;
• Contribution à la diffusion de l’information et la prospection des publics dans les différents réseaux de la ville : mailing informatifs, diffusion de la programmation, création d’une newsletter et ses contenus, gestion de planning…, en lien avec la Direction de la communication ;
• Développement de partenariats sur le territoire
• Lien avec la Villette et le réseau Micro-folie.
• Relations fonctionnelles : acteurs culturels du territoire, centres de loisirs, éducation nationale (écoles, collèges, lycées, etc….)
Vous participez à l’accompagnement des services civiques et du musée numérique dans la tenue de leurs activités et de leurs ateliers.
Vos principales missions sont :
•
Médiation des publics : Conception et mise en place d’outils pédagogiques et d’ateliers
• Invente, propose et met en œuvre des projets d'action culturelle et de promotion à destination du tout public en lien avec différents partenaires internes et externe.
• Il s’agit d'initier, d'impulser et d’assurer la médiation du musée numérique et/ou du fab' lab en participant à la mise en œuvre d’un programme d’animations et d’activités pédagogiques.
• Mise en œuvre et animation des ateliers auprès des différents publics ;
• Animation des visites de groupes ;
• Veille, conception et mise en place d’outils pédagogiques pour tout type de public ;
• Aide le coordonateur de la micro-folie à la rédaction du bilan d’activité annuel
Missions en soutien du chargé de mission micro-folie (N+1)
Gestion des espaces de la microfolie (Musée numérique et fab lab)
• Gestion du matériel (mise en place, rangement..) ;
• Organisation du planning des ateliers avec les partenaires internes et externes ;
• Référencement de ces éléments dans la base de données, classement et organisation de l’espace ;
• Veille et maintenance des espaces.
Communication et évènementiel / Développement des partenariats
• Participation à l’organisation d’évènement ;
• Contribution à la diffusion de l’information et la prospection des publics dans les différents réseaux de la ville : mailing informatifs, diffusion de la programmation, création d’une newsletter et ses contenus, gestion de planning…, en lien avec la Direction de la communication ;
• Développement de partenariats sur le territoire
• Lien avec la Villette et le réseau Micro-folie.
• Relations fonctionnelles : acteurs culturels du territoire, centres de loisirs, éducation nationale (écoles, collèges, lycées, etc….)
Profils recherchés
Diplôme(s) : Licence médiation culturelle - cadre d'emplois des animateurs territoriaux ou des assistants territoriaux de conservation du patrimoine et des bibliothèques
Contact et modalités de candidature
Contact
0149154000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire, Conseiller Métropolitain
Mairie, 84-88 avenue du Général Leclerc
93507 PANTIN CEDEX
ou par mail à : recrutement@ville-pantin.fr
Monsieur le Maire, Conseiller Métropolitain
Mairie, 84-88 avenue du Général Leclerc
93507 PANTIN CEDEX
ou par mail à : recrutement@ville-pantin.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.