Technicien energie (h/f)
Offre n° O093251210000431
Publiée le 10/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Drancy, ville de 72000 habitants, dispose du label «ville fleurie» et est labellisée territoire de commerce équitable.
En 2016, la ville de Drancy a reçu le trophée de la collectivité responsable pour sa politique municipale d'Egalite des chances dans l'accès pour tous aux filières d'éducation d'excellence.
En 2018, son approche novatrice du développement durable a été récompensée, par le prestigieux trophée «Marianne d'Or».
La commune est desservie par de nombreux moyens de transports : RER B , Tram T11 Express, Tramway 1, bus.
Jardiniers, auxiliaires de puériculture, ingénieurs... Les services de la mairie de Drancy comptent 137 métiers différents pour garantir le service public.
Travailler à la Ville de Drancy, c'est donner du sens à votre vie professionnelle dans une ville engagée et durable.
Chaque agent apporte sa pierre à l'édifice.
Quelle que soit votre mission, vous ferez la différence en transformant vos valeurs en actions.
Nos agents bénéficient d'un environnement propice à leur épanouissement professionnel et personnel.
Tous les talents et les diversités de parcours sont bienvenus dans les filières techniques, administratives, sanitaires et sociales, de la petite enfance, de l'ingénierie. Ne laissez pas passer votre chance !
Les postes sont ouverts aux fonctionnaires et contractuels.
Rejoindre la ville de Drancy, c'est bénéficier :
- de nombreuses prestations d'actions sociales (famille, chèques-vacances, scolarité, loisirs, culture...)
- d'une mutuelle et d'une prévoyance avec participation financière de la ville
- d'un congé menstruel en cas de pathologie liée à la menstruation
- d'un coffre fort électronique offert à vie
- de primes en complément de la rémunération
- du télétravail pour les postes télétravaillables
- de l'indemnité kilométrique vélo
- d'une restauration collective possible sur place
- de formation tout au long de la carrière
et plus encore...
En 2016, la ville de Drancy a reçu le trophée de la collectivité responsable pour sa politique municipale d'Egalite des chances dans l'accès pour tous aux filières d'éducation d'excellence.
En 2018, son approche novatrice du développement durable a été récompensée, par le prestigieux trophée «Marianne d'Or».
La commune est desservie par de nombreux moyens de transports : RER B , Tram T11 Express, Tramway 1, bus.
Jardiniers, auxiliaires de puériculture, ingénieurs... Les services de la mairie de Drancy comptent 137 métiers différents pour garantir le service public.
Travailler à la Ville de Drancy, c'est donner du sens à votre vie professionnelle dans une ville engagée et durable.
Chaque agent apporte sa pierre à l'édifice.
Quelle que soit votre mission, vous ferez la différence en transformant vos valeurs en actions.
Nos agents bénéficient d'un environnement propice à leur épanouissement professionnel et personnel.
Tous les talents et les diversités de parcours sont bienvenus dans les filières techniques, administratives, sanitaires et sociales, de la petite enfance, de l'ingénierie. Ne laissez pas passer votre chance !
Les postes sont ouverts aux fonctionnaires et contractuels.
Rejoindre la ville de Drancy, c'est bénéficier :
- de nombreuses prestations d'actions sociales (famille, chèques-vacances, scolarité, loisirs, culture...)
- d'une mutuelle et d'une prévoyance avec participation financière de la ville
- d'un congé menstruel en cas de pathologie liée à la menstruation
- d'un coffre fort électronique offert à vie
- de primes en complément de la rémunération
- du télétravail pour les postes télétravaillables
- de l'indemnité kilométrique vélo
- d'une restauration collective possible sur place
- de formation tout au long de la carrière
et plus encore...
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, place de l'hôtel de ville BP 76, Drancy (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Energie et climat >
Energie et climat
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
En charge de la mise en œuvre et du suivi de la politique de gestion de l'énergie et des fluides de la Ville
Missions / conditions d'exercice
Suivi des contrats de fournitures de fluides en lien avec les syndicats intercommunaux SIPPEREC et SIGEIF en lien avec la gestionnaire des fluides dont c’est la mission principale Effectuer les demandes de raccordement/dé-raccordement réalisés par les concessionnaires (y compris mise en service et résiliation avec dépose compteur) Suivi du budget fluide (Eau, Electricité, Gaz, Fioul, géothermie) en lien avec la gestionnaire des fluides (demande de dégrèvement, résiliation d’abonnement…)
Eau : réaliser l’analyse des consommations (anomalies) via la plateforme de supervision et lancer les travaux (recherche de fuites, réparation
Effectuer les relevés de compteurs et sous-compteurs nécessaires à la maîtrise des fluides
Suivi des interventions au quotidien de maintenance et d’entretien CVC (y compris les installations de purificateur d’air)
Suivi des travaux de réparations de plomberie à la suite d’une fuite jusqu'à la réception et assurer la relation entre les prestataires en marché et le CTM Assurer la relation avec la comptabilité des services techniques pour valider le service fait après travaux.
Mettre en place des actions de sensibilisation aux économies d’énergie vers les agents et les usagers (salon du développement durable, rapport du développement durable)
Eau : réaliser l’analyse des consommations (anomalies) via la plateforme de supervision et lancer les travaux (recherche de fuites, réparation
Effectuer les relevés de compteurs et sous-compteurs nécessaires à la maîtrise des fluides
Suivi des interventions au quotidien de maintenance et d’entretien CVC (y compris les installations de purificateur d’air)
Suivi des travaux de réparations de plomberie à la suite d’une fuite jusqu'à la réception et assurer la relation entre les prestataires en marché et le CTM Assurer la relation avec la comptabilité des services techniques pour valider le service fait après travaux.
Mettre en place des actions de sensibilisation aux économies d’énergie vers les agents et les usagers (salon du développement durable, rapport du développement durable)
Profils recherchés
Savoir (connaissances et/ou diplômes)
BTS ou DUT ou licence pro dans le domaine du génie climatique, de la thermique, des énergies, du bâtiment ou de l’électricité
Connaissance des enjeux du décret tertiaire
Savoir-faire (capacités, expérience)
Réaliser et interpréter une analyse et diagnostic des consommations
Maitrise de l’outil informatique
Aisance rédactionnelle
Savoir-être (qualités personnelles)
Rigueur
Esprit d’initiative
Autonomie
Capacité à organiser
BTS ou DUT ou licence pro dans le domaine du génie climatique, de la thermique, des énergies, du bâtiment ou de l’électricité
Connaissance des enjeux du décret tertiaire
Savoir-faire (capacités, expérience)
Réaliser et interpréter une analyse et diagnostic des consommations
Maitrise de l’outil informatique
Aisance rédactionnelle
Savoir-être (qualités personnelles)
Rigueur
Esprit d’initiative
Autonomie
Capacité à organiser
Contact et modalités de candidature
Contact
0148965000
Informations complémentaires
Fournir obligatoirement un CV et une lettre de motivation.
En l'absence d'un de ces documents, votre candidature ne pourra être étudiée.
En l'absence d'un de ces documents, votre candidature ne pourra être étudiée.
Adresse de l'employeur
Drancy
>Mairie, place de l'hôtel de ville BP 76
93701 DRANCY CEDEX
>Mairie, place de l'hôtel de ville BP 76
93701 DRANCY CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.