Dessinateur (h/f)

Offre n° O093260121001169
Publiée le 21/01/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Depuis le 1er janvier 2025,la Commune Nouvelle de Saint-Denis est née de l’union des villes de Saint-Denis et de Pierrefitte-Sur-Seine, devenant ainsi la deuxième plus grande ville d'Île-de-France après Paris, avec près de 150 000 habitants.
Saint-Denis, ville d’histoire avec son emblématique basilique royale, et Pierrefitte-sur-Seine, en plein développement, ont uni leurs atouts pour créer une ville en constante évolution, dynamique et résolument tournée vers l’avenir. Forte de son héritage culturel unique, de ses 130 nationalités et de ses acteurs engagés, la Commune Nouvelle de Saint-Denis incarne un pôle durable, équilibré, attractif et solidaire.

Ce territoire d’exception en pleine mutation, offre un terreau fertile pour des opportunités professionnelles diversifiées. En rejoignant la Commune Nouvelle, vous devenez acteur d'une transformation collective, dans un environnement stimulant où l'innovation et l'efficacité de l’action publique sont au cœur de chaque mission.

Employeur engagé, nous nous distinguons par notre volonté de promouvoir une collectivité apprenante, solidaire et inclusive. Rejoignez-nous et participez à écrire l'avenir d'une collectivité innovante où chaque projet façonne le quotidien de demain !

Partagez votre talent, rejoignez-nous !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 place du Caquet, Saint-Denis (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Dessinateur (F/H)
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du Directeur adjoint de la DBA, le·la dessinateur·rice assure la production, la mise à jour et la fiabilisation des documents graphiques nécessaires aux études, aux travaux et aux dossiers des ouvrages exécutés (DOE), dans le respect des normes réglementaires et des orientations techniques de la collectivité. Missions principales Mettre à jour les plans existants (principalement en 2D) à partir de relevés ou de documents fournis par les maîtres d'oeuvre. Réaliser des plans simples (implantation, repérage, surfaces) pour les besoins internes et la communication. Participer, le cas échéant, à la modélisation des ouvrages et réseaux en environnement CAO/DAO et BIM (lecture de maquettes, formats IFC). Effectuer ou piloter des relevés de bâtiments existants et mettre à jour les plans du patrimoine bâti. Assurer la gestion documentaire : classement, indexation, archivage, numérisation des plans et DOE, structuration des dossiers et traçabilité des versions. Accompagner les agents dans la recherche documentaire et participer au traitement des archives en lien avec les Archives municipales. Vérifier la conformité et l'exhaustivité des DOE remis par les entreprises. Appliquer les normes graphiques et la charte de communication de la collectivité. Produire des supports graphiques pour la communication interne et contribuer au développement du BIM et à son interface avec le SIG. Veiller au bon fonctionnement du bureau de dessin (équipements, logiciels, consommables).
Profils recherchés
Diplôme Bac à Bac+2/3 en dessin du bâtiment/TP, technicien bâtiment, ou équivalent (BTS/DUT/licence pro).
Maîtrise CAO/DAO indispensable
Logiciels CAO/DAO (AutoCAD ou équivalent) pour modifications et mises à jour.
Conventions graphiques et bases du dessin technique.
Notions de réglementation urbanisme/accessibilité (pour repérage simple).
Organisation documentaire (classement, versioning)
Rigueur et précision dans la mise à jour des plans.
Sens de l'organisation pour gérer les documents.
Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec les services internes.
Adaptabilité face aux demandes variée


Autres informations
Temps de travail : 38h hebdomadaires
Congés : 25 jours de congés annuels + 18 RTT
Prime annuelle + CIA
Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%
Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance
Accès au CNAS (Comité National d'Action Sociale)

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à M. le Maire de Saint-Denis

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.