Chargé de projets animation territoriale (h/f)
Offre n° O093260122001442
Publiée le 22/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel du département, Bobigny (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
22/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Être garant de la stratégie d'accompagnement des parcours d'insertion des allocataires à l'échelle d'un territoire et contribuer à la définition de l'offre d'insertion et à la facilitation de sa mise en œuvre sur le terrain. Impulser et accompagner les dynamiques de projets de territoire sur les questions d'insertion.
Être l'interlocuteur privilégié des agences locales d'insertion et autres associations référentes RSA, assurer le suivi et organiser le dialogue de gestion relatif à leur activité et à leurs résultats
-Impulser globalement une dynamique de projet autour des questions d'insertion à l'échelle d'un territoire et contribuer à l'organisation des instances de concertations locales RSA favorisant la sécurisation des parcours individuels
- Faire émerger et structurer des partenariats nouveaux contribuant à étoffer l'offre d'insertion, notamment par l'expérimentation
- Favoriser la circulation de l'information et veiller à la bonne appropriation des actions du Programme Départemental pour l'Insertion et l'Emploi
- Identifier et faire remonter les besoins du public et des acteurs en matière d’insertion et proposer des sessions d’informations favorisant l'interconnaissance et les échanges de pratique
-Représenter le Département dans diverses instances partenariales techniques ou stratégiques
Être l'interlocuteur privilégié des agences locales d'insertion et autres associations référentes RSA, assurer le suivi et organiser le dialogue de gestion relatif à leur activité et à leurs résultats
-Impulser globalement une dynamique de projet autour des questions d'insertion à l'échelle d'un territoire et contribuer à l'organisation des instances de concertations locales RSA favorisant la sécurisation des parcours individuels
- Faire émerger et structurer des partenariats nouveaux contribuant à étoffer l'offre d'insertion, notamment par l'expérimentation
- Favoriser la circulation de l'information et veiller à la bonne appropriation des actions du Programme Départemental pour l'Insertion et l'Emploi
- Identifier et faire remonter les besoins du public et des acteurs en matière d’insertion et proposer des sessions d’informations favorisant l'interconnaissance et les échanges de pratique
-Représenter le Département dans diverses instances partenariales techniques ou stratégiques
Missions / conditions d'exercice
Savoir développer et animer des partenariats et des réseaux professionnels
- Savoir alerter la hiérarchie sur les contraintes et les risques liés à un projet ou une opération
- Savoir représenter la collectivité auprès des comités de pilotage et des groupes techniques
Savoir constituer et animer un réseau d'échange
- Savoir travailler en ingénierie de projet
- Savoir planifier les besoins budgétaires et élaborer un budget prévisionnel
- Savoir programmer, planifier et évaluer la réalisation d'un projet, d'une action ou prestation
- Connaître les politiques, mesures et dispositifs propres au champ d'intervention
- Maîtriser les problématiques et enjeux de son champ d'intervention
- Connaître les procédures de subventionnement et de marché public
- Formuler des avis et rédiger des rapports d’aide à la décision
- Savoir alerter la hiérarchie sur les contraintes et les risques liés à un projet ou une opération
- Savoir représenter la collectivité auprès des comités de pilotage et des groupes techniques
Savoir constituer et animer un réseau d'échange
- Savoir travailler en ingénierie de projet
- Savoir planifier les besoins budgétaires et élaborer un budget prévisionnel
- Savoir programmer, planifier et évaluer la réalisation d'un projet, d'une action ou prestation
- Connaître les politiques, mesures et dispositifs propres au champ d'intervention
- Maîtriser les problématiques et enjeux de son champ d'intervention
- Connaître les procédures de subventionnement et de marché public
- Formuler des avis et rédiger des rapports d’aide à la décision
Profils recherchés
BAC +3 A 5
Contact et modalités de candidature
Contact
0143939393
Informations complémentaires
pour en savoir plus sur notre belle Collectivité, une seule adresse : https://seinesaintdenis.fr/emploi-entrepreneuriat/recrutement-offres-d-emploi/
Adresse de l'employeur
Département de Seine-Saint-Denis
>Hôtel du département
93006 BOBIGNY CEDEX
>Hôtel du département
93006 BOBIGNY CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.