Un Acheteur public ou une acheteuse publique 12187-26
Offre n° O093260204001073
Publiée le 04/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
À proximité immédiate de Paris, idéalement desservie en transports en commun (ligne de métro, bus, RER C), la Région s'est installée dans l'éco-quartier des Docks de Saint-Ouen offrant ainsi un environnement de travail innovant : bâtiment HQE, télétravail, salle de sport, services, avec un mode de management réinventé : confiance, autonomie, responsabilité.
Lieu de travail
2, rue Simone Veil, Saint-Ouen-sur-Seine (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
06/04/2026
Date limite de candidature
05/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Descriptif de l'emploi
Employeur de premier plan avec près de 10000 agents, la Région Ile-de-France est une collectivité territoriale et porteuse de nombreux projets ambitieux au service de la vie quotidienne des Franciliens : environnement, transports, lycées, transformation numérique, développement économique…
A proximité immédiate de Paris et directement accessible par les lignes de métro 13 et 14, la Région est installée dans l’éco-quartier des Docks de Saint Ouen, offrant un environnement de travail moderne et innovant : télétravail, outils collaboratifs, bâtiment HQE, open space, conciergerie, salle de sport, multiples espaces de restauration…
Confiance, responsabilité, autonomie et sens du collectif sont au cœur des relations professionnelles que nous construisons chaque jour avec nos collaborateurs, hommes et femmes passionnés par leur métier.
Vous managez un portefeuille d’achats dédié, dans les domaines de la propriété intellectuelle (PI) et de la formation professionnelle (FP). Vous élaborez également des stratégies d’achats alliant sécurité juridique et performance économique, en cohérence avec la politique RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises).
A proximité immédiate de Paris et directement accessible par les lignes de métro 13 et 14, la Région est installée dans l’éco-quartier des Docks de Saint Ouen, offrant un environnement de travail moderne et innovant : télétravail, outils collaboratifs, bâtiment HQE, open space, conciergerie, salle de sport, multiples espaces de restauration…
Confiance, responsabilité, autonomie et sens du collectif sont au cœur des relations professionnelles que nous construisons chaque jour avec nos collaborateurs, hommes et femmes passionnés par leur métier.
Vous managez un portefeuille d’achats dédié, dans les domaines de la propriété intellectuelle (PI) et de la formation professionnelle (FP). Vous élaborez également des stratégies d’achats alliant sécurité juridique et performance économique, en cohérence avec la politique RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises).
Missions / conditions d'exercice
Management d’un portefeuille Achats
Vous analysez la dépense, proposez des stratégies d’achats et un plan d’amélioration de la dépense pour chaque famille d’achat identifiée, tout en assurant une vision transversale des achats entre les différentes directions.
Pour chaque marché, vous êtes responsable du bon déroulement du processus d’achat, depuis l’expression du besoin jusqu’à la sélection du fournisseur : définition du plan d’action, stratégie d’achat, sourcing, négociations, participation aux Comités d’Achats Opérationnels (CAO) et autres instances. Vous travaillez en étroite collaboration avec la Direction des Contrats et de la Planification (DCP).
Vous animez la relation fournisseurs, assurez le sourcing, le suivi de la qualité et la mesure de la performance des achats et des fournisseurs.
Contribution au fonctionnement et au pilotage de la Direction des Achats et de la DGA
Vous contribuez à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la politique Achats.
Vous participez au reporting de la Direction Générale Adjointe (DGA).
Vous coopérez avec les autres services Achats et êtes force de proposition en matière de processus et d’outils.
Participation aux réflexions stratégiques transversales et grands projets régionaux
Vous prenez part aux réflexions sur la politique RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) de la Région, visant à intégrer les enjeux sociaux, environnementaux et éthiques dans les achats.
Vous veillez à favoriser l’accès des TPE et PME aux marchés publics régionaux, conformément aux actions inscrites dans le SHERPA.
Vous mettez en œuvre la charte de relation fournisseur responsable, garantissant des pratiques d’achats éthiques et durables.
Vous analysez la dépense, proposez des stratégies d’achats et un plan d’amélioration de la dépense pour chaque famille d’achat identifiée, tout en assurant une vision transversale des achats entre les différentes directions.
Pour chaque marché, vous êtes responsable du bon déroulement du processus d’achat, depuis l’expression du besoin jusqu’à la sélection du fournisseur : définition du plan d’action, stratégie d’achat, sourcing, négociations, participation aux Comités d’Achats Opérationnels (CAO) et autres instances. Vous travaillez en étroite collaboration avec la Direction des Contrats et de la Planification (DCP).
Vous animez la relation fournisseurs, assurez le sourcing, le suivi de la qualité et la mesure de la performance des achats et des fournisseurs.
Contribution au fonctionnement et au pilotage de la Direction des Achats et de la DGA
Vous contribuez à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la politique Achats.
Vous participez au reporting de la Direction Générale Adjointe (DGA).
Vous coopérez avec les autres services Achats et êtes force de proposition en matière de processus et d’outils.
Participation aux réflexions stratégiques transversales et grands projets régionaux
Vous prenez part aux réflexions sur la politique RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) de la Région, visant à intégrer les enjeux sociaux, environnementaux et éthiques dans les achats.
Vous veillez à favoriser l’accès des TPE et PME aux marchés publics régionaux, conformément aux actions inscrites dans le SHERPA.
Vous mettez en œuvre la charte de relation fournisseur responsable, garantissant des pratiques d’achats éthiques et durables.
Profils recherchés
Vous possédez une connaissance des secteurs de la prestation intellectuelle, notamment pour le conseil aux collectivités territoriales et l’évaluation des politiques publiques, ainsi que du secteur de la formation professionnelle continue.
Vous maîtrisez les règles de fonctionnement des collectivités territoriales et/ou les principes de l’achat public 🏛️.
Vous bénéficiez d’une formation technique sur les prestations intellectuelles, idéalement de niveau Master achat et vous connaissez les procédures de marchés publics ainsi que les techniques d’achats.
Vous maîtrisez le processus d’achats et assurez une veille sur les évolutions réglementaires.
Vous faites preuve d’une capacité d’adaptation, de négociation et de persuasion.
Vous savez travailler en transverse, dans un schéma matriciel, et êtes force de proposition, avec un réel sens de la solution.
Vous démontrez également des qualités d’animation, d’organisation et de communication, essentielles pour fédérer les équipes et conduire vos missions 🤝.
> Pourquoi nous rejoindre ?
🏆 Des conditions de travail facilitantes :
Plusieurs formules de temps de travail au choix
Télétravail selon des formules fixes ou flexibles (au domicile ou tiers lieux)
Lieu de travail innovant et ergonomique (salle d'allaitement, cocons de sieste, cafétarias et lounge)
3 restaurants d'entreprise sur site
Salle de sport sur site
Conciergerie et ses nombreux services (colis, cordonnerie, pressing)
📕 Un large éventail de prestations sociales :
Remboursement des frais de transport en commun à 75%, Forfait mobilité durable (de 100 à 300 € par an)
Association sportive et culturelle des personnels de la Région IDF (billetterie, voyages, sport)
Forfaits de participation aux contrats collectifs de mutuelle et/ou prévoyance
💯 Un engagement fort dans l’accompagnement professionnel :
Un plan de formation ambitieux et un accès à la formation facilité et encouragé (préparations concours, formations sur site, formations tout au long de la carrière, plateformes de e-learning)
Un campus des cadres à destination des encadrants
Un réseau de professionnels RH pour accompagner l’évolution des talents
Vous maîtrisez les règles de fonctionnement des collectivités territoriales et/ou les principes de l’achat public 🏛️.
Vous bénéficiez d’une formation technique sur les prestations intellectuelles, idéalement de niveau Master achat et vous connaissez les procédures de marchés publics ainsi que les techniques d’achats.
Vous maîtrisez le processus d’achats et assurez une veille sur les évolutions réglementaires.
Vous faites preuve d’une capacité d’adaptation, de négociation et de persuasion.
Vous savez travailler en transverse, dans un schéma matriciel, et êtes force de proposition, avec un réel sens de la solution.
Vous démontrez également des qualités d’animation, d’organisation et de communication, essentielles pour fédérer les équipes et conduire vos missions 🤝.
> Pourquoi nous rejoindre ?
🏆 Des conditions de travail facilitantes :
Plusieurs formules de temps de travail au choix
Télétravail selon des formules fixes ou flexibles (au domicile ou tiers lieux)
Lieu de travail innovant et ergonomique (salle d'allaitement, cocons de sieste, cafétarias et lounge)
3 restaurants d'entreprise sur site
Salle de sport sur site
Conciergerie et ses nombreux services (colis, cordonnerie, pressing)
📕 Un large éventail de prestations sociales :
Remboursement des frais de transport en commun à 75%, Forfait mobilité durable (de 100 à 300 € par an)
Association sportive et culturelle des personnels de la Région IDF (billetterie, voyages, sport)
Forfaits de participation aux contrats collectifs de mutuelle et/ou prévoyance
💯 Un engagement fort dans l’accompagnement professionnel :
Un plan de formation ambitieux et un accès à la formation facilité et encouragé (préparations concours, formations sur site, formations tout au long de la carrière, plateformes de e-learning)
Un campus des cadres à destination des encadrants
Un réseau de professionnels RH pour accompagner l’évolution des talents
Contact et modalités de candidature
Contact
0153855385
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation via le site Internet www.iledefrance.fr Rubrique Offres d'emploi Référence n°
Madame la Présidente
https://www.iledefrance.fr/region-recrute
Madame la Présidente
https://www.iledefrance.fr/region-recrute
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.