Un référent technique (h/f)
Offre n° O093260210001351
Publiée le 11/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
La Courneuve, ville de 47 000 habitants située aux portes de Paris conjugue développement territorial et solidarité active. Riche de sa diversité, cette Ville monde lutte contre les discriminations en déployant d?ambitieuses politiques publiques. Incarnée par 850 agent.es, son administration propose plus de 120 métiers, mettant ainsi la compétence au service de ses actions. L?innovation, le collectif de travail, la réussite de toutes et tous sont au c?ur d?un service public de proximité porteur de sens.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, avenue de la République, La Courneuve (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
11/04/2026
Date limite de candidature
13/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité hiérarchique du/de la Directeur.rice prévention et tranquillité publique, vous serez en charge de garantir le suivi des opérations, des projets et la veille technique des équipements en matière de prévention, de sécurité et de tranquillité publiques du Centre de Surveillance Urbaine.
Le Centre de Surveillance Urbaine assure une veille préventive et curative en matière de sécurité et de tranquillité publique et participe au continuum de sécurité. Le CSU est également en pilotage de la vidéo- verbalisation et plus globalement de l'intégration des nouvelles technologies aux politiques de prévention situationnelle.
Il intervient en appui des services et des partenaires dont les forces de sécurité de l'Etat pour faciliter la coordination des interventions en matière de tranquillité publique et de cadre de vie ou répondre aux réquisitions policières dans le cadre d'enquêtes préliminaire ou de flagrance.
Acteur majeur de la STSPD, le CSU assure la déclinaison opérationnelle des axes stratégiques co-construits avec les partenaires en assurant, entre autres, le respect du cadre éthique et déontologique.
LES MISSIONS:
* Garantir le suivi opérationnel des projets et la veille technique des équipements.
* Apporter son expertise au développement des projets (déploiement de la vidéo-protection, de nouvelles technologies et outils...)
* Veille opérationnelle des équipements de vidéo-protection, de vidéo-verbalisation, de télésurveillance des bâtiments communaux
* Suivi des interventions techniques (opérations de maintenance, installation d'équipements...) et des prestataires (SOGETREL, ERYMA...)
* Suivi du déploiement de l' « hyper vision » (raccordement et suivi des outils de télésurveillance au CSU)
PROFIL RECHERCHÉ:
Diplôme: Bac à bac+2
Diplôme en lien avec les compétences techniques attendues.
Savoirs :
* Connaissance théorique et maitrise opérationnelle des impératifs techniques liés au déploiement et à la maintenance des équipements.
Savoirs faire :
Suivi opérationnel
* Evaluation sur le terrain et suivi des prestataires
* Réalisation de tableaux de bord
* Relai/alerte à la hiérarchie
Coordination des opérateurs
* Animation de réseau et partenariat
* Animer le lien avec les équipes sûreté des partenaires institutionnels
* Décliner/motiver les demandes et attentes des autorités
* Apporter un avis technique
* Capacité à coordonner un projet technique
* Repérer et mobiliser les acteurs
* Assurer une démarche projet
* Participer à l'évaluation les dispositifs déployés
Respect du cadre éthique et déontologique
* Participer à la refonte et au suivi de la charte éthique du CSU
* Accompagner l'analyse d'impact de nouvelles technologies (IA...)
Savoir-être :
* Autonomie, prise d'initiatives
* Sens de l'organisation et des priorités
* Capacité à construire des relations dynamiques avec les agents, les directions, les partenaires
* Capacité à mobiliser les partenaires
* Rigueur
* Discrétion professionnelle et confidentialité
* Goût pour le travail en équipe
* Esprit d'analyse et de synthèse
* Disponibilité
Le Centre de Surveillance Urbaine assure une veille préventive et curative en matière de sécurité et de tranquillité publique et participe au continuum de sécurité. Le CSU est également en pilotage de la vidéo- verbalisation et plus globalement de l'intégration des nouvelles technologies aux politiques de prévention situationnelle.
Il intervient en appui des services et des partenaires dont les forces de sécurité de l'Etat pour faciliter la coordination des interventions en matière de tranquillité publique et de cadre de vie ou répondre aux réquisitions policières dans le cadre d'enquêtes préliminaire ou de flagrance.
Acteur majeur de la STSPD, le CSU assure la déclinaison opérationnelle des axes stratégiques co-construits avec les partenaires en assurant, entre autres, le respect du cadre éthique et déontologique.
LES MISSIONS:
* Garantir le suivi opérationnel des projets et la veille technique des équipements.
* Apporter son expertise au développement des projets (déploiement de la vidéo-protection, de nouvelles technologies et outils...)
* Veille opérationnelle des équipements de vidéo-protection, de vidéo-verbalisation, de télésurveillance des bâtiments communaux
* Suivi des interventions techniques (opérations de maintenance, installation d'équipements...) et des prestataires (SOGETREL, ERYMA...)
* Suivi du déploiement de l' « hyper vision » (raccordement et suivi des outils de télésurveillance au CSU)
PROFIL RECHERCHÉ:
Diplôme: Bac à bac+2
Diplôme en lien avec les compétences techniques attendues.
Savoirs :
* Connaissance théorique et maitrise opérationnelle des impératifs techniques liés au déploiement et à la maintenance des équipements.
Savoirs faire :
Suivi opérationnel
* Evaluation sur le terrain et suivi des prestataires
* Réalisation de tableaux de bord
* Relai/alerte à la hiérarchie
Coordination des opérateurs
* Animation de réseau et partenariat
* Animer le lien avec les équipes sûreté des partenaires institutionnels
* Décliner/motiver les demandes et attentes des autorités
* Apporter un avis technique
* Capacité à coordonner un projet technique
* Repérer et mobiliser les acteurs
* Assurer une démarche projet
* Participer à l'évaluation les dispositifs déployés
Respect du cadre éthique et déontologique
* Participer à la refonte et au suivi de la charte éthique du CSU
* Accompagner l'analyse d'impact de nouvelles technologies (IA...)
Savoir-être :
* Autonomie, prise d'initiatives
* Sens de l'organisation et des priorités
* Capacité à construire des relations dynamiques avec les agents, les directions, les partenaires
* Capacité à mobiliser les partenaires
* Rigueur
* Discrétion professionnelle et confidentialité
* Goût pour le travail en équipe
* Esprit d'analyse et de synthèse
* Disponibilité
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité hiérarchique du/de la Directeur.rice prévention et tranquillité publique, vous serez en charge de garantir le suivi des opérations, des projets et la veille technique des équipements en matière de prévention, de sécurité et de tranquillité publiques du Centre de Surveillance Urbaine.
Le Centre de Surveillance Urbaine assure une veille préventive et curative en matière de sécurité et de tranquillité publique et participe au continuum de sécurité. Le CSU est également en pilotage de la vidéo- verbalisation et plus globalement de l'intégration des nouvelles technologies aux politiques de prévention situationnelle.
Il intervient en appui des services et des partenaires dont les forces de sécurité de l'Etat pour faciliter la coordination des interventions en matière de tranquillité publique et de cadre de vie ou répondre aux réquisitions policières dans le cadre d'enquêtes préliminaire ou de flagrance.
Acteur majeur de la STSPD, le CSU assure la déclinaison opérationnelle des axes stratégiques co-construits avec les partenaires en assurant, entre autres, le respect du cadre éthique et déontologique.
LES MISSIONS:
* Garantir le suivi opérationnel des projets et la veille technique des équipements.
* Apporter son expertise au développement des projets (déploiement de la vidéo-protection, de nouvelles technologies et outils...)
* Veille opérationnelle des équipements de vidéo-protection, de vidéo-verbalisation, de télésurveillance des bâtiments communaux
* Suivi des interventions techniques (opérations de maintenance, installation d'équipements...) et des prestataires (SOGETREL, ERYMA...)
* Suivi du déploiement de l' « hyper vision » (raccordement et suivi des outils de télésurveillance au CSU)
Le Centre de Surveillance Urbaine assure une veille préventive et curative en matière de sécurité et de tranquillité publique et participe au continuum de sécurité. Le CSU est également en pilotage de la vidéo- verbalisation et plus globalement de l'intégration des nouvelles technologies aux politiques de prévention situationnelle.
Il intervient en appui des services et des partenaires dont les forces de sécurité de l'Etat pour faciliter la coordination des interventions en matière de tranquillité publique et de cadre de vie ou répondre aux réquisitions policières dans le cadre d'enquêtes préliminaire ou de flagrance.
Acteur majeur de la STSPD, le CSU assure la déclinaison opérationnelle des axes stratégiques co-construits avec les partenaires en assurant, entre autres, le respect du cadre éthique et déontologique.
LES MISSIONS:
* Garantir le suivi opérationnel des projets et la veille technique des équipements.
* Apporter son expertise au développement des projets (déploiement de la vidéo-protection, de nouvelles technologies et outils...)
* Veille opérationnelle des équipements de vidéo-protection, de vidéo-verbalisation, de télésurveillance des bâtiments communaux
* Suivi des interventions techniques (opérations de maintenance, installation d'équipements...) et des prestataires (SOGETREL, ERYMA...)
* Suivi du déploiement de l' « hyper vision » (raccordement et suivi des outils de télésurveillance au CSU)
Profils recherchés
PROFIL RECHERCHÉ:
Diplôme: Bac à bac+2
Diplôme en lien avec les compétences techniques attendues.
Savoirs :
* Connaissance théorique et maitrise opérationnelle des impératifs techniques liés au déploiement et à la maintenance des équipements.
Savoirs faire :
Suivi opérationnel
* Évaluation sur le terrain et suivi des prestataires
* Réalisation de tableaux de bord
* Relai/alerte à la hiérarchie
Coordination des opérateurs
* Animation de réseau et partenariat
* Animer le lien avec les équipes sûreté des partenaires institutionnels
* Décliner/motiver les demandes et attentes des autorités
* Apporter un avis technique
* Capacité à coordonner un projet technique
* Repérer et mobiliser les acteurs
* Assurer une démarche projet
* Participer à l'évaluation les dispositifs déployés
Respect du cadre éthique et déontologique
* Participer à la refonte et au suivi de la charte éthique du CSU
* Accompagner l'analyse d'impact de nouvelles technologies (IA...)
Savoir-être :
* Autonomie, prise d'initiatives
* Sens de l'organisation et des priorités
* Capacité à construire des relations dynamiques avec les agents, les directions, les partenaires
* Capacité à mobiliser les partenaires
* Rigueur
* Discrétion professionnelle et confidentialité
* Esprit d'analyse et de synthèse
* Disponibilité
Diplôme: Bac à bac+2
Diplôme en lien avec les compétences techniques attendues.
Savoirs :
* Connaissance théorique et maitrise opérationnelle des impératifs techniques liés au déploiement et à la maintenance des équipements.
Savoirs faire :
Suivi opérationnel
* Évaluation sur le terrain et suivi des prestataires
* Réalisation de tableaux de bord
* Relai/alerte à la hiérarchie
Coordination des opérateurs
* Animation de réseau et partenariat
* Animer le lien avec les équipes sûreté des partenaires institutionnels
* Décliner/motiver les demandes et attentes des autorités
* Apporter un avis technique
* Capacité à coordonner un projet technique
* Repérer et mobiliser les acteurs
* Assurer une démarche projet
* Participer à l'évaluation les dispositifs déployés
Respect du cadre éthique et déontologique
* Participer à la refonte et au suivi de la charte éthique du CSU
* Accompagner l'analyse d'impact de nouvelles technologies (IA...)
Savoir-être :
* Autonomie, prise d'initiatives
* Sens de l'organisation et des priorités
* Capacité à construire des relations dynamiques avec les agents, les directions, les partenaires
* Capacité à mobiliser les partenaires
* Rigueur
* Discrétion professionnelle et confidentialité
* Esprit d'analyse et de synthèse
* Disponibilité
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.