responsable numérique et web (h/f)
Offre n° O093260212000408
Publiée le 12/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville de 35 000 habitants, surclassée à la strate 40 000 - 80 000 hab. au titre de la politique de la ville. Pôle de Développement de l'Aéroport Roissy Charles-de-Gaulle, avec de grands projets structurants, au cœur de la métropole du Grand Paris et du nouveau réseau Grand Paris Express. A 30 mn du cœur de Paris par le RER B. Une ville moderne, citoyenne, solidaire et nature, dont le dynamisme économique, associatif, sportif et culturel rayonne à l'échelle régionale.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 18 boulevard de l'Hôtel de Ville, Tremblay-en-France (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Techniques et outils de communication
Grade(s) recherché(s)
Bibliothécaire
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Participe, avec les autres membres du collectif de direction, à la mise en œuvre du projet de la médiathèque et contribue au rayonnement de l’établissement
Participe au système d’évaluation de l’établissement (bilans…)
Participe aux réunions thématiques et de service
Secteur numérique :
- Assure le bon fonctionnement de son secteur en termes de :
- Personnel (encadrement de 1 agent) : organisation du travail, réunions régulières, entretiens professionnels
- Budget
- Ateliers...
Missions spécifiques :
- Création et mise en place de l'offre de service public numérique en relation avec le projet d’établissement
- Gestion de l’espace numérique
- Conduite de projet et développement de l'action culturelle numérique en relation avec les autres secteurs
- Formation des professionnels et des usagers
- Mise en place de l'offre numérique hors les murs
- Gestion et administration du SIGB
- Participe à la gestion et à l’administration des réseaux sociaux et du site internet en relation avec le/la responsable de la communication de la médiathèque
Participe au système d’évaluation de l’établissement (bilans…)
Participe aux réunions thématiques et de service
Secteur numérique :
- Assure le bon fonctionnement de son secteur en termes de :
- Personnel (encadrement de 1 agent) : organisation du travail, réunions régulières, entretiens professionnels
- Budget
- Ateliers...
Missions spécifiques :
- Création et mise en place de l'offre de service public numérique en relation avec le projet d’établissement
- Gestion de l’espace numérique
- Conduite de projet et développement de l'action culturelle numérique en relation avec les autres secteurs
- Formation des professionnels et des usagers
- Mise en place de l'offre numérique hors les murs
- Gestion et administration du SIGB
- Participe à la gestion et à l’administration des réseaux sociaux et du site internet en relation avec le/la responsable de la communication de la médiathèque
Missions / conditions d'exercice
Accueil et renseignement des publics :
Accueille, guide, conseille, informe, renseigne
Explique les procédures, les conditions d’inscription, les règles de fonctionnement du prêt et enregistre les dossiers
Effectue des présentations thématiques de documents et en assure la médiation (mises en avant, chroniques, rendez-vous « Café Boris » ...)
Veille à la bonne organisation des espaces pour la sécurité et le confort des publics et supervise le respect de l’application du règlement intérieur.
Assure la médiation entre les ressources documentaires, les services et les usagers.
Accueille et mène des projets avec des groupes
Gère les litiges et les conflits avec les usagers
Accueille, guide, conseille, informe, renseigne
Explique les procédures, les conditions d’inscription, les règles de fonctionnement du prêt et enregistre les dossiers
Effectue des présentations thématiques de documents et en assure la médiation (mises en avant, chroniques, rendez-vous « Café Boris » ...)
Veille à la bonne organisation des espaces pour la sécurité et le confort des publics et supervise le respect de l’application du règlement intérieur.
Assure la médiation entre les ressources documentaires, les services et les usagers.
Accueille et mène des projets avec des groupes
Gère les litiges et les conflits avec les usagers
Profils recherchés
Encadrement et Management
Capacités rédactionnelles et maitrise des outils pour la réalisation ou la production de contenus sur différents supports
Connait la production éditoriale numérique et les problématiques liées à l’illectronisme sur le territoire
Elabore et conduit un projet d’animation (énoncé, objectifs, contenu, moyens…)
Met en œuvre les savoirs acquis en formation
Sens du service public
Adaptabilité aux différents publics : vocabulaire, posture
Polyvalence
Est à l’écoute et sait conseiller
Travaille en équipe
Devoir de réserve
Communique régulièrement avec le N+1
Capacités rédactionnelles et maitrise des outils pour la réalisation ou la production de contenus sur différents supports
Connait la production éditoriale numérique et les problématiques liées à l’illectronisme sur le territoire
Elabore et conduit un projet d’animation (énoncé, objectifs, contenu, moyens…)
Met en œuvre les savoirs acquis en formation
Sens du service public
Adaptabilité aux différents publics : vocabulaire, posture
Polyvalence
Est à l’écoute et sait conseiller
Travaille en équipe
Devoir de réserve
Communique régulièrement avec le N+1
Contact et modalités de candidature
Contact
0149637135
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
www.tremblay-en-france.fr/offres d'emplois/formulaire candidature
Monsieur le Maire
www.tremblay-en-france.fr/offres d'emplois/formulaire candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.