Un·e chargé∙e de projets internationaux et de l'animation territoriale (renou) (h/f)
Offre n° O093260217001512
Publiée le 17/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel du département, Saint-Denis (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
19/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Tourisme
Grade(s) recherché(s)
Attaché principal
Attaché
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Avec 130 nationalités différentes et 177 langues parlées, la Seine-Saint-Denis est un territoire résolument tourné vers l’Europe et le monde. Le Département de Seine-Saint mène une politique internationale volontariste, en particulier sur les enjeux de jeunesse, que ce soit à travers l'accompagnement de porteurs de projets de la Seine-Saint-Denis que dans le cadre de partenariats de coopération décentralisée.
Le·la chargé·e de projets a en charge l’accompagnement et le suivi de projets portés par des acteurs du territoire de Seine-Saint-Denis, la recherche de financements et/ou de partenaires, l’organisation d’évènements et la gestion de projets en faveur de la jeunesse.
Il·elle entretient le réseau d’acteurs jeunesse du territoire, identifie leurs éventuels besoins ou demandes de formations et les oriente sur l'offre existante en la matière.
Le·la chargé·e de projets a en charge l’accompagnement et le suivi de projets portés par des acteurs du territoire de Seine-Saint-Denis, la recherche de financements et/ou de partenaires, l’organisation d’évènements et la gestion de projets en faveur de la jeunesse.
Il·elle entretient le réseau d’acteurs jeunesse du territoire, identifie leurs éventuels besoins ou demandes de formations et les oriente sur l'offre existante en la matière.
Missions / conditions d'exercice
Dans ce cadre, vos missions s'articuleront autour des axes suivants:
Accompagner les acteurs du territoire, en particulier les acteurs jeunesse, dans le développement et la mise en œuvre de projets internationaux, en particulier en faveur de la mobilité internationale et européenne.
Identifier les appels à projets concernant les « jeunes à l’international » et favoriser leur accessibilité aux structures jeunesse de Seine-Saint-Denis.
Instruire les demandes de financement (appel à projets départemental) et de subventions dans les domaines de la solidarité internationale, de la mobilité et de d’éducation au développement.
Participer à la conception et l’organisation d’évènements.
Harmoniser, diffuser et coordonner l’information sur la mobilité européenne et internationale des jeunes en lien avec les acteurs du territoire.
Accompagner les acteurs du territoire, en particulier les acteurs jeunesse, dans le développement et la mise en œuvre de projets internationaux, en particulier en faveur de la mobilité internationale et européenne.
Identifier les appels à projets concernant les « jeunes à l’international » et favoriser leur accessibilité aux structures jeunesse de Seine-Saint-Denis.
Instruire les demandes de financement (appel à projets départemental) et de subventions dans les domaines de la solidarité internationale, de la mobilité et de d’éducation au développement.
Participer à la conception et l’organisation d’évènements.
Harmoniser, diffuser et coordonner l’information sur la mobilité européenne et internationale des jeunes en lien avec les acteurs du territoire.
Profils recherchés
De formation supérieure, vous avez connaissance des enjeux et missions dans les domaines de la recherche de financements et/ou de partenaires et de l’organisation d’évènements .
Vous savez piloter et accompagner des projets en transversalité en faveur de la jeunesse
Vous possédez des compétences relationnelles reconnues vous permettant de travailler avec des acteurs divers internes et externes
Force de proposition et de conviction, disponible et impliqué.e, vous souhaitez vous intégrer au sein d’une équipe, au service des valeurs et des enjeux stratégiques portés par le Département de Seine-Saint-Denis.
Alors ce poste est fait pour vous !
Expérience (s) professionnelle(s) sur un poste similaire serait un plus
Vous savez piloter et accompagner des projets en transversalité en faveur de la jeunesse
Vous possédez des compétences relationnelles reconnues vous permettant de travailler avec des acteurs divers internes et externes
Force de proposition et de conviction, disponible et impliqué.e, vous souhaitez vous intégrer au sein d’une équipe, au service des valeurs et des enjeux stratégiques portés par le Département de Seine-Saint-Denis.
Alors ce poste est fait pour vous !
Expérience (s) professionnelle(s) sur un poste similaire serait un plus
Contact et modalités de candidature
Contact
0143939393
Informations complémentaires
pour en savoir plus sur notre belle Collectivité, une seule adresse : https://seinesaintdenis.fr/emploi-entrepreneuriat/recrutement-offres-d-emploi/
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.