Chargé ou Chargée de mission Eau et biodiversité 214-26
Offre n° O093260429000895
Publiée le 29/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
À proximité immédiate de Paris, idéalement desservie en transports en commun (ligne de métro, bus, RER C), la Région s'est installée dans l'éco-quartier des Docks de Saint-Ouen offrant ainsi un environnement de travail innovant : bâtiment HQE, télétravail, salle de sport, services, avec un mode de management réinventé : confiance, autonomie, responsabilité.
Lieu de travail
2, rue Simone Veil, Saint-Ouen-sur-Seine (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
30/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du chef de service, vous accompagnerez la mise en œuvre de la Stratégie eau et milieux aquatiques de la Région Île-de-France, à travers notamment la coordination des politiques liés à l’eau, de la trames vertes et bleues et de préservation des milieux sur le territoire régional
Missions / conditions d'exercice
Animation territoriale des politiques de la biodiversité et des milieux aquatiques et humides
Déploiement des outils contractuels et sectoriels et suivi des projets sur le territoire ;
Accompagnement des porteurs de projets ;
Instruction technique des projets liés à l’eau et aux milieux aquatiques ;
Suivi du Plan Seine (CPER, ex-CPIER Plan Seine, CPIER Vallée de la Seine) et des questions liées aux inondations ;
Suivi des PDE.
Suivi des instances de gouvernance en matière d’eau et milieux aquatiques
Suivi de l’évolution qualitative et quantitative des masses d’eaux en Ile-de-France et au niveau du bassin Seine-Normandie ;
Suivi des travaux sur l’impact du changement climatique sur les masses d’eau ;
Suivi des EPTB Seine Grands Lacs et Oise-Aisne ;
Suivi du comité de bassin Seine Normandie, de ses instances et de ses stratégies et documents de planification (EDL et SDAGE) ;
Suivi des relations avec l’AESN ;
Suivi des sujets liés au risque inondation en Ile-de-France et à l’échelle du bassin : SLGRI, PPRI, TRI, PAPI et PGRI… ;
Veille juridique et réglementaire sur les sujets liés à l’eau.
Coordination et suivi des Contrats Trames Vertes et Bleue
Elaboration partagée des CTVB, suivi des autres contrats territoriaux ‘eau’ signés par la Région ;
Suivi technique et financier des CTVB ;
Accompagnement des partenaires et des projets sur le territoire francilien ;
Suivi/participation aux des COPIL/COTECH.
Prendre part aux missions transversales récurrentes et aux reportings
Participation à la préparation du budget, pilotage des rapports d'affectation, participation aux réunions d'équipe régulières ou thématiques ;
Instruction des demandes de subventions, participation à la rédaction des rapports d'affectation, contribution au suivi administratif et financier des subventions, des conventions et constatation du service fait, en lien avec les gestionnaires du service ;
Contribution à l'élaboration ou la révision des politiques régionales, travail en mode projet sur des thématiques spécifiques en lien avec le service, les organismes associés et d'autres partenaires.
Déploiement des outils contractuels et sectoriels et suivi des projets sur le territoire ;
Accompagnement des porteurs de projets ;
Instruction technique des projets liés à l’eau et aux milieux aquatiques ;
Suivi du Plan Seine (CPER, ex-CPIER Plan Seine, CPIER Vallée de la Seine) et des questions liées aux inondations ;
Suivi des PDE.
Suivi des instances de gouvernance en matière d’eau et milieux aquatiques
Suivi de l’évolution qualitative et quantitative des masses d’eaux en Ile-de-France et au niveau du bassin Seine-Normandie ;
Suivi des travaux sur l’impact du changement climatique sur les masses d’eau ;
Suivi des EPTB Seine Grands Lacs et Oise-Aisne ;
Suivi du comité de bassin Seine Normandie, de ses instances et de ses stratégies et documents de planification (EDL et SDAGE) ;
Suivi des relations avec l’AESN ;
Suivi des sujets liés au risque inondation en Ile-de-France et à l’échelle du bassin : SLGRI, PPRI, TRI, PAPI et PGRI… ;
Veille juridique et réglementaire sur les sujets liés à l’eau.
Coordination et suivi des Contrats Trames Vertes et Bleue
Elaboration partagée des CTVB, suivi des autres contrats territoriaux ‘eau’ signés par la Région ;
Suivi technique et financier des CTVB ;
Accompagnement des partenaires et des projets sur le territoire francilien ;
Suivi/participation aux des COPIL/COTECH.
Prendre part aux missions transversales récurrentes et aux reportings
Participation à la préparation du budget, pilotage des rapports d'affectation, participation aux réunions d'équipe régulières ou thématiques ;
Instruction des demandes de subventions, participation à la rédaction des rapports d'affectation, contribution au suivi administratif et financier des subventions, des conventions et constatation du service fait, en lien avec les gestionnaires du service ;
Contribution à l'élaboration ou la révision des politiques régionales, travail en mode projet sur des thématiques spécifiques en lien avec le service, les organismes associés et d'autres partenaires.
Profils recherchés
Ingénieur territorial ou BAC+5 dans le domaine de l’eau et/ou des enjeux environnementaux. Vous disposez de compétences transversales en animation territoriale, eau, biodiversité, suivi et gestion de projet et idéalement d’une connaissance des politiques publiques dans ce domaine ;
Expert technique, connaissant les acteurs des domaines cités précédemment, vous savez travailler en mode projet et être force de proposition ;
Adaptation, aisance relationnelle et aptitude au travail en équipe sont nécessaires pour mener à bien les missions de ce poste.
Expert technique, connaissant les acteurs des domaines cités précédemment, vous savez travailler en mode projet et être force de proposition ;
Adaptation, aisance relationnelle et aptitude au travail en équipe sont nécessaires pour mener à bien les missions de ce poste.
Contact et modalités de candidature
Contact
0153855385
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation via le site Internet www.iledefrance.fr Rubrique Offres d'emploi Référence n°
Madame la Présidente
https://www.iledefrance.fr/region-recrute
Madame la Présidente
https://www.iledefrance.fr/region-recrute
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.