Gardien de police municipale (h/f)
Offre n° O093260507001779
Publiée le 07/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Pantin (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
06/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
10
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Brigadier-chef principal
Gardien brigadier
Gardien brigadier
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Ville de Pantin, située aux portes de Paris et membre du territoire d'Est Ensemble, est une collectivité moderne et dynamique en pleine expansion, comptant 1800 collaborateurs pour 62 000 habitants. La ville se consacre à l'égalité professionnelle, comme en témoigne son score de 93 sur 100 sur l'index de l'égalité professionnelle publié le 30 septembre dernier, garantissant un environnement inclusif, en particulier au soutien à l'égalité professionnelle.
Missions / conditions d'exercice
La Ville de Pantin, membre du territoire d'Est Ensemble, est une collectivité moderne et dynamique en pleine expansion, comptant 1800 collaborateurs pour 62 000 habitants. La ville se consacre à l'égalité professionnelle, garantissant un environnement inclusif. Rejoindre Pantin, c'est intégrer un environnement de travail stimulant, inclusif et favorable à l'épanouissement professionnel.
Grâce à sa position géographique aux portes de Paris et à un réseau de transports en commun bien développé (RER E, métro 5 et plusieurs lignes de bus), la commune est très facilement accessible.
Au sein de la police municipale comptant 50 agents, dont 25 policiers municipaux, vous serez placé sous l'autorité d'un chef de brigade afin de participer activement au maintien de la tranquillité, de la sécurité, du bon ordre et de la salubrité publique, sur le territoire de la Ville de Pantin.
La Police Municipale offre une diversité de missions alliant à la fois prévention, proximité et lutte contre l'insécurité et elle comprend plusieurs brigades : 2 brigades de service général, 1 BMO, 1 brigade équestre, 1 CSU, et 1 brigade d'ASVP.
- Dans le cadre de vos fonctions, vous mettez en oeuvre et appliquez les pouvoirs de police du Maire, tout en veillant au respect du cadre légal : Vous êtes également chargé.e de rechercher et de constater les infractions aux lois et règlements relevant de la compétence du policier municipal.
- Vous assurez la surveillance générale du territoire communal et intervenez, lorsque la situation l'exige, dans le cadre du flagrant délit.
- Vous participez à la sécurisation des manifestations organisées par la collectivité, ainsi qu'à la sécurisation des abords des établissements scolaires et des marchés.
- En parallèle, vous veillez à entretenir une relation de proximité avec la population, tout en collaborant étroitement avec les différents partenaires locaux de sécurité.
- Vous prenez également part à des opérations conjointes avec la Police Nationale et plus largement, vous accomplissez toute activité nécessaire au bon fonctionnement du service.
- Vous pouvez être amené à intervenir en milieu scolaire dans le cadre de la sensibilisation à la prévention routière.
- Durée hebdomadaire : Du lundi au samedi (petite semaine de 30h / grande semaine de 40h) ; jours fériés compris.
- Opérations le dimanche
- Lieu d'affectation : 197/201 Avenue Jean Lolive 93500 Pantin
- Moyens de déplacements : Véhicules / VTT
- Armements : Catégorie B LBD /PIE / G.A.I.L et D (matraque télescopique et G.A.I.L.)
- Equipements de protection : gilets pare-balles, casques, boucliers
- Equipements informatiques : Logiciel métier Ypok, caméras individuelles, accès SNPC/SIV/SI fourrière, PVE
- Autres moyens : Radio RRF, cinémomètre, éthylotest, dispositif de dépistage de drogues
- Régime indemnitaire avantageux (ISFE)
- RTT
- Salle de sport (2h/semaine)
- Paniers repas
- Heures supplémentaires rémunérées ou récupérées
- 13ème mois
- Comité d'Action Sociale et Culturelle dynamique « CASC »
- Participation à la mutuelle santé si labelisée
- Prise en charge à hauteur de 75 % des frais de transports en commun
- Compte Épargne Temps rémunéré sous conditions
- Parking réservé aux agents
Grâce à sa position géographique aux portes de Paris et à un réseau de transports en commun bien développé (RER E, métro 5 et plusieurs lignes de bus), la commune est très facilement accessible.
Au sein de la police municipale comptant 50 agents, dont 25 policiers municipaux, vous serez placé sous l'autorité d'un chef de brigade afin de participer activement au maintien de la tranquillité, de la sécurité, du bon ordre et de la salubrité publique, sur le territoire de la Ville de Pantin.
La Police Municipale offre une diversité de missions alliant à la fois prévention, proximité et lutte contre l'insécurité et elle comprend plusieurs brigades : 2 brigades de service général, 1 BMO, 1 brigade équestre, 1 CSU, et 1 brigade d'ASVP.
- Dans le cadre de vos fonctions, vous mettez en oeuvre et appliquez les pouvoirs de police du Maire, tout en veillant au respect du cadre légal : Vous êtes également chargé.e de rechercher et de constater les infractions aux lois et règlements relevant de la compétence du policier municipal.
- Vous assurez la surveillance générale du territoire communal et intervenez, lorsque la situation l'exige, dans le cadre du flagrant délit.
- Vous participez à la sécurisation des manifestations organisées par la collectivité, ainsi qu'à la sécurisation des abords des établissements scolaires et des marchés.
- En parallèle, vous veillez à entretenir une relation de proximité avec la population, tout en collaborant étroitement avec les différents partenaires locaux de sécurité.
- Vous prenez également part à des opérations conjointes avec la Police Nationale et plus largement, vous accomplissez toute activité nécessaire au bon fonctionnement du service.
- Vous pouvez être amené à intervenir en milieu scolaire dans le cadre de la sensibilisation à la prévention routière.
- Durée hebdomadaire : Du lundi au samedi (petite semaine de 30h / grande semaine de 40h) ; jours fériés compris.
- Opérations le dimanche
- Lieu d'affectation : 197/201 Avenue Jean Lolive 93500 Pantin
- Moyens de déplacements : Véhicules / VTT
- Armements : Catégorie B LBD /PIE / G.A.I.L et D (matraque télescopique et G.A.I.L.)
- Equipements de protection : gilets pare-balles, casques, boucliers
- Equipements informatiques : Logiciel métier Ypok, caméras individuelles, accès SNPC/SIV/SI fourrière, PVE
- Autres moyens : Radio RRF, cinémomètre, éthylotest, dispositif de dépistage de drogues
- Régime indemnitaire avantageux (ISFE)
- RTT
- Salle de sport (2h/semaine)
- Paniers repas
- Heures supplémentaires rémunérées ou récupérées
- 13ème mois
- Comité d'Action Sociale et Culturelle dynamique « CASC »
- Participation à la mutuelle santé si labelisée
- Prise en charge à hauteur de 75 % des frais de transports en commun
- Compte Épargne Temps rémunéré sous conditions
- Parking réservé aux agents
Profils recherchés
- Lauréat du concours d'agent de police municipale, titulaire ou inscrit sur liste d'aptitude
- Permis B indispensable
- Aptitude au port d'armes
- Savoir Connaissance des pouvoirs de police du Maire, les lois et la réglementation en vigueur
- Savoir-faire Être en capacité de prendre les mesures nécessaires afin d'assurer la protection des biens et des personnes.
- Vous maîtriser les outils informatiques et possédez des capacités rédactionnelles
- Aptitude à travailler en équipe, capacité d'écoute et de dialogue
- La gestion des situations d'urgence et de conflit exigera de vous rigueur professionnelle, disponibilité, sens aigu du service public et parfaite maîtrise de soi
- Savoir être Vous avez le sens et le devoir du service public
- Vous avez le respect de la hiérarchie et du code de déontologie
- Permis B indispensable
- Aptitude au port d'armes
- Savoir Connaissance des pouvoirs de police du Maire, les lois et la réglementation en vigueur
- Savoir-faire Être en capacité de prendre les mesures nécessaires afin d'assurer la protection des biens et des personnes.
- Vous maîtriser les outils informatiques et possédez des capacités rédactionnelles
- Aptitude à travailler en équipe, capacité d'écoute et de dialogue
- La gestion des situations d'urgence et de conflit exigera de vous rigueur professionnelle, disponibilité, sens aigu du service public et parfaite maîtrise de soi
- Savoir être Vous avez le sens et le devoir du service public
- Vous avez le respect de la hiérarchie et du code de déontologie
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
m.kermorgant@ville-pantin.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
