Agent chargé de la conduite de balayeuse et du nettoyage de la voirie
Offre n° O093260513001381
Publiée le 13/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Véritable carrefour de communication stratégique à 5 km de Paris, Rosny-sous-Bois (47000 habitants) constitue un territoire de projets dynamique. Associons nos talents, nos énergies, nos idées, pour bâtir votre avenir et le nôtre.
La ville est desservie par plusieurs autoroutes (A3, A103 et A86), et bénéficie d’une diversité de transports publics (12 lignes de bus, 2 gares RER E et bientôt 3 stations de métro (L11 en 2024 et L15 en 2030). Avec ses nombreux commerces, ses espaces verts et son dynamisme culturel et associatif, elle offre un cadre de vie agréable et attractif. La Ville recrute
La ville est desservie par plusieurs autoroutes (A3, A103 et A86), et bénéficie d’une diversité de transports publics (12 lignes de bus, 2 gares RER E et bientôt 3 stations de métro (L11 en 2024 et L15 en 2030). Avec ses nombreux commerces, ses espaces verts et son dynamisme culturel et associatif, elle offre un cadre de vie agréable et attractif. La Ville recrute
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 20 rue Claude Pernès, Rosny-sous-Bois (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
01/08/2026
Date limite de candidature
12/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Fonction : l’agent assure la conduite, l’entretien courant d’engins, participe au nettoyage de la voirie.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
Mission 1 : Conduite de la balayeuse et nettoyage de la voirie
- Conduire une balayeuse sur l’ensemble des voies du secteur attribué
- Souffler tous les déchets et les feuilles présents sur les trottoirs et la voirie routière
- Concevoir et mettre en place une signalisation de chantier.
- Remplir des fiches d’activité et les cahiers de bord des balayeuses.
Mission 2 : Entretien courant du matériel
- Nettoyer la balayeuse et le souffleur
- Signaler les pannes, les détériorations
- Effectuer de petites réparations
- Effectuer de petites révisions (graissage, vidange...)
Mission 3 : Viabilité hivernale
- Utiliser occasionnellement un chargeur.
- Salage des trottoirs.
- Participer à l’astreinte hivernale
Autres tâches ponctuelles
- Signaler tout désordre, dysfonctionnement sur les espaces publics
- Signaler les besoins en matériel
- Participer aux manifestations ponctuelles impliquant le service propreté urbaine
- Participer au rangement des espaces et locaux de stockage de l’unité balayage mécanique
Mission 1 : Conduite de la balayeuse et nettoyage de la voirie
- Conduire une balayeuse sur l’ensemble des voies du secteur attribué
- Souffler tous les déchets et les feuilles présents sur les trottoirs et la voirie routière
- Concevoir et mettre en place une signalisation de chantier.
- Remplir des fiches d’activité et les cahiers de bord des balayeuses.
Mission 2 : Entretien courant du matériel
- Nettoyer la balayeuse et le souffleur
- Signaler les pannes, les détériorations
- Effectuer de petites réparations
- Effectuer de petites révisions (graissage, vidange...)
Mission 3 : Viabilité hivernale
- Utiliser occasionnellement un chargeur.
- Salage des trottoirs.
- Participer à l’astreinte hivernale
Autres tâches ponctuelles
- Signaler tout désordre, dysfonctionnement sur les espaces publics
- Signaler les besoins en matériel
- Participer aux manifestations ponctuelles impliquant le service propreté urbaine
- Participer au rangement des espaces et locaux de stockage de l’unité balayage mécanique
Profils recherchés
Compétences requises :
Diplômes ou formations obligatoires
• Posséder le permis B (et C si conduite de véhicule PL)
• Posséder une formation pour l’usage d’un extincteur
Diplômes ou formations souhaités
• Posséder le CACES 1 (balayeuse), CACES 4 (chargeur)
• Posséder une formation sur l’utilisation du petit matériel à moteur et sur le tri sélectif
• Posséder un diplôme SST
Savoirs
• Connaître les notions de base d’utilisation et d’entretien de petits matériels à moteur
• Connaître la procédure de tri sélectif
Savoirs faire
• Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité (obligation du port des EPI…)
• Comprendre les notices de sécurité et d’entretien
• Savoir rendre compte par écrit
Savoirs être
• Savoir travailler en équipe et avec d’autres services dans le respect de chacun
Diplômes ou formations obligatoires
• Posséder le permis B (et C si conduite de véhicule PL)
• Posséder une formation pour l’usage d’un extincteur
Diplômes ou formations souhaités
• Posséder le CACES 1 (balayeuse), CACES 4 (chargeur)
• Posséder une formation sur l’utilisation du petit matériel à moteur et sur le tri sélectif
• Posséder un diplôme SST
Savoirs
• Connaître les notions de base d’utilisation et d’entretien de petits matériels à moteur
• Connaître la procédure de tri sélectif
Savoirs faire
• Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité (obligation du port des EPI…)
• Comprendre les notices de sécurité et d’entretien
• Savoir rendre compte par écrit
Savoirs être
• Savoir travailler en équipe et avec d’autres services dans le respect de chacun
Contact et modalités de candidature
Contact
0149353700
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à
Madame la Maire, à l'adresse suivante :
drh.recrutement@rosnysousbois.fr
Mairie, 20 rue Claude Pernès
93111 ROSNY SOUS BOIS CEDEX
Madame la Maire, à l'adresse suivante :
drh.recrutement@rosnysousbois.fr
Mairie, 20 rue Claude Pernès
93111 ROSNY SOUS BOIS CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.