Chargé de mission relations internationales et jumelage (h/f)
Offre n° O093260603000013
Publiée le 03/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Véritable carrefour de communication stratégique à 5 km de Paris, Rosny-sous-Bois (47000 habitants) constitue un territoire de projets dynamique. Associons nos talents, nos énergies, nos idées, pour bâtir votre avenir et le nôtre.
La ville est desservie par plusieurs autoroutes (A3, A103 et A86), et bénéficie d’une diversité de transports publics (12 lignes de bus, 2 gares RER E et bientôt 3 stations de métro (L11 en 2024 et L15 en 2030). Avec ses nombreux commerces, ses espaces verts et son dynamisme culturel et associatif, elle offre un cadre de vie agréable et attractif. La Ville recrute
La ville est desservie par plusieurs autoroutes (A3, A103 et A86), et bénéficie d’une diversité de transports publics (12 lignes de bus, 2 gares RER E et bientôt 3 stations de métro (L11 en 2024 et L15 en 2030). Avec ses nombreux commerces, ses espaces verts et son dynamisme culturel et associatif, elle offre un cadre de vie agréable et attractif. La Ville recrute
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 20 rue Claude Pernès, Rosny-sous-Bois (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Europe et international >
Gestion des affaires internationales
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité fonctionnelle du Directeur général des services, le/la Chargé(e) de mission relations internationales et jumelage conçoit, anime et développe la stratégie de coopération et d’ouverture internationale de la collectivité.
Positionné(e) au sein de la Direction de la transformation, regroupant plusieurs chargés de mission dédiés aux projets structurants et aux priorités du mandat municipal (participation citoyenne, protection des femmes, modernisation de l’action publique, innovation organisationnelle…), il/elle contribue au rayonnement de la Ville de Rosny-sous-Bois et au développement de partenariats institutionnels, culturels, éducatifs, sportifs et économiques à l’échelle européenne et internationale.
Il/elle assure le suivi, la valorisation et le développement des jumelages et coopérations existants de la collectivité, notamment avec Übach-Palenberg (Allemagne), Cotonou et Sèmè-Podji (Bénin), ainsi qu’avec Yanzhou (Chine), tout en impulsant de nouvelles dynamiques de coopération internationale au service des habitants et des acteurs du territoire.
Positionné(e) au sein de la Direction de la transformation, regroupant plusieurs chargés de mission dédiés aux projets structurants et aux priorités du mandat municipal (participation citoyenne, protection des femmes, modernisation de l’action publique, innovation organisationnelle…), il/elle contribue au rayonnement de la Ville de Rosny-sous-Bois et au développement de partenariats institutionnels, culturels, éducatifs, sportifs et économiques à l’échelle européenne et internationale.
Il/elle assure le suivi, la valorisation et le développement des jumelages et coopérations existants de la collectivité, notamment avec Übach-Palenberg (Allemagne), Cotonou et Sèmè-Podji (Bénin), ainsi qu’avec Yanzhou (Chine), tout en impulsant de nouvelles dynamiques de coopération internationale au service des habitants et des acteurs du territoire.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES
Piloter et développer les relations internationales et les jumelages :
Assurer le suivi, l’animation et la redynamisation des jumelages et coopérations existants de la collectivité (Allemagne, Bénin, Chine)
Développer de nouvelles coopérations avec des collectivités et partenaires étrangers
Identifier les opportunités de coopération en matière culturelle, éducative, sportive, économique ou institutionnelle
Favoriser les échanges entre les habitants, associations, établissements scolaires et acteurs locaux
Représenter la collectivité dans les échanges et rencontres avec les partenaires internationaux
Coordonner les projets et événements internationaux :
Organiser les accueils de délégations étrangères et les déplacements institutionnels
Piloter les cérémonies, rencontres et événements liés aux jumelages et coopérations internationales
Concevoir et coordonner des projets favorisant les échanges interculturels et citoyens
Participer à l’organisation d’actions de sensibilisation à l’ouverture internationale et à la citoyenneté européenne
Assurer la logistique, la coordination et le suivi des projets et manifestations
Développer les partenariats et rechercher des financements :
Identifier les dispositifs de financement nationaux et européens mobilisables
Monter et suivre les dossiers de subventions liés aux projets internationaux
Développer les relations avec les partenaires institutionnels, associatifs et diplomatiques
Assurer une veille sur les appels à projets européens et internationaux
Mobiliser les acteurs locaux autour des projets de coopération
Assurer un appui stratégique et transversal auprès de la direction générale :
Participer à la définition de la stratégie internationale de la collectivité
Rédiger les notes, rapports, conventions, délibérations et supports institutionnels nécessaires
Assurer le suivi administratif et budgétaire des actions menées
Produire des bilans d’activité et des outils de suivi des partenariats
Contribuer aux projets transversaux portés par la Direction de la transformation
Animer les dynamiques territoriales et partenariales :
Travailler en lien étroit avec les directions municipales (culture, sports, jeunesse, éducation, vie associative, communication…)
Développer les relations avec les associations locales impliquées dans les échanges internationaux
Faciliter la participation des habitants aux actions de coopération et de jumelage
Valoriser les actions menées auprès des partenaires et du public
Favoriser la transversalité et le partage d’expériences entre les acteurs du territoire
Piloter et développer les relations internationales et les jumelages :
Assurer le suivi, l’animation et la redynamisation des jumelages et coopérations existants de la collectivité (Allemagne, Bénin, Chine)
Développer de nouvelles coopérations avec des collectivités et partenaires étrangers
Identifier les opportunités de coopération en matière culturelle, éducative, sportive, économique ou institutionnelle
Favoriser les échanges entre les habitants, associations, établissements scolaires et acteurs locaux
Représenter la collectivité dans les échanges et rencontres avec les partenaires internationaux
Coordonner les projets et événements internationaux :
Organiser les accueils de délégations étrangères et les déplacements institutionnels
Piloter les cérémonies, rencontres et événements liés aux jumelages et coopérations internationales
Concevoir et coordonner des projets favorisant les échanges interculturels et citoyens
Participer à l’organisation d’actions de sensibilisation à l’ouverture internationale et à la citoyenneté européenne
Assurer la logistique, la coordination et le suivi des projets et manifestations
Développer les partenariats et rechercher des financements :
Identifier les dispositifs de financement nationaux et européens mobilisables
Monter et suivre les dossiers de subventions liés aux projets internationaux
Développer les relations avec les partenaires institutionnels, associatifs et diplomatiques
Assurer une veille sur les appels à projets européens et internationaux
Mobiliser les acteurs locaux autour des projets de coopération
Assurer un appui stratégique et transversal auprès de la direction générale :
Participer à la définition de la stratégie internationale de la collectivité
Rédiger les notes, rapports, conventions, délibérations et supports institutionnels nécessaires
Assurer le suivi administratif et budgétaire des actions menées
Produire des bilans d’activité et des outils de suivi des partenariats
Contribuer aux projets transversaux portés par la Direction de la transformation
Animer les dynamiques territoriales et partenariales :
Travailler en lien étroit avec les directions municipales (culture, sports, jeunesse, éducation, vie associative, communication…)
Développer les relations avec les associations locales impliquées dans les échanges internationaux
Faciliter la participation des habitants aux actions de coopération et de jumelage
Valoriser les actions menées auprès des partenaires et du public
Favoriser la transversalité et le partage d’expériences entre les acteurs du territoire
Profils recherchés
Connaissances :
Fonctionnement des collectivités territoriales et environnement institutionnel
Coopération décentralisée et relations internationales des collectivités
Dispositifs européens et internationaux de financement
Organisation d’événements et conduite de projets
Enjeux interculturels et partenariaux
Compétences techniques :
Pilotage de projets transversaux et partenariaux
Capacités rédactionnelles et administratives
Élaboration et suivi de conventions, dossiers de subventions et budgets
Organisation d’événements institutionnels et protocolaires
Maîtrise des outils bureautiques et numériques
Pratique de l’anglais souhaitée ; la maîtrise d’une autre langue étrangère serait appréciée
Compétences comportementales :
Excellentes qualités relationnelles et diplomatie
Sens de l’organisation et rigueur
Autonomie et capacité d’initiative
Capacité à travailler en transversalité
Adaptabilité et réactivité
Sens du service public et de la représentation institutionnelle
Ouverture culturelle et aptitude à évoluer dans des environnements variés
Fonctionnement des collectivités territoriales et environnement institutionnel
Coopération décentralisée et relations internationales des collectivités
Dispositifs européens et internationaux de financement
Organisation d’événements et conduite de projets
Enjeux interculturels et partenariaux
Compétences techniques :
Pilotage de projets transversaux et partenariaux
Capacités rédactionnelles et administratives
Élaboration et suivi de conventions, dossiers de subventions et budgets
Organisation d’événements institutionnels et protocolaires
Maîtrise des outils bureautiques et numériques
Pratique de l’anglais souhaitée ; la maîtrise d’une autre langue étrangère serait appréciée
Compétences comportementales :
Excellentes qualités relationnelles et diplomatie
Sens de l’organisation et rigueur
Autonomie et capacité d’initiative
Capacité à travailler en transversalité
Adaptabilité et réactivité
Sens du service public et de la représentation institutionnelle
Ouverture culturelle et aptitude à évoluer dans des environnements variés
Contact et modalités de candidature
Contact
0149353700
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à
Madame la Maire, à l'adresse suivante :
drh.recrutement@rosnysousbois.fr
Mairie, 20 rue Claude Pernès
93111 ROSNY SOUS BOIS CEDEX
Madame la Maire, à l'adresse suivante :
drh.recrutement@rosnysousbois.fr
Mairie, 20 rue Claude Pernès
93111 ROSNY SOUS BOIS CEDEX
Adresse de l'employeur
Rosny-sous-Bois
>Mairie, 20 rue Claude Pernès
93111 ROSNY SOUS BOIS CEDEX
>Mairie, 20 rue Claude Pernès
93111 ROSNY SOUS BOIS CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.