Responsable de l'unité appui aux territoires (h/f)
Offre n° O093260615001333
Publiée le 15/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
8 Avenue de l'Opéra, Paris
Poste à pourvoir le
13/09/2026
Date limite de candidature
15/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Emploi permanent dans un établissement relevant de la Fonction Publique de l'État)
Un contractuel peut être recruté sur ce pose car il s'agit d'emploi dans une administration ou d'un établissement public de l'État, correspondant à une des situation énumérée aux articles L332-1 à L332-5 du Code de la Fonction Publique. Le contrat peut être à durée indéterminée ou à durée déterminée ; dans ce dernier cas, la durée du contrat est au maximum de 3 ans, renouvelable dans la limite de 6 ans, avec reconduction possible en CDI au delà.
Un contractuel peut être recruté sur ce pose car il s'agit d'emploi dans une administration ou d'un établissement public de l'État, correspondant à une des situation énumérée aux articles L332-1 à L332-5 du Code de la Fonction Publique. Le contrat peut être à durée indéterminée ou à durée déterminée ; dans ce dernier cas, la durée du contrat est au maximum de 3 ans, renouvelable dans la limite de 6 ans, avec reconduction possible en CDI au delà.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Selon profil
Descriptif de l'emploi
Piloter la stratégie d'accompagnement des politiques de rénovation.
Missions / conditions d'exercice
En tant que responsable de l'unité, vous serez à l'interface entre l'Agence et les territoires pour piloter la stratégie d'accompagnement des politiques de rénovation. Vous encadrerez une équipe de 9 agents, en assurant la distribution des aides de l'Anah. Vous devrez structurer et faire évoluer l'offre d'appui, impulser des dynamiques nationales et anticiper les besoins des territoires. Vous contribuerez également à l'élaboration des politiques d'intervention et à la mise en oeuvre des évolutions réglementaires.
Profils recherchés
* Vous êtes capable de manager une équipe de projet
* Vous avez une connaissance des politiques de l'habitat
* Vous possédez des compétences en gestion de projet
* Vous avez une connaissance des politiques de l'habitat
* Vous possédez des compétences en gestion de projet
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Enzo Fumoleau, Apprenti - Développement RH
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.