Directeur des Affaires Culturelles (h/f)
Offre n° O093260702002084
Publiée le 02/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Le Raincy, au charme hérité de son prestigieux passé de propriété du Duc d'Orléans, est une ville Sous-préfecture de 14 735 habitants, située à une douzaine de kilomètres de Paris, proche des grands centres d'intérêt de la région parisienne, facile d'accès par le RER E et l'infrastructure autoroutière (boulevard périphérique par l'A3 et A86/A1).
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 121 avenue de la Résistance, Le Raincy (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Programmation et techniques du spectacle
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Directeur des affaires culturelles met en œuvre les orientations stratégiques et les actions de la Ville du Raincy en matière de politique culturelle.
Missions / conditions d'exercice
- Participer à la définition et l’évaluation des politiques culturelles de la Ville :
Vous contribuez activement à l’élaboration des orientations stratégiques de la politique culturelle municipale, en lien avec la Municipalité,
- Piloter la mise en œuvre des politiques culturelles de la Ville et encadrer les équipes :
Vous impulsez, coordonnez et assurez le suivi de la mise en œuvre des orientations culturelles de la Ville, en veillant à la cohérence des actions conduites par les équipements et services culturels municipaux.
Vous animez les relations avec les partenaires institutionnels (État, collectivités, établissements publics), les associations culturelles et l’ensemble des acteurs du territoire afin de développer des coopérations structurantes et des projets partagés.
- Développer les démarches transversales et contribuer aux politiques publiques territoriales :
Vous contribuez à inscrire la culture comme levier des politiques publiques territoriales.
Vous contribuez activement à l’élaboration des orientations stratégiques de la politique culturelle municipale, en lien avec la Municipalité,
- Piloter la mise en œuvre des politiques culturelles de la Ville et encadrer les équipes :
Vous impulsez, coordonnez et assurez le suivi de la mise en œuvre des orientations culturelles de la Ville, en veillant à la cohérence des actions conduites par les équipements et services culturels municipaux.
Vous animez les relations avec les partenaires institutionnels (État, collectivités, établissements publics), les associations culturelles et l’ensemble des acteurs du territoire afin de développer des coopérations structurantes et des projets partagés.
- Développer les démarches transversales et contribuer aux politiques publiques territoriales :
Vous contribuez à inscrire la culture comme levier des politiques publiques territoriales.
Profils recherchés
- Savoir / Savoir-faire :
- Connaissance approfondie des politiques publiques et des problématiques du secteur culturel,
- Capacité d’innovation, d’analyse, d’anticipation et de propositions,
- Expérience confirmée dans une fonction de responsabilité similaire,
- Expérience en management d''équipes,
- Capacité à organiser le travail en mode projet et en équipe,
- Expérience de la conception et du pilotage de projets stratégiques,
- Qualités relationnelles et sens du dialogue.
- Connaissance approfondie des politiques publiques et des problématiques du secteur culturel,
- Capacité d’innovation, d’analyse, d’anticipation et de propositions,
- Expérience confirmée dans une fonction de responsabilité similaire,
- Expérience en management d''équipes,
- Capacité à organiser le travail en mode projet et en équipe,
- Expérience de la conception et du pilotage de projets stratégiques,
- Qualités relationnelles et sens du dialogue.
Contact et modalités de candidature
Contact
0143024200
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville, 121 avenue de la Résistance
93346 LE RAINCY Cedex
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville, 121 avenue de la Résistance
93346 LE RAINCY Cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.