Directeur des Finances et de la commande publique F/H
Offre n° O093260707002507
Publiée le 07/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Située dans le département de la Seine-Saint-Denis, aux portes de Paris, Montreuil est la cinquième ville d'Île-de-France (109 200 habitants, 3 000 collaborateurs, 19 directions et près de 70 services municipaux). Riche d'une histoire dont témoigne son patrimoine (industriel, horticole avec les murs à pêches), Montreuil se caractérise par sa mixité sociale et urbaine (présence de grands parcs, de squares et de rues piétonnes) mais également par son dynamisme et son évolution constante marquée par de grands projets. Elle constitue l'un des acteurs majeurs de l'établissement public territorial Est Ensemble et bénéficie d'un vrai maillage de transports publics (3 stations de métro, 12 lignes de bus et une arrivée prochaine du tramway).
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, place Jean Jaurès, Montreuil (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Direction de la gestion financière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Direction : Finances et commande publique Catégorie : A
Poste ouvert aux titulaires du cadre d’emploi des administrateurs, attaché-es hors classe et principaux et par dérogation aux contractuels.
Rémunération : Selon grille indiciaire + régime indemnitaire + avantages sociaux collectifs
Poste à pourvoir dès maintenant
MISSION:
Rattaché.e à la Direction Générale Adjointe Ressources et membre du comité de direction, le ou la Directeur.trice des Finances et de la Commande Publique pilote la stratégie financière, budgétaire, fiscale et d’achat de la collectivité. Il ou elle dirige une direction de 25 agents organisée autour des services comptabilité, pilotage budgétaire et commande publique, et assure le pilotage de l’activité, le management des équipes ainsi que la sécurisation des procédures financières, comptables et juridiques.
Partenaire privilégié.e du Maire, des élus, de la Direction générale et des services municipaux, il ou elle apporte son expertise à la définition des orientations stratégiques, veille à la soutenabilité financière des projets et des politiques publiques, et accompagne la modernisation des outils et des procédures. Il ou elle contribue également au développement d’une culture financière partagée et à l’amélioration continue de la performance de la collectivité.
Participe à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie financière, budgétaire et fiscale de la collectivité, en lien étroit avec les élus et la Direction générale.
Apporte une expertise et un conseil stratégique afin d’éclairer les décisions et de garantir les équilibres financiers de la collectivité.
Pilote l’ensemble du processus budgétaire, de la préparation à l’exécution du budget.
Veille à la soutenabilité de la trajectoire financière et à la qualité du pilotage budgétaire.
Définit et met en œuvre la stratégie d’achat et de commande publique.
Garantit la sécurisation juridique des procédures et contribue à l’optimisation de la dépense publique.
Assure le management et l’animation de la direction des finances et de la commande publique.
Accompagne les équipes dans l’exercice de leurs missions et le développement de leurs compétences.
Conduit les projets de modernisation des outils et des procédures financières.
Veille à la sécurisation des pratiques, à l’amélioration continue des processus et à la diffusion d’une culture financière au sein de la collectivité.
Poste ouvert aux titulaires du cadre d’emploi des administrateurs, attaché-es hors classe et principaux et par dérogation aux contractuels.
Rémunération : Selon grille indiciaire + régime indemnitaire + avantages sociaux collectifs
Poste à pourvoir dès maintenant
MISSION:
Rattaché.e à la Direction Générale Adjointe Ressources et membre du comité de direction, le ou la Directeur.trice des Finances et de la Commande Publique pilote la stratégie financière, budgétaire, fiscale et d’achat de la collectivité. Il ou elle dirige une direction de 25 agents organisée autour des services comptabilité, pilotage budgétaire et commande publique, et assure le pilotage de l’activité, le management des équipes ainsi que la sécurisation des procédures financières, comptables et juridiques.
Partenaire privilégié.e du Maire, des élus, de la Direction générale et des services municipaux, il ou elle apporte son expertise à la définition des orientations stratégiques, veille à la soutenabilité financière des projets et des politiques publiques, et accompagne la modernisation des outils et des procédures. Il ou elle contribue également au développement d’une culture financière partagée et à l’amélioration continue de la performance de la collectivité.
Participe à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie financière, budgétaire et fiscale de la collectivité, en lien étroit avec les élus et la Direction générale.
Apporte une expertise et un conseil stratégique afin d’éclairer les décisions et de garantir les équilibres financiers de la collectivité.
Pilote l’ensemble du processus budgétaire, de la préparation à l’exécution du budget.
Veille à la soutenabilité de la trajectoire financière et à la qualité du pilotage budgétaire.
Définit et met en œuvre la stratégie d’achat et de commande publique.
Garantit la sécurisation juridique des procédures et contribue à l’optimisation de la dépense publique.
Assure le management et l’animation de la direction des finances et de la commande publique.
Accompagne les équipes dans l’exercice de leurs missions et le développement de leurs compétences.
Conduit les projets de modernisation des outils et des procédures financières.
Veille à la sécurisation des pratiques, à l’amélioration continue des processus et à la diffusion d’une culture financière au sein de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES
Définition de la stratégie financière, budgétaire et fiscale
Accompagne le maire, les élu.e.s et la direction générale dans la définition de la stratégie financière de la collectivité ainsi que sur tous les sujets budgétaires et fiscaux
Pilote les choix effectués et en garantie la soutenabilité financière dans une logique pluriannuelle.
Apporter une expertise sur les impacts financiers, fiscaux et organisationnels des projets structurants de la collectivité. Eclaire les décisions.
Pilotage de la préparation et du suivi de l’exécution budgétaire
Conduit la préparation budgétaire, garantit la qualité des documents de préparation, vérifie les équilibres financiers, participe activement aux conférences budgétaires et en assure la synthèse.
Coordonne l’élaboration et le suivi du plan pluriannuel d’investissement (PPI).
Pilote l’exécution budgétaire. Conçoit et met à jour les outils de suivi et les tableaux de bord financiers (suivi des dépenses et des recettes, analyses des écarts, alertes).
Assure le suivi de la dette et optimise la gestion de la trésorerie.
Analyses et prospective financières
Produit les analyses financières rétrospectives et prospectives.
Met à jour la prospective financière (trajectoire, capacité d’autofinancement, soutenabilité de l’endettement, impacts des arbitrages).
Propose des scénarios d’optimisation et de sécurisation de la trajectoire budgétaire.
Sécurisation et contrôle de la chaîne comptable
Supervise la chaine comptable en veillant à l’efficience de la chaine de dépenses et au bon recouvrement des recettes.
Contrôle la qualité des actes. Sécurise les procédures budgétaires et comptables de la collectivité.
Participe à l’optimisation des processus financiers et à la dématérialisation des procédures. Assure la fiabilité du système d’information de gestion financière (SIGF).
Renforce le partenariat avec le Service de Gestion Comptable (DGFIP) et met en œuvre le Compte Financier Unique (CFU).
Assure une veille active sur les évolutions réglementaires.
Mise en œuvre de la stratégie d’achat public
Sécurise, anime et diffuse la stratégie d’achat public de la collectivité. Encourage l’optimisation des achats et la recherche d’efficience économique.
Supervise la préparation, la passation et le suivi administratif et financier des marchés publics. Conseille les services sur le choix des procédures et la définition des besoins.
Veille à la conformité juridique des procédures de commande publique.
Encadrement et animation de la direction
Encadre directement les 3 responsables de services ainsi que la cheffe de projet SIGF et l’assistante de direction.
Anime et coordonne l’ensemble des activités de la direction dans des logiques de continuité et de transversalité.
Accompagne les évolutions organisationnelles et les projets de modernisation des outils et procédures.
Accompagnement de la fonction financière déconcentrée dans les services
Pilote l'animation du réseau d’agents comptables déconcentrés dans les différentes directions et services opérationnels (plus de 50 interlocuteurs).
Définition de la stratégie financière, budgétaire et fiscale
Accompagne le maire, les élu.e.s et la direction générale dans la définition de la stratégie financière de la collectivité ainsi que sur tous les sujets budgétaires et fiscaux
Pilote les choix effectués et en garantie la soutenabilité financière dans une logique pluriannuelle.
Apporter une expertise sur les impacts financiers, fiscaux et organisationnels des projets structurants de la collectivité. Eclaire les décisions.
Pilotage de la préparation et du suivi de l’exécution budgétaire
Conduit la préparation budgétaire, garantit la qualité des documents de préparation, vérifie les équilibres financiers, participe activement aux conférences budgétaires et en assure la synthèse.
Coordonne l’élaboration et le suivi du plan pluriannuel d’investissement (PPI).
Pilote l’exécution budgétaire. Conçoit et met à jour les outils de suivi et les tableaux de bord financiers (suivi des dépenses et des recettes, analyses des écarts, alertes).
Assure le suivi de la dette et optimise la gestion de la trésorerie.
Analyses et prospective financières
Produit les analyses financières rétrospectives et prospectives.
Met à jour la prospective financière (trajectoire, capacité d’autofinancement, soutenabilité de l’endettement, impacts des arbitrages).
Propose des scénarios d’optimisation et de sécurisation de la trajectoire budgétaire.
Sécurisation et contrôle de la chaîne comptable
Supervise la chaine comptable en veillant à l’efficience de la chaine de dépenses et au bon recouvrement des recettes.
Contrôle la qualité des actes. Sécurise les procédures budgétaires et comptables de la collectivité.
Participe à l’optimisation des processus financiers et à la dématérialisation des procédures. Assure la fiabilité du système d’information de gestion financière (SIGF).
Renforce le partenariat avec le Service de Gestion Comptable (DGFIP) et met en œuvre le Compte Financier Unique (CFU).
Assure une veille active sur les évolutions réglementaires.
Mise en œuvre de la stratégie d’achat public
Sécurise, anime et diffuse la stratégie d’achat public de la collectivité. Encourage l’optimisation des achats et la recherche d’efficience économique.
Supervise la préparation, la passation et le suivi administratif et financier des marchés publics. Conseille les services sur le choix des procédures et la définition des besoins.
Veille à la conformité juridique des procédures de commande publique.
Encadrement et animation de la direction
Encadre directement les 3 responsables de services ainsi que la cheffe de projet SIGF et l’assistante de direction.
Anime et coordonne l’ensemble des activités de la direction dans des logiques de continuité et de transversalité.
Accompagne les évolutions organisationnelles et les projets de modernisation des outils et procédures.
Accompagnement de la fonction financière déconcentrée dans les services
Pilote l'animation du réseau d’agents comptables déconcentrés dans les différentes directions et services opérationnels (plus de 50 interlocuteurs).
Profils recherchés
PROFIL RECHERCHÉ
Titulaire d’une formation supérieure en finances publiques, droit, gestion ou administration des collectivités territoriales, vous justifiez d’une expérience confirmée sur des fonctions similaires au sein d’une collectivité territoriale ou d’un établissement public.
Solide connaissance de l’environnement financier, fiscal et juridique des collectivités territoriales.
Maîtrise des finances publiques locales, des règles budgétaires et de la comptabilité publique.
Bonne maîtrise de la commande publique et des procédures de marchés publics.
Capacité à être force de proposition et à accompagner la prise de décision.
Rigueur, autonomie et sens des responsabilités.
Excellentes capacités d’analyse, de synthèse et d’anticipation.
Aptitude à travailler en transversalité avec des interlocuteurs variés.
Qualités relationnelles, sens du dialogue, de l’écoute et pédagogie.
Qualités rédactionnelles reconnues.
Discrétion professionnelle et respect des obligations de confidentialité.
Sens du service public et adhésion aux valeurs de la collectivité.
Capacité à fédérer les équipes et à conduire le changement.
Titulaire d’une formation supérieure en finances publiques, droit, gestion ou administration des collectivités territoriales, vous justifiez d’une expérience confirmée sur des fonctions similaires au sein d’une collectivité territoriale ou d’un établissement public.
Solide connaissance de l’environnement financier, fiscal et juridique des collectivités territoriales.
Maîtrise des finances publiques locales, des règles budgétaires et de la comptabilité publique.
Bonne maîtrise de la commande publique et des procédures de marchés publics.
Capacité à être force de proposition et à accompagner la prise de décision.
Rigueur, autonomie et sens des responsabilités.
Excellentes capacités d’analyse, de synthèse et d’anticipation.
Aptitude à travailler en transversalité avec des interlocuteurs variés.
Qualités relationnelles, sens du dialogue, de l’écoute et pédagogie.
Qualités rédactionnelles reconnues.
Discrétion professionnelle et respect des obligations de confidentialité.
Sens du service public et adhésion aux valeurs de la collectivité.
Capacité à fédérer les équipes et à conduire le changement.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
cv et lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.