Responsable du service Propreté Urbaine et Entretien de la Voirie (h/f)
Offre n° O093260903001086
Publiée le 03/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, Place de la Laïcité, Romainville (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Commune de 35 380 habitants (surclassée 40 000 à 80 000 habitants) de l’Est parisien en fort développement, reliée à Paris directement par la ligne 11, membre de l’Établissement Public Territorial Est Ensemble, la Ville de Romainville met en œuvre une transformation écologique et sociale ambitieuse, avec la volonté de faire autrement : favoriser la construction collective des politiques publiques (élus, agents municipaux, tissu associatif, habitants) et veiller à la transparence des décisions.
Dans ce contexte, Romainville recrute :
Un.e Responsable du service Propreté Urbaine et Entretien de la Voirie à temps complet
Cadre d’emplois de techniciens territoriaux (B)
- ouvert aux adjoints techniques (C) selon expérience –
(Poste ouvert aux fonctionnaires dans les conditions statutaires et aux contractuels)
Le responsable du service Propreté urbaine et Entretien de la voirie organise, coordonne et contrôle les activités de propreté urbaine, de nettoiement et d'entretien de la voirie et des espaces publics. Il veille à la qualité du service rendu aux usagers, assure la gestion des moyens humains, matériels et budgétaires et participe à la définition et à la mise en œuvre de la politique municipale en matière de propreté et de gestion de l'espace public. Il encadre les agents de la régie voirie (3 agents) et le responsable de la régie propreté urbaine (4 agents).
Dans ce contexte, Romainville recrute :
Un.e Responsable du service Propreté Urbaine et Entretien de la Voirie à temps complet
Cadre d’emplois de techniciens territoriaux (B)
- ouvert aux adjoints techniques (C) selon expérience –
(Poste ouvert aux fonctionnaires dans les conditions statutaires et aux contractuels)
Le responsable du service Propreté urbaine et Entretien de la voirie organise, coordonne et contrôle les activités de propreté urbaine, de nettoiement et d'entretien de la voirie et des espaces publics. Il veille à la qualité du service rendu aux usagers, assure la gestion des moyens humains, matériels et budgétaires et participe à la définition et à la mise en œuvre de la politique municipale en matière de propreté et de gestion de l'espace public. Il encadre les agents de la régie voirie (3 agents) et le responsable de la régie propreté urbaine (4 agents).
Missions / conditions d'exercice
Plus précisément, en tant que responsable du service Propreté Urbaine et entretien de la Voirie, vous êtes en charge de l’organisation et du pilotage des activités du service.
Vous :
• élaborez et planifiez les programmes de nettoyage et d'entretien de la voirie
• organisez les interventions quotidiennes, périodiques et exceptionnelles (neige, inondation…)
• définissez les priorités d'intervention en fonction des besoins du territoire
• pilotez et suivez les marchés
• encadrez les prestataires de la Ville en matière de propreté urbaine, déneigement, enlèvement des graffitis, entretien de la voirie etc.
• contrôlez la qualité des prestations réalisées en régie ou par les entreprises prestataires
• mettez en place et suivez les outils de contrôle et des indicateurs de qualité et de performance
• êtes le référent sur la voirie pour les riverains.
Au niveau de l‘encadrement des équipes, vous :
• encadrez, animez et coordonnez les agents de la régie voirie
• supervisez l’encadrement et l’animation de la régie propreté urbaine et les interventions du prestataire de propreté urbaine
• organisez les plannings et permanences
• répartissez les moyens humains et matériels
• conduisez les entretiens professionnels et accompagne le développement des compétences
• veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Quant à la gestion technique, vous :
• supervisez les opérations de balayage manuel et mécanisé ;
• organisez le ramassage des dépôts sauvages et des déchets abandonnés en relation avec l’EPT Est Ensemble ;
• assurez le suivi de l'entretien courant de la voirie et du mobilier urbain ;
• participez à la gestion des interventions d'urgence (intempéries, accidents, manifestations, événements exceptionnels) ;
• contrôlez l'entretien du parc de matériels et des équipements.
Pour la gestion administrative et financière, il s’agit de :
• définir les besoins budgétaires du service
• suivre les dépenses et optimise les coûts d'exploitation
• participer à la rédaction des marchés publics et assure leur suivi
• rédiger les rapports, bilans d'activité et tableaux de bord
• assurer le suivi des réclamations des usagers
• collaborer avec les autres services municipaux
• assurer les relations avec les entreprises prestataires.
Vous :
• élaborez et planifiez les programmes de nettoyage et d'entretien de la voirie
• organisez les interventions quotidiennes, périodiques et exceptionnelles (neige, inondation…)
• définissez les priorités d'intervention en fonction des besoins du territoire
• pilotez et suivez les marchés
• encadrez les prestataires de la Ville en matière de propreté urbaine, déneigement, enlèvement des graffitis, entretien de la voirie etc.
• contrôlez la qualité des prestations réalisées en régie ou par les entreprises prestataires
• mettez en place et suivez les outils de contrôle et des indicateurs de qualité et de performance
• êtes le référent sur la voirie pour les riverains.
Au niveau de l‘encadrement des équipes, vous :
• encadrez, animez et coordonnez les agents de la régie voirie
• supervisez l’encadrement et l’animation de la régie propreté urbaine et les interventions du prestataire de propreté urbaine
• organisez les plannings et permanences
• répartissez les moyens humains et matériels
• conduisez les entretiens professionnels et accompagne le développement des compétences
• veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Quant à la gestion technique, vous :
• supervisez les opérations de balayage manuel et mécanisé ;
• organisez le ramassage des dépôts sauvages et des déchets abandonnés en relation avec l’EPT Est Ensemble ;
• assurez le suivi de l'entretien courant de la voirie et du mobilier urbain ;
• participez à la gestion des interventions d'urgence (intempéries, accidents, manifestations, événements exceptionnels) ;
• contrôlez l'entretien du parc de matériels et des équipements.
Pour la gestion administrative et financière, il s’agit de :
• définir les besoins budgétaires du service
• suivre les dépenses et optimise les coûts d'exploitation
• participer à la rédaction des marchés publics et assure leur suivi
• rédiger les rapports, bilans d'activité et tableaux de bord
• assurer le suivi des réclamations des usagers
• collaborer avec les autres services municipaux
• assurer les relations avec les entreprises prestataires.
Profils recherchés
Compétences et qualités requises :
De formation de niveau Bac +2 dans les domaines des travaux publics, de la voirie, de l'environnement ou de la gestion des services techniques
Expérience souhaitée dans un poste similaire ou dans l'encadrement d'équipes techniques
Disponibilité lors d'événements exceptionnels, d'intempéries ou d'interventions d'urgence.
• Connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales et des techniques de propreté urbaine et d'entretien de la voirie ainsi que la réglementation relative à la sécurité au travail
• Gestion des déchets et environnement
• Connaissance des principes de la commande publique
• Maitrise de la gestion budgétaire
• Capacité à manager une équipe, à planifier et à organiser les activités
• Savoir analyser les besoins et proposer des solutions
• Maitrise des outils bureautiques et logiciels métiers
• Élaborer des tableaux de bord et indicateurs
• Rédiger des comptes rendus et rapports
• Sens de l'organisation, réactivité et disponibilité
• Esprit d'initiative ; qualités relationnelles ; sens du service public
• Aptitude à la prise de décision.
Conditions :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire ; possibilité de prime annuelle et de participation à la mutuelle Ville adhérente à Plurelya, gestionnaire d’œuvres sociales
37h30 par semaine + 15 ARTT
De formation de niveau Bac +2 dans les domaines des travaux publics, de la voirie, de l'environnement ou de la gestion des services techniques
Expérience souhaitée dans un poste similaire ou dans l'encadrement d'équipes techniques
Disponibilité lors d'événements exceptionnels, d'intempéries ou d'interventions d'urgence.
• Connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales et des techniques de propreté urbaine et d'entretien de la voirie ainsi que la réglementation relative à la sécurité au travail
• Gestion des déchets et environnement
• Connaissance des principes de la commande publique
• Maitrise de la gestion budgétaire
• Capacité à manager une équipe, à planifier et à organiser les activités
• Savoir analyser les besoins et proposer des solutions
• Maitrise des outils bureautiques et logiciels métiers
• Élaborer des tableaux de bord et indicateurs
• Rédiger des comptes rendus et rapports
• Sens de l'organisation, réactivité et disponibilité
• Esprit d'initiative ; qualités relationnelles ; sens du service public
• Aptitude à la prise de décision.
Conditions :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire ; possibilité de prime annuelle et de participation à la mutuelle Ville adhérente à Plurelya, gestionnaire d’œuvres sociales
37h30 par semaine + 15 ARTT
Contact et modalités de candidature
Contact
0149155500
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation par mail à votre.candidature@ville-romainville.fr
ou par courrier à l'attention de :
Monsieur le Maire
Hôtel de ville
Place de la Laïcité
93230 ROMAINVILLE
ou par courrier à l'attention de :
Monsieur le Maire
Hôtel de ville
Place de la Laïcité
93230 ROMAINVILLE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.