Un directeur de l’insertion, de l’emploi et de l’économie sociale et solidaire (h/f)
Offre n° O093260924001506
Publiée le 24/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel du département, Bobigny (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
24/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Politiques d'emploi, de formation professionnelle et de l'apprentissage
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Directeur (grade en extinction)
Attaché principal
Attaché hors classe
Directeur (grade en extinction)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Dans un territoire jeune, populaire et en profonde transformation, le Département conduit une politique volontariste d’insertion, d’accès à l’emploi et de lutte contre la pauvreté. La DIEESS consolide les acquis de la recentralisation du financement du RSA et prépare une nouvelle étape : améliorer l’accès effectif à l’emploi et à la formation, mieux articuler accompagnement social et professionnel, soutenir les expérimentations utiles et développer l’économie sociale et solidaire. Elle agit en partenariat avec l’État, France Travail, les collectivités, les acteurs économiques, les organismes de formation, les associations et les structures de l’ESS.
Le/la directeur-trice a pour principale mission de décliner les orientations définies par les élu-es départementaux en matière d’emploi, d’insertion, de formation. Il-elle pilote les politiques afférentes et organise l’activité des services de la direction.
Le/la directeur-trice a pour principale mission de décliner les orientations définies par les élu-es départementaux en matière d’emploi, d’insertion, de formation. Il-elle pilote les politiques afférentes et organise l’activité des services de la direction.
Missions / conditions d'exercice
- Définir, avec la direction générale, les objectifs stratégiques de la direction et conduire l’évaluation des politiques menées par la direction et ses partenaires.
- Être force de proposition, préserver la capacité d’innovation et faire évoluer les dispositifs selon les besoins des habitants, les transformations du marché du travail et l’évaluation de leur impact.
- Apporter un appui à la décision aux élu-es et à l’autorité territoriale et garantir le fonctionnement des services placés sous sa responsabilité.
- Mobiliser les moyens de la direction, organiser le travail et assurer l’encadrement hiérarchique des chef-fes de service et de l’équipe de direction.
- Participer à la dynamique du Pôle Solidarité, contribuer à ses projets transversaux et assurer les liens avec les autres dimensions de l’insertion portées par le pôle.
- Être force de proposition, préserver la capacité d’innovation et faire évoluer les dispositifs selon les besoins des habitants, les transformations du marché du travail et l’évaluation de leur impact.
- Apporter un appui à la décision aux élu-es et à l’autorité territoriale et garantir le fonctionnement des services placés sous sa responsabilité.
- Mobiliser les moyens de la direction, organiser le travail et assurer l’encadrement hiérarchique des chef-fes de service et de l’équipe de direction.
- Participer à la dynamique du Pôle Solidarité, contribuer à ses projets transversaux et assurer les liens avec les autres dimensions de l’insertion portées par le pôle.
Profils recherchés
Être force de proposition et d’aide à la décision auprès des élu-es et de la direction générale.
Négocier et construire des partenariats complexes.
Piloter le budget, l’activité et l’évaluation des politiques conduites.
Conduire le changement et garantir un dialogue de gestion fondé sur des objectifs partagés.
Maîtriser les politiques d’insertion, d’emploi, de lutte contre la pauvreté et de l’ESS.
Consolider les acquis issus de la recentralisation du RSA
Impulser l’innovation, l’expérimentation et l’évaluation des politiques publiques.
Diplômes requis pour accéder aux cadres d’emplois des administrateurs ou attachés territoriaux.
Niveau d'expérience requis
Négocier et construire des partenariats complexes.
Piloter le budget, l’activité et l’évaluation des politiques conduites.
Conduire le changement et garantir un dialogue de gestion fondé sur des objectifs partagés.
Maîtriser les politiques d’insertion, d’emploi, de lutte contre la pauvreté et de l’ESS.
Consolider les acquis issus de la recentralisation du RSA
Impulser l’innovation, l’expérimentation et l’évaluation des politiques publiques.
Diplômes requis pour accéder aux cadres d’emplois des administrateurs ou attachés territoriaux.
Niveau d'expérience requis
Contact et modalités de candidature
Contact
0143939393
Informations complémentaires
pour en savoir plus sur notre belle Collectivité, une seule adresse : https://seinesaintdenis.fr/emploi-entrepreneuriat/recrutement-offres-d-emploi/
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.