Chef de service de police municipale en charge de la gestion administrative (h/f)
Offre n° O093261007000810
Publiée le 07/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Troisième ville du département de la Seine-Saint-Denis, Aulnay-sous-Bois compte environ 86 969 habitants. Située à 15 minutes de Paris, Aulnay-sous-Bois est une ville dynamique et urbaine du nord-est parisien.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 16 bd Félix Faure - BP 56, Aulnay-sous-Bois (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Chef de service de police municipale
Chef de service de police municipale principal de 1ère classe
Chef de service de police municipale principal de 2ème classe
Chef de service de police municipale principal de 1ère classe
Chef de service de police municipale principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
FINALITÉ DU POSTE
Mise en application des compétences en matière de police administrative et judiciaire conformément aux lois en vigueur.
Appliquer les ordres et consignes de la direction et s’assurer de la bonne compréhension de ceux-ci et de leur exécution.
Assurer sous l’autorité du Directeur de la Sécurité Publique et du Responsable de la Police Municipale, le suivi administratif, la coordination des missions transversales et l’appui au pilotage des unités placées dans son périmètre, dans le respect des orientations municipales en matière de sécurité.
Mise en application des compétences en matière de police administrative et judiciaire conformément aux lois en vigueur.
Appliquer les ordres et consignes de la direction et s’assurer de la bonne compréhension de ceux-ci et de leur exécution.
Assurer sous l’autorité du Directeur de la Sécurité Publique et du Responsable de la Police Municipale, le suivi administratif, la coordination des missions transversales et l’appui au pilotage des unités placées dans son périmètre, dans le respect des orientations municipales en matière de sécurité.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
- Rendre compte systématiquement par rapport à la direction de toutes interventions, dysfonctionnement ou problème comportemental contraire aux ordres donnés ou à la déontologie.
- Exercer l’ensemble des missions et prérogatives dévolues à la profession.
- Suivre les affaires en cours.
- Assurer l’exécution des arrêtés de police pris par le Maire en vue d’assurer le bon ordre, la tranquillité, la sécurité, la salubrité publique sur le territoire communal (verbalisation des contraventions aux arrêtés de police du Maire).
- Contribuer au bon déroulement des évènements et manifestations, programmés sur la commune en veillant à leur impact environnemental, et à l’application des consignes municipales liées au développement durable (mobilités douces, gestion des déchets, bruit…)
- Accompagner le Directeur de la Sécurité Publique et le responsable de la Police Municipale dans le suivi administratif de la direction.
- Superviser le traitement des demandes des administrés à la suite des doléances des administrés.
- Assurer la coordination administrative avec les services municipaux et les partenaires institutionnels.
- Préparer les éléments d’aide à la décision : bilans, synthèses, indicateurs et alertes.
- Participer au suivi des ressources humaines, des commandes et des moyens matériels.
- Rendre compte systématiquement par rapport à la direction de toutes interventions, dysfonctionnement ou problème comportemental contraire aux ordres donnés ou à la déontologie.
- Exercer l’ensemble des missions et prérogatives dévolues à la profession.
- Suivre les affaires en cours.
- Assurer l’exécution des arrêtés de police pris par le Maire en vue d’assurer le bon ordre, la tranquillité, la sécurité, la salubrité publique sur le territoire communal (verbalisation des contraventions aux arrêtés de police du Maire).
- Contribuer au bon déroulement des évènements et manifestations, programmés sur la commune en veillant à leur impact environnemental, et à l’application des consignes municipales liées au développement durable (mobilités douces, gestion des déchets, bruit…)
- Accompagner le Directeur de la Sécurité Publique et le responsable de la Police Municipale dans le suivi administratif de la direction.
- Superviser le traitement des demandes des administrés à la suite des doléances des administrés.
- Assurer la coordination administrative avec les services municipaux et les partenaires institutionnels.
- Préparer les éléments d’aide à la décision : bilans, synthèses, indicateurs et alertes.
- Participer au suivi des ressources humaines, des commandes et des moyens matériels.
Profils recherchés
COMPÉTENCES REQUISES
Connaissances requises :
Avoir de bonnes notions de droit pénal et de procédure pénale.
Maîtriser l’organigramme de la Mairie, ses services et leurs compétences.
Capacités rédactionnelles, maîtrise de la rédaction administrative
Rigueur administrative, sens de l’organisation, capacités de coordination et de reporting
Bonne connaissance de la loi et des règlements
Bonne connaissance de l’outil informatique
Connaissances de base en matière de règlementation environnementale locale (propreté, bruit, dépôts sauvages, zones protégées…)
Maîtrise de soi et capacité à la gestion des conflits
Capacité de communication et de prise de contact avec le public
Capacité de négociation et de diplomatie
Respect du devoir de réserve et de discrétion professionnelle
CONDITIONS D’ACCÈS
Diplôme (s) : Diplôme de niveau V, concours ou examen de chef de service de Police municipale.
Catégorie hiérarchique : B
Grade ciblé : Tout grade de la catégorie B
CONDITIONS DE TRAVAIL
Durée hebdomadaire du travail : 35 heures en journée continue
Conditions particulières : Port de l’uniforme
Lieu et adresse de travail : Police Municipale d’Aulnay-sous-Bois 5/7 Avenue Kléber 93600 Aulnay-sous-Bois
Connaissances requises :
Avoir de bonnes notions de droit pénal et de procédure pénale.
Maîtriser l’organigramme de la Mairie, ses services et leurs compétences.
Capacités rédactionnelles, maîtrise de la rédaction administrative
Rigueur administrative, sens de l’organisation, capacités de coordination et de reporting
Bonne connaissance de la loi et des règlements
Bonne connaissance de l’outil informatique
Connaissances de base en matière de règlementation environnementale locale (propreté, bruit, dépôts sauvages, zones protégées…)
Maîtrise de soi et capacité à la gestion des conflits
Capacité de communication et de prise de contact avec le public
Capacité de négociation et de diplomatie
Respect du devoir de réserve et de discrétion professionnelle
CONDITIONS D’ACCÈS
Diplôme (s) : Diplôme de niveau V, concours ou examen de chef de service de Police municipale.
Catégorie hiérarchique : B
Grade ciblé : Tout grade de la catégorie B
CONDITIONS DE TRAVAIL
Durée hebdomadaire du travail : 35 heures en journée continue
Conditions particulières : Port de l’uniforme
Lieu et adresse de travail : Police Municipale d’Aulnay-sous-Bois 5/7 Avenue Kléber 93600 Aulnay-sous-Bois
Contact et modalités de candidature
Contact
0148796363
Informations complémentaires
Une candidature motivée, accompagnée d'un curriculum vitae, doit être adressée à Monsieur le Maire, à l'adresse suivante : drh-recrutement@aulnay-sous-bois.com
Monsieur le Maire
Mairie, 16 bd Félix Faure - BP 56
93602 AULNAY SOUS BOIS CEDEX
Monsieur le Maire
Mairie, 16 bd Félix Faure - BP 56
93602 AULNAY SOUS BOIS CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.