Vidéo-opérateur (h/f)
Offre n° O093261009000599
Publiée le 09/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 7/11 place Jean Mermoz, Montfermeil (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
31/01/2027
Date limite de candidature
08/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
3
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Encadrement d'équipe
Observation, analyse et exploitation des images et informations de la vidéoprotection
Participation à la maintenance technique de premier niveau des équipements de vidéoprotection
Gestion mutualisée de standards
Contribution au fonctionnement et à l'organisation du centre de supervision urbain (CSU)
Observation, analyse et exploitation des images et informations de la vidéoprotection
Participation à la maintenance technique de premier niveau des équipements de vidéoprotection
Gestion mutualisée de standards
Contribution au fonctionnement et à l'organisation du centre de supervision urbain (CSU)
Missions / conditions d'exercice
Management de proximité
Instruction des dossiers et application des procédures administratives
Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail
lan communal de sauvegarde
Procédures et modes opératoires pour la vidéoprotection et la gestion des crises
Dispositif d'astreinte
Procédures hiérarchiques de transmission des consignes et informations
Compétences de la police municipale et nationale et de la gendarmerie dans le cadre des conventions de coordination
Organisation des services de la collectivité (police, services techniques)
Réglementation de la vidéoprotection, de l'exploitation, de l'archivage et de la destruction des images
Responsabilité juridique, pénale et sociale liée à la vidéoprotection
Typologie des publics et connaissances actualisées de la délinquance
Géographie urbaine et lieux d'implantation des caméras
Typologie et registre des alarmes
Charte éthique et déontologique liée à la vidéoprotection
Logiciels d'exploitation des images télé et vidéo
Fonctions, composants, connexion des systèmes de vidéo et télésurveillance
Techniques de maintenance de premier niveau
Registre de sécurité, règlements internes de la collectivité
Instruction des dossiers et application des procédures administratives
Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail
lan communal de sauvegarde
Procédures et modes opératoires pour la vidéoprotection et la gestion des crises
Dispositif d'astreinte
Procédures hiérarchiques de transmission des consignes et informations
Compétences de la police municipale et nationale et de la gendarmerie dans le cadre des conventions de coordination
Organisation des services de la collectivité (police, services techniques)
Réglementation de la vidéoprotection, de l'exploitation, de l'archivage et de la destruction des images
Responsabilité juridique, pénale et sociale liée à la vidéoprotection
Typologie des publics et connaissances actualisées de la délinquance
Géographie urbaine et lieux d'implantation des caméras
Typologie et registre des alarmes
Charte éthique et déontologique liée à la vidéoprotection
Logiciels d'exploitation des images télé et vidéo
Fonctions, composants, connexion des systèmes de vidéo et télésurveillance
Techniques de maintenance de premier niveau
Registre de sécurité, règlements internes de la collectivité
Profils recherchés
Travail en centre de vidéoprotection, en milieu confiné, travail isolé possible
Travail la nuit, en soirée, les week-ends, et les jours fériés
Horaires postés
Risques de fatigue visuelle, physique ou psychologique
Strict respect des procédures et règles de confidentialité
Forte pénibilité limitant la durée d'exercice du métier
Spécialisations :
Gestion des alarmes, de la téléphonie et des contrôles d'accès
Travail la nuit, en soirée, les week-ends, et les jours fériés
Horaires postés
Risques de fatigue visuelle, physique ou psychologique
Strict respect des procédures et règles de confidentialité
Forte pénibilité limitant la durée d'exercice du métier
Spécialisations :
Gestion des alarmes, de la téléphonie et des contrôles d'accès
Contact et modalités de candidature
Contact
0141707070
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 7/11 place Jean Mermoz
93370 MONTFERMEIL
Monsieur le Maire
Mairie, 7/11 place Jean Mermoz
93370 MONTFERMEIL
Adresse de l'employeur
Montfermeil
>Mairie, 7/11 place Jean Mermoz
93370 MONTFERMEIL
>Mairie, 7/11 place Jean Mermoz
93370 MONTFERMEIL
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.