Directeur de la Communication et de l'Evènementiel (h/f)
Offre n° O093261023001011
Publiée le 23/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Troisième ville du département de la Seine-Saint-Denis, Aulnay-sous-Bois compte environ 86 969 habitants. Située à 15 minutes de Paris, Aulnay-sous-Bois est une ville dynamique et urbaine du nord-est parisien.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 16 bd Félix Faure - BP 56, Aulnay-sous-Bois (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché principal
Attaché
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rattaché au Directeur du Cabinet du Maire, le Directeur de la communication (F/H) pilote l'ensemble de la politique de communication de la Ville. Il participe à la définition, à l'évolution et à la mise en œuvre d'une politique de communication (interne et externe) et de ses orientations stratégiques, selon les objectifs du programme municipal.
Missions / conditions d'exercice
PILOTAGE DE LA STRATEGIE DE COMMUNICATION
Élaborer le plan annuel de communication (objectifs, cibles, messages, actions...)
Veiller à la cohérence de l'image, de la ligne graphique et éditoriale de la Ville
Évaluer la communication de la Ville (indicateurs, tableaux de bord, analyse)
GESTION DU SERVICE COMMUNICATION
Manager les agents du service
Améliorer les projets, dispositifs, outils, procédures et actions du service
Suivre la préparation et l'exécution budgétaire
Superviser les démarches administratives et de marchés publics (élaboration des cahiers des charges, suivi des consultations, suivi des factures, suivi des relations avec les prestataires extérieurs,...)
ORGANISATION DE LA COMMUNICATION EXTERNE
Superviser les campagnes de communication (contrôle de la qualité des supports, du respect de la temporalité, de la diffusion...)
Superviser les supports de communication permanents de la ville (site internet de la ville, plaquettes de présentation...), et récurrents (journal de la ville, brochures culturelles, réseaux sociaux...)
Centraliser l'argumentaire autour du développement et de la modernisation de l'administration et des politiques publiques portées aux fins de valorisation (réseaux sociaux, bilan d'action...) dans une démarche de transparence de l'action municipale
SUIVI DE LA COMMUNICATION INTERNE (Piloter les actions de communication interne (journal des agents, intranet...)
Développer l'identité de la mairie afin de fédérer et instaurer une culture commune
Élaborer le plan annuel de communication (objectifs, cibles, messages, actions...)
Veiller à la cohérence de l'image, de la ligne graphique et éditoriale de la Ville
Évaluer la communication de la Ville (indicateurs, tableaux de bord, analyse)
GESTION DU SERVICE COMMUNICATION
Manager les agents du service
Améliorer les projets, dispositifs, outils, procédures et actions du service
Suivre la préparation et l'exécution budgétaire
Superviser les démarches administratives et de marchés publics (élaboration des cahiers des charges, suivi des consultations, suivi des factures, suivi des relations avec les prestataires extérieurs,...)
ORGANISATION DE LA COMMUNICATION EXTERNE
Superviser les campagnes de communication (contrôle de la qualité des supports, du respect de la temporalité, de la diffusion...)
Superviser les supports de communication permanents de la ville (site internet de la ville, plaquettes de présentation...), et récurrents (journal de la ville, brochures culturelles, réseaux sociaux...)
Centraliser l'argumentaire autour du développement et de la modernisation de l'administration et des politiques publiques portées aux fins de valorisation (réseaux sociaux, bilan d'action...) dans une démarche de transparence de l'action municipale
SUIVI DE LA COMMUNICATION INTERNE (Piloter les actions de communication interne (journal des agents, intranet...)
Développer l'identité de la mairie afin de fédérer et instaurer une culture commune
Profils recherchés
Diplômé de l'enseignement supérieur en communication publique ou institutionnelle, vous témoignez d'une expérience d'au moins 5 ans à un poste similaire, idéalement acquise dans un environnement public. Vous maitrisez parfaitement les techniques de communication et de gestion de l'information. Vous êtes doté d'une culture print et digitale et d'un rédactionnel
Contact et modalités de candidature
Contact
0148796363
Informations complémentaires
Une candidature motivée, accompagnée d'un curriculum vitae, doit être adressée à Monsieur le Maire, à l'adresse suivante : drh-recrutement@aulnay-sous-bois.com
Monsieur le Maire
Mairie, 16 bd Félix Faure - BP 56
93602 AULNAY SOUS BOIS CEDEX
Monsieur le Maire
Mairie, 16 bd Félix Faure - BP 56
93602 AULNAY SOUS BOIS CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.