Technicien voirie et réseaux divers en charge de l'éclairage public (H/F)

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Offre n° O094230100904612
Publiée le 25/10/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
Joinville-le-Pont
Mairie, 23 rue de Paris
94340 JOINVILLE-LE-PONT
La commune de Joinville-le-Pont est située à l'Est de la périphérie de Paris, sur la boucle de la Marne. Au Nord du département du Val-de-Marne, elle compte 19 000 habitants.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
JOINVILLE-LE-PONT
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
23/12/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
2

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du responsable du Service Aménagement et Gestion des Espaces publics de la Direction de Services Techniques et au sein du pôle études et gestion du domaine public composé d'une équipe de 7 agents (1 Ingénieur d'études et conduite d'opérations des espaces publics en cours de recrutement, 1 responsable administratif et financier, 3 techniciens et 1 assistante), vous contribuerez à l'ensemble des opérations et projets en cours :
* Création d'un parc paysager en centre-ville
* Programme d'opérations pour la réduction des îlots de chaleur urbains :
o Création de cours Oasis dans l'ensemble des établissements scolaires de la ville
o Création d'un cimetière paysager
o Requalifications de voirie avec intégration de solutions innovantes visant à développer la végétalisation des espaces publics
* Aménagement d'un caniparc sur les berges de Marne
* Développement de l'éco-pâturage
* Mise en place de brumisateurs dans les cours d'école et dans les parcs de la ville
* Mise en place de fontaines dans la ville
* Projet de création d'une forêt urbaine
* Projet de développement de l'agriculture urbaine
* Projet de réhabilitation d'une passerelle piétonne
* Défense Extérieure Contre l'Incendie
* Modernisation de l'éclairage public
* Signalisation verticale et horizontale
...
Missions / conditions d'exercice
* Gestion des travaux d'infrastructures et de VRD en relation avec les entreprises de travaux :
o Assurer la maitrise d'ouvrage des travaux en relation avec le chef de service
o Veiller à la coordination et à la planification des travaux de VRD
* Gestion et coordination des travaux d'entretien et de maintenance de la voirie :
o Interventions de marquage au sol (création, renouvellement)
o Interventions de signalisation verticale (création, renouvellement, maintenance)
o Plan d'actions en cas de neige, verglas ou intempéries sur l'ensemble du territoire communal
* Gestion des travaux de rénovation et de maintenance de l'éclairage public et signalisation tricolore :
o Assurer la maitrise d'ouvrage des travaux en relation avec le chef de service
* Gestion des illuminations de Noël sur le domaine public
* Gestion du domaine public :
o Répondre aux demandes des administrés concernant les sujets de VRD et d'éclairage public et procède à leurs contrôles sur le terrain
o Superviser les actions des concessionnaires
o Délivre en lien avec le pôle administratif du service les arrêtés de voirie et s'assure de leur affichage et de leur respect
o Superviser les actions du surveillant de voirie et propose un plan d'actions à mener pour résoudre les désordres identifiés
o Mettre en œuvre les modalités techniques et logistiques liées à l'organisation des élections et des déménagements
* Etablir et renseigner les tableaux de bord d'activité du service
* Gestion du budget :
o Participer à l'élaboration du budget et à la gestion des dépenses affectées à vos missions
o Suivre les lignes budgétaires et commandes affectées
o Assurer le suivi des marchés publics dans votre domaine de compétence
o Réaliser tous les dossiers de subvention afférents à votre poste et vos missions
* Assurer, en relation avec le responsable du service, une veille technologique
Profils recherchés
Les compétences requises :
Savoirs :
* Très bonnes connaissances en voirie, réseaux divers, signalisation verticale, horizontale, directionnelle, éclairage public et signalisation tricolore
* Maîtrise du règlement de voirie
Savoirs faire :
* Travailler en équipe et transversalement
* Rendre compte du déroulement des activités et des opérations à la hiérarchie
* Savoir communiquer avec les différents interlocuteurs, internes et externes à la collectivité
* Suivre l'évolution des réglementations liées à son activité
* Maîtrise des logiciels de bureautique. La maîtrise des logiciels métiers (AutoCAD et logiciel de SIG) serait un plus
* Qualité rédactionnelle
Savoirs être :
* Sens du service public
* Ponctualité et dynamisme
* Rigueur, méthode et application
* Goût du travail en équipe
* Disponibilité et réactivité
* Sens de l'écoute

Les conditions d'exercice du poste :
* Titulaire d'un grade du cadre d'emplois des techniciens et/ou d'un diplôme de niveau bac+ 2 minimum dans le domaine des travaux publics / VRD / éclairage public / aménagement urbain avec expériences similaires de 2 à 3 ans minimum
* Permis B obligatoire.
* Poste permanent à temps complet à pourvoir dès que possible
* Rémunération statutaire, régime indemnitaire et prime annuelle versée en 2 fois
* 38 heures de travail hebdomadaires, 25 jours de congés annuels et 18 jours RTT
* Astreinte de décision environ toutes les 6 semaines
* Politique active en matière de prévention et de formation
* Adhésion au CNAS et conventions de participation sur les risques santé et prévoyance
* Accès à un système de restauration collective à l'Hôtel de ville
* Lieux d'exercice des fonctions : Mairie - 23 rue Paris - 94340 JOINVILLE-LE-PONT

Contact

Contact
0149766000
Lien de candidature
candidature@joinvillelepont.fr
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation par mail : candidature@joinvillelepont.fr
Monsieur le Maire
Mairie
23 rue de Paris
94340 JOINVILLE-LE-PONT

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.