Responsable du service Archives-Documentation - Patrimoine (h/f)
Offre n° O094230801165360
Publiée le 11/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Dynamique, accueillante, solidaire et citoyenne, la ville de Choisy-le-Roi est au service de ses 50 000 administrés en étant résolument tournée vers l'avenir. Située dans le Val-de-Marne, à 15 mn de la gare de Lyon en RER C et en RER D accès direct par le TVM et le 393 depuis Créteil Pompadour, elle est desservie par 8 lignes de Bus et le tramway n°9.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
CHOISY LE ROI
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
10/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Attaché de conservation du patrimoine
Attaché
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de la directrice générale adjointe en charge de la culture et de la vie locale, vous êtes garant de la collecte et de la conservation des archives. Dans ce cadre, vous supervisez la gestion et la conservation des fonds et impulsez la diffusion d'une culture archivistique au sein des services. Vous organisez le service tout en assurant une qualité d'accueil et d'orientation du public ainsi que la promotion des fonds d'archives, documentaires et du patrimoine. Vous coordonnez une équipe de 6 personnes constituée d'un adjoint documentaliste, d'un archiviste, d'un agent de conservation préventive des biens culturels, d'un médiateur du patrimoine et de deux agents d'accueil.
Missions / conditions d'exercice
- Piloter la valorisation et la médiation des fonds d'archives et du patrimoine de la ville, par l'organisation d'expositions, de manifestations, par le montage de projets d'action éducative et tout public, par la communication sur différents supports
- Piloter la collecte, la conservation et l'exploitation des documents provenant des assemblées et des services communaux ainsi que des documents extérieurs relatifs à l'histoire, à la mémoire et au patrimoine de la Ville, collectés à titre temporaire ou définitif
- Superviser la constitution et la gestion d'une documentation pour diffuser une information spécialisée auprès des utilisateurs et répondre aux sollicitations du public
- Développer et entretenir des partenariats internes et externes
- Élaborer, suivre et assurer le contrôle budgétaire et financier du service
- Organiser l'accueil physique et téléphonique du public
- Organiser, coordonner et évaluer le travail des agents du service
- Piloter la collecte, la conservation et l'exploitation des documents provenant des assemblées et des services communaux ainsi que des documents extérieurs relatifs à l'histoire, à la mémoire et au patrimoine de la Ville, collectés à titre temporaire ou définitif
- Superviser la constitution et la gestion d'une documentation pour diffuser une information spécialisée auprès des utilisateurs et répondre aux sollicitations du public
- Développer et entretenir des partenariats internes et externes
- Élaborer, suivre et assurer le contrôle budgétaire et financier du service
- Organiser l'accueil physique et téléphonique du public
- Organiser, coordonner et évaluer le travail des agents du service
Profils recherchés
- Posséder un diplôme issu de l'enseignement supérieur dans le domaine de l'archivage et du patrimoine
- Posséder des connaissances des institutions et de l'histoire locale
- Connaître le fonctionnement et les activités des institutions municipales
- Maîtriser la législation en matière d'archives et des techniques documentaires
- Posséder des aptitudes au management
- Maîtriser le travail en mode projet
- Posséder des qualités relationnelles
- Savoir faire preuve d'initiative, d'autonomie et de polyvalence
- Avoir le sens de la rigueur et de l'organisation
Particularités du poste :
- Présence nécessaire en fonction des manifestations communales en soirée et ou en week-end
- Permis B souhaité
- Posséder des connaissances des institutions et de l'histoire locale
- Connaître le fonctionnement et les activités des institutions municipales
- Maîtriser la législation en matière d'archives et des techniques documentaires
- Posséder des aptitudes au management
- Maîtriser le travail en mode projet
- Posséder des qualités relationnelles
- Savoir faire preuve d'initiative, d'autonomie et de polyvalence
- Avoir le sens de la rigueur et de l'organisation
Particularités du poste :
- Présence nécessaire en fonction des manifestations communales en soirée et ou en week-end
- Permis B souhaité
Contact
Contact
0148924444
Informations complémentaires
Primes de fin d'année
15 jours d'ARTT (Aménagement et Réduction du Temps de Travail)
Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 75%
Adhésion au Comité National d'Action Sociale et accès au Comité des œuvres sociales
Participation employeur aux mutuelles santé labellisées et à la prévoyance « Territoria »
Envoyer votre candidature à Monsieur le Maire par mail via le bouton "déposer ma candidature". Sans retour de notre part sous un délai de trois semaines, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue.
15 jours d'ARTT (Aménagement et Réduction du Temps de Travail)
Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 75%
Adhésion au Comité National d'Action Sociale et accès au Comité des œuvres sociales
Participation employeur aux mutuelles santé labellisées et à la prévoyance « Territoria »
Envoyer votre candidature à Monsieur le Maire par mail via le bouton "déposer ma candidature". Sans retour de notre part sous un délai de trois semaines, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.