Agent comptable (h/f)
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Offre n° O094231001215259
Publiée le 20/02/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Et si vous rejoigniez Nogent-sur-Marne ?
À seulement quelques minutes de Paris, Nogent-sur-Marne offre le parfait équilibre entre dynamisme professionnel et qualité de vie.
Ville conviviale, verdoyante et animée, elle mise sur le bien-être de ses agents autant que sur le service rendu à ses habitants. Venez travailler dans un cadre inspirant, accessible et plein d’énergie.
À seulement quelques minutes de Paris, Nogent-sur-Marne offre le parfait équilibre entre dynamisme professionnel et qualité de vie.
Ville conviviale, verdoyante et animée, elle mise sur le bien-être de ses agents autant que sur le service rendu à ses habitants. Venez travailler dans un cadre inspirant, accessible et plein d’énergie.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, Place Roland Nungesser, Nogent-sur-Marne (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Responsable administratif et financier des Services Techniques, le titulaire du poste réalisera l'ensemble des tâches de comptabilité et de suivi budgétaire des Services Techniques et du Centre Technique Municipal (CTM).
Missions / conditions d'exercice
Vos principales missions :
* Assurer le suivi de la comptabilité et du suivi budgétaire des Services Techniques et du Centre Technique Municipal
* Assurer un lien entre les techniciens, le service financier et la trésorerie
Activités
- Réception, vérification et classement des pièces comptables :
* Contrôler les factures du service suivant la procédure interne
* Contrôler la validité des pièces justificatives
* Respecter les délais de paiement
* Suivre la résolution des litiges
* Relancer les entreprises et les fournisseurs pour la facturation
* Classer les pièces et documents comptables
- Saisie des engagements et des mandatements :
* Réaliser les engagements et le suivi des crédits
* Passer les commandes conformes aux contrats d'achat (marchés)
- Budget :
* Participer à la préparation budgétaire
* Saisie du budget
* Renseigner les tableaux de bord de suivi
* Assurer le suivi de la comptabilité et du suivi budgétaire des Services Techniques et du Centre Technique Municipal
* Assurer un lien entre les techniciens, le service financier et la trésorerie
Activités
- Réception, vérification et classement des pièces comptables :
* Contrôler les factures du service suivant la procédure interne
* Contrôler la validité des pièces justificatives
* Respecter les délais de paiement
* Suivre la résolution des litiges
* Relancer les entreprises et les fournisseurs pour la facturation
* Classer les pièces et documents comptables
- Saisie des engagements et des mandatements :
* Réaliser les engagements et le suivi des crédits
* Passer les commandes conformes aux contrats d'achat (marchés)
- Budget :
* Participer à la préparation budgétaire
* Saisie du budget
* Renseigner les tableaux de bord de suivi
Profils recherchés
Votre profil :
* Titre professionnel en comptabilité ou niveau BTS comptabilité
* Parfaite connaissance des règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique
* Connaissance des règles essentielles du droit public et des marchés publics
* Maîtrise des outils bureautiques (Word et Excel) et aptitudes à utiliser le logiciel métier CIRIL Finances
* Capacité à rédiger des courriers et des rapports
* Précision et rigueur nécessaire au respect du cadre réglementaire
* Organisation, autonomie, esprit d'initiative dans le cadre des missions confiées et du travail d'équipe (travail en binôme)
* Qualités relationnelles et discrétion
CONDITIONS DE TRAVAIL ET REMUNERATION :
Travail de bureau au sein des Services Techniques.
Horaires de travail, sur la base de 38 heures par semaine, avec 1 heure volante à prendre dans la semaine :
Du lundi au jeudi : 8h30/12h00 et 13h00/17h30
Le vendredi : 8h30/12h00 et 13h00/16h30
Rémunération selon profil et expérience.
Poste ouvert aux titulaires (grades d'adjoint administratif) et aux contractuels (contrat à durée déterminée).
AVANTAGES COLLECTIFS AU TRAVAIL :
* Régime indemnitaire (RIFSEEP)
* Prime annuelle liée à l'assiduité (à partir du 4e mois de présence pour les agents contractuels sur poste permanent)
* CNAS
* 18 ARTT (dont 1 est affecté à la journée de solidarité)
* Participation de l'employeur à une mutuelle santé labellisée et prévoyance maintien de salaire
* Restaurant communal
* Parking communal
* Titre professionnel en comptabilité ou niveau BTS comptabilité
* Parfaite connaissance des règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique
* Connaissance des règles essentielles du droit public et des marchés publics
* Maîtrise des outils bureautiques (Word et Excel) et aptitudes à utiliser le logiciel métier CIRIL Finances
* Capacité à rédiger des courriers et des rapports
* Précision et rigueur nécessaire au respect du cadre réglementaire
* Organisation, autonomie, esprit d'initiative dans le cadre des missions confiées et du travail d'équipe (travail en binôme)
* Qualités relationnelles et discrétion
CONDITIONS DE TRAVAIL ET REMUNERATION :
Travail de bureau au sein des Services Techniques.
Horaires de travail, sur la base de 38 heures par semaine, avec 1 heure volante à prendre dans la semaine :
Du lundi au jeudi : 8h30/12h00 et 13h00/17h30
Le vendredi : 8h30/12h00 et 13h00/16h30
Rémunération selon profil et expérience.
Poste ouvert aux titulaires (grades d'adjoint administratif) et aux contractuels (contrat à durée déterminée).
AVANTAGES COLLECTIFS AU TRAVAIL :
* Régime indemnitaire (RIFSEEP)
* Prime annuelle liée à l'assiduité (à partir du 4e mois de présence pour les agents contractuels sur poste permanent)
* CNAS
* 18 ARTT (dont 1 est affecté à la journée de solidarité)
* Participation de l'employeur à une mutuelle santé labellisée et prévoyance maintien de salaire
* Restaurant communal
* Parking communal
Contact et modalités de candidature
Contact
0143246200
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, Place Roland Nungesser
94130 NOGENT SUR MARNE
Monsieur le Maire
Mairie, Place Roland Nungesser
94130 NOGENT SUR MARNE
Adresse de l'employeur
Nogent-sur-Marne
>Mairie, Place Roland Nungesser
94130 NOGENT SUR MARNE
>Mairie, Place Roland Nungesser
94130 NOGENT SUR MARNE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.