Comptable (h/f)
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Offre n° O094231101267290
Publiée le 24/11/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Située dans le Val-de-Marne (94), dotée de deux gares et reliée aux lignes A et E du RER, Fontenay-sous-Bois est limitrophe de Paris, par le bois de Vincennes. Comptant un peu plus de 53 000 habitants, la ville est composée de 13 quartiers, aux morphologies urbaines et sociales très diverses, et compte le premier pôle économique et de transport de l'Est parisien : Val-de-Fontenay.
La ville s'engage pour maintenir et développer la mixité sociale, en cœur de métropole. À travers des services publics innovants, de nombreux équipements culturels et sportifs, Fontenay-sous-Bois tient, depuis près de 60 ans, sa promesse de « ville à vivre ». Elle est forgée par une longue histoire de luttes communes, qui lui ont donné son visage d'aujourd'hui, mais est aussi résolument tournée vers l'avenir, déterminée à prendre sa part des transitions devenues indispensables pour préserver une planète vivable.
Pourquoi nous rejoindre ?
Travailler à Fontenay c'est intégrer la fonction publique au service de la population fontenaysienne. Avec plus de 240 métiers, rejoindre la ville de Fontenay vous permettra d'écrire un nouveau chapitre de votre vie professionnelle où votre action participera d'un certain art de ville où il fait bon vivre.
C'est, au quotidien, dans l'exercice de vos missions, être porteuses et porteurs de l'intérêt général au service d'une ville et de sa population. L'ensemble des métiers qui composent notre collectivité sont essentiels, utiles et nécessaires au quotidien des habitant.e.s et des usager.e.s de la collectivité.
Qui que l'on soit, d'où que l'on vienne, nous ne faisons pas de différences. C'est cela l'efficacité du service public : il est garant de l'égalité de tous les citoyen.ne.s.
La ville s'engage pour maintenir et développer la mixité sociale, en cœur de métropole. À travers des services publics innovants, de nombreux équipements culturels et sportifs, Fontenay-sous-Bois tient, depuis près de 60 ans, sa promesse de « ville à vivre ». Elle est forgée par une longue histoire de luttes communes, qui lui ont donné son visage d'aujourd'hui, mais est aussi résolument tournée vers l'avenir, déterminée à prendre sa part des transitions devenues indispensables pour préserver une planète vivable.
Pourquoi nous rejoindre ?
Travailler à Fontenay c'est intégrer la fonction publique au service de la population fontenaysienne. Avec plus de 240 métiers, rejoindre la ville de Fontenay vous permettra d'écrire un nouveau chapitre de votre vie professionnelle où votre action participera d'un certain art de ville où il fait bon vivre.
C'est, au quotidien, dans l'exercice de vos missions, être porteuses et porteurs de l'intérêt général au service d'une ville et de sa population. L'ensemble des métiers qui composent notre collectivité sont essentiels, utiles et nécessaires au quotidien des habitant.e.s et des usager.e.s de la collectivité.
Qui que l'on soit, d'où que l'on vienne, nous ne faisons pas de différences. C'est cela l'efficacité du service public : il est garant de l'égalité de tous les citoyen.ne.s.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 4 Esplanade Louis Bayeurte, Fontenay-sous-Bois (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du responsable du service Finances et Comptabilité, assure l'exécution quotidienne du budget principal, des budgets annexes et du CCAS, gère la dette et la trésorerie, les régies comptables et le patrimoine.
Missions / conditions d'exercice
- Réceptionner, vérifier les pièces de dépenses : engagement, liquidation, mandatement, suivi des visas de factures auprès des services, suivi du paiement en lien avec la trésorerie pour toute mise en instance et le traitement des rejets
- Emission des titres de recettes en lien direct avec les services
- Suivre comptablement les marchés publics
- Gérer les fichiers tiers
- Suivre des crédits budgétaires, faire les virements de crédits
- Créer les immobilisations pour suivre l'inventaire du patrimoine
- Gérer des amortissements, des biens et des subventions
- Assurer la gestion comptable des cessions d'actif
- Assurer la gestion des régies comptables (contrôle et vérification de la conformité des régies comptables d'avances et de recettes
- Gérer les relations avec les fournisseurs et la trésorerie
- Assister et conseiller les services
- Participer à toutes les opérations de clôture de l'exercice comptable
- Participer à toutes les activités du service sur demande du Responsable
- Emission des titres de recettes en lien direct avec les services
- Suivre comptablement les marchés publics
- Gérer les fichiers tiers
- Suivre des crédits budgétaires, faire les virements de crédits
- Créer les immobilisations pour suivre l'inventaire du patrimoine
- Gérer des amortissements, des biens et des subventions
- Assurer la gestion comptable des cessions d'actif
- Assurer la gestion des régies comptables (contrôle et vérification de la conformité des régies comptables d'avances et de recettes
- Gérer les relations avec les fournisseurs et la trésorerie
- Assister et conseiller les services
- Participer à toutes les opérations de clôture de l'exercice comptable
- Participer à toutes les activités du service sur demande du Responsable
Profils recherchés
Connaissances
- Instructions comptables et budgétaires M14 et M22
- Applicatifs et logiciels comptables et bureautique
- Connaissance de l'environnement territorial en matière de comptabilité publique
- Règles de la comptabilité d'engagement, des pièces justificatives et des imputations comptables
- Veille juridique des Marchés publics
Compétences
- Pratique de la comptabilité publique
- Transmettre l'information de manière fiable et précise, rendre compte, respect des consignes, force de proposition, aide à la décision
- Faire preuve de responsabilité et de sens du service public
- Travailler en équipe et en transversalité.
- Instructions comptables et budgétaires M14 et M22
- Applicatifs et logiciels comptables et bureautique
- Connaissance de l'environnement territorial en matière de comptabilité publique
- Règles de la comptabilité d'engagement, des pièces justificatives et des imputations comptables
- Veille juridique des Marchés publics
Compétences
- Pratique de la comptabilité publique
- Transmettre l'information de manière fiable et précise, rendre compte, respect des consignes, force de proposition, aide à la décision
- Faire preuve de responsabilité et de sens du service public
- Travailler en équipe et en transversalité.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Adressez votre candidature (lettre de motivation + CV) à : Monsieur Le Maire par mail à l'adresse suivante : candidatures.recrutements@fontenay-sous-bois.fr
Adresse de l'employeur
Fontenay-sous-Bois
>Mairie, 4 Esplanade Louis Bayeurte
94125 FONTENAY SOUS BOIS CEDEX
>Mairie, 4 Esplanade Louis Bayeurte
94125 FONTENAY SOUS BOIS CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.