Référent équipes - Réseau visitable (h/f) - 4485

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Offre n° O094231201285281
Publiée le 08/12/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
Département du Val-de-Marne
Hôtel du département
94054 CRETEIL CEDEX
Avec 8 000 agents, le Département du Val-de-Marne est l'un des premiers employeurs du territoire. Rejoignez-nous !
https://www.valdemarne.fr/le-conseil-departemental/recrutement/offres-demploi
Site web de l'employeur
Lieu de travail
CRETEIL CEDEX
Poste à pourvoir le
08/02/2024
Date limite de candidature
06/02/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui , à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Le Département du Val-de-Marne
Recrute sans délai (par voie statutaire ou contractuelle)
Un Référent équipes - Réseau Visitable (f/h)
Direction des Services de l'Environnement et de l'Assainissement (DSEA)
Filière technique - Catégorie B

Le Val-de-Marne, un Département au service des publics
Avec 8 000 agents, le Département du Val-de-Marne est l'un des premiers employeurs du territoire.
Le Département est responsable d'une partie de l'assainissement en Val-de-Marne. Il a fait le choix d'assurer cette compétence en régie et a mis en place un service public départemental, avec son propre savoir-faire. Ce choix repose sur la volonté de préserver une ressource aussi vitale que l'eau et d'offrir aux habitantes et habitants un service public de qualité.
Le service Exploitation des Réseaux et Contrôle des Branchements assure les missions d'entretien du réseau départemental d'assainissement et de contrôle de conformité des branchements au réseau.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du Chef de service et de son Adjoint, dans un des deux secteurs ouest ou est du Département, vos missions se décomposent comme suit:
* Assurer :
- la mise en sécurité des accès au réseau
- le curage de l'ensemble des équipements et réseaux visitables,
- le curage préventif, en partage avec la régie, des réseaux non visitables
- les inspections télévisées, en partage avec la régie, des réseaux non visitables
- l'entretien des espaces verts à vocation d'assainissement

* Assurer le suivi des dossiers relatifs à la fibre optique de communication installer dans les réseaux (de l'analyse de la demande jusqu'à la mise à jour des outils de suivi informatique

* Assurer l'assistance technique aux riverains dans le cadre des enquêtes suite à un signalement de dysfonctionnement sur le réseau (permanence téléphonique en partage avec les techniciens réseau) :

* Participer aux diverses études d'assainissement et aménagement en apportant sa connaissance (voieries...) en partage avec les autres techniciens du réseau
Profils recherchés
Et si c'était vous ?
Vous êtes titulaire d'un BAC+2 en environnement/génie civil.
Vous avez une expérience confirmée en matière d'assainissement, en encadrement et management.
Vous connaissez la réglementation en vigueur (balisage-sécurité).
Vous connaissez le fonctionnement d'un réseau d'assainissement.
Vous faites preuve d'analyse, vous disposez de bonnes aptitudes physiques pour la descente en égouts.
Vous avez l'esprit d'équipe et d'initiative.

Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors n'hésitez plus et postulez !

Contact

Informations complémentaires
Encore une hésitation sur les atouts de ce poste ?
⏱️ Temps de travail flexible pour que chacun puisse trouver son rythme
🚀 Formation continue pour construire un parcours qui nous ressemble
🎟️ Réductions culture et loisirs (cinéma, spectacle, vacances)
😎 Congés spécifiques (mariage, déménagement, rentrée scolaire, et bien d'autres)
💸 Un système de rémunération juste et une prime de fin d'année

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.