Responsable numérique et médiathèque (h/f)
Offre n° O094240101325149
Publiée le 03/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville de 77 883 habitants, 3ème ville du Val-de-Marne par sa population, 61ème ville de France, 1ère par l'étendue de ses espaces verts, Champigny sur Marne offre un cadre de vie attractif. Elle est en plein renouveau urbain (nouveau centre-ville, programme ANRU), démographique et économique grâce à l'arrivée du Grand Paris Express (2 gares) et a pour ambition de devenir un territoire d'innovation éducative, culturelle et environnementale.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
CHAMPIGNY SUR MARNE CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
02/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Bibliothécaire
Bibliothécaire principal
Bibliothécaire principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La Ville de Champigny-sur-Marne, à travers sa politique culturelle, a fait le choix de l'exigence artistique et de l'accès à la culture pour tous. Ces choix forts
s'incarnent par un service public culturel de proximité ambitieux et de qualité, aussi bien dans le spectacle vivant (un théâtre, un centre culturel), l'enseignement
artistique (4 écoles d'art, une maison des arts plastiques) que la lecture publique (3 Médiathèques). La Ville s'attache également à développer des actions culturelles
hors les murs, avec en particulier le festival " Cour et jardin ". Elle porte enfin un projet fort d'éducation artistique, à travers des parcours proposés au jeune public.
Le réseau se restructure avec deux constructions de médiathèques prévues de 3700 m2 et 1500 m2. Dans un contexte riche en défis à relever, l'équipe se renforce
avec plusieurs recrutements.
Vous avez envie de vous investir dans deux projets enthousiasmants d'ouvertures - dont la médiathèque centrale, ouverture prévue pour 2025 - au sein d'un réseau
en pleine évolution ? Venez piloter une stratégie numérique ambitieuse et innovante et prendre des responsabilités en termes de management et de projet.
s'incarnent par un service public culturel de proximité ambitieux et de qualité, aussi bien dans le spectacle vivant (un théâtre, un centre culturel), l'enseignement
artistique (4 écoles d'art, une maison des arts plastiques) que la lecture publique (3 Médiathèques). La Ville s'attache également à développer des actions culturelles
hors les murs, avec en particulier le festival " Cour et jardin ". Elle porte enfin un projet fort d'éducation artistique, à travers des parcours proposés au jeune public.
Le réseau se restructure avec deux constructions de médiathèques prévues de 3700 m2 et 1500 m2. Dans un contexte riche en défis à relever, l'équipe se renforce
avec plusieurs recrutements.
Vous avez envie de vous investir dans deux projets enthousiasmants d'ouvertures - dont la médiathèque centrale, ouverture prévue pour 2025 - au sein d'un réseau
en pleine évolution ? Venez piloter une stratégie numérique ambitieuse et innovante et prendre des responsabilités en termes de management et de projet.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions
Sous la responsabilité du chef de service lecture publique, vous aurez à remplir les missions suivantes :
Au sein de l'équipe de direction
* Vous faites partie d'un collectif décloisonné, solidaire et bienveillant. Nous travaillons tous ensemble sur des projets centrés sur les publics. Chacun a son
périmètre de responsabilités. Les enjeux stratégiques et les éventuelles difficultés sont partagés et travaillés en commun. La mise en œuvre des missions de chacun implique un travail en étroite collaboration avec les autres pôles (partenariats et accueil, action culturelle et communication, numérique, collections et médiation)
* Vous participez à la mise en oeuvre d'un nouveau projet d'établissement (un PCSES) et à une réorganisation favorisant la participation, l'implication et la
montée en compétence de chacun et chacune, avec pour objectif le développement des services et des publics.
* Vous préparez l'ouverture de deux nouveaux équipements pour lesquels nous nous inspirons de la théorie des quatre espaces, des techniques de l'expérience
utilisateur, du merchandising, des nudges.
Le management et la gestion de projets sont au cœur de vos missions. Dans un esprit de bienveillance et de co-construction, vous accompagnez le changement, favorisez la montée en compétence, l'autonomie et la créativité des collègues. Vous veillez à porter une vision globale et transversale du service.
En tant que responsable numérique
* Vous construisez et mettez en œuvre une stratégie numérique globale visant à ce que le numérique vienne irriguer l'ensemble de l'activité en préparant l'ouverture de deux nouvelles médiathèques.
* Vous coordonnez un groupe transversal de référents numérique sur le réseau
* Vous pilotez l'aspect technique de la mise en place de l'automatisation des prêts sur le réseau
* Vous pilotez la création d'un espace de création numérique de type fablab
* Vous pilotez avec votre chef de service le travail sur les services et besoins numériques des futures médiathèques
* En hybridant l'activité partenariale, la programmation culturelle, l'organisation des espaces et services numériques, le travail de médiation autour des contenus,
et d'accès à la connaissance vous œuvrez à faire connaître la culture numérique sous toutes ses formes et à la rendre accessible.
* Vous travaillez à développer le numérique en termes d'inclusion (lutte contre la fracture numérique, accessibilité, facilité d'utilisation), d'information (ressources
et capacité à chercher et discriminer l'information, éducation aux médias à l'information), et de culture (création numérique, codage, jeux vidéo, etc.). Vous
montez et faites vivre un espace créatif numérique prévu dans la médiathèque du centre-ville.
* Vous accompagnez et formez les collègues dans la maîtrise des outils et enjeux afin que le numérique vienne enrichir et faciliter l'ensemble des pratiques
professionnelles de l'équipe
* Vous développez les partenariats et les synergies en particulier avec les acteurs du numérique sur le territoire. Un partenariat régulier est envisagé avec la
Maison des arts plastiques pour faire vivre le futur espace de création numérique.
* Vous pilotez les projets de mise en place nouveaux outils et services numériques, vous coordonnez et assurez le suivi et maintenance des outils et services existants en lien avec la DSI
* Vous effectuez un travail de veille. Vous suivez les évolutions des pratiques culturelles et sociales susceptibles d'influer sur les attentes et usages du public
* Vous participez à l'accueil des publics, à la gestion d'un ou plusieurs fonds documentaires et au fonctionnement du réseau
En tant que responsable d'équipe
En fonction de votre profil, vous prenez une responsabilité hiérarchique au sein du réseau. Nous avons deux postes de cadre en recrutement, le choix entre les
options se fera en fonction des profils et appétences des candidats
Option 1 : vous êtes responsable d'une médiathèque de quartier, la médiathèque André Malraux, 500 m2, 6 agents,
Option 2 : vous êtes responsable du secteur jeunesse et responsable adjoint de médiathèque J.J. Rousseau, 1200 m2, 16 agents.
À savoir sur le poste
Affectation sur une des médiathèques en fonction de l'option retenue (cf. ci-dessus) et mobilité sur le réseau. Horaires : 73h sur 2 semaines, travail un samedi sur
deux avec 1,5h de RTT/semaine. Mobilisations ponctuelles en soirée et week-end pour des actions culturelles. Permis B apprécié
Sous la responsabilité du chef de service lecture publique, vous aurez à remplir les missions suivantes :
Au sein de l'équipe de direction
* Vous faites partie d'un collectif décloisonné, solidaire et bienveillant. Nous travaillons tous ensemble sur des projets centrés sur les publics. Chacun a son
périmètre de responsabilités. Les enjeux stratégiques et les éventuelles difficultés sont partagés et travaillés en commun. La mise en œuvre des missions de chacun implique un travail en étroite collaboration avec les autres pôles (partenariats et accueil, action culturelle et communication, numérique, collections et médiation)
* Vous participez à la mise en oeuvre d'un nouveau projet d'établissement (un PCSES) et à une réorganisation favorisant la participation, l'implication et la
montée en compétence de chacun et chacune, avec pour objectif le développement des services et des publics.
* Vous préparez l'ouverture de deux nouveaux équipements pour lesquels nous nous inspirons de la théorie des quatre espaces, des techniques de l'expérience
utilisateur, du merchandising, des nudges.
Le management et la gestion de projets sont au cœur de vos missions. Dans un esprit de bienveillance et de co-construction, vous accompagnez le changement, favorisez la montée en compétence, l'autonomie et la créativité des collègues. Vous veillez à porter une vision globale et transversale du service.
En tant que responsable numérique
* Vous construisez et mettez en œuvre une stratégie numérique globale visant à ce que le numérique vienne irriguer l'ensemble de l'activité en préparant l'ouverture de deux nouvelles médiathèques.
* Vous coordonnez un groupe transversal de référents numérique sur le réseau
* Vous pilotez l'aspect technique de la mise en place de l'automatisation des prêts sur le réseau
* Vous pilotez la création d'un espace de création numérique de type fablab
* Vous pilotez avec votre chef de service le travail sur les services et besoins numériques des futures médiathèques
* En hybridant l'activité partenariale, la programmation culturelle, l'organisation des espaces et services numériques, le travail de médiation autour des contenus,
et d'accès à la connaissance vous œuvrez à faire connaître la culture numérique sous toutes ses formes et à la rendre accessible.
* Vous travaillez à développer le numérique en termes d'inclusion (lutte contre la fracture numérique, accessibilité, facilité d'utilisation), d'information (ressources
et capacité à chercher et discriminer l'information, éducation aux médias à l'information), et de culture (création numérique, codage, jeux vidéo, etc.). Vous
montez et faites vivre un espace créatif numérique prévu dans la médiathèque du centre-ville.
* Vous accompagnez et formez les collègues dans la maîtrise des outils et enjeux afin que le numérique vienne enrichir et faciliter l'ensemble des pratiques
professionnelles de l'équipe
* Vous développez les partenariats et les synergies en particulier avec les acteurs du numérique sur le territoire. Un partenariat régulier est envisagé avec la
Maison des arts plastiques pour faire vivre le futur espace de création numérique.
* Vous pilotez les projets de mise en place nouveaux outils et services numériques, vous coordonnez et assurez le suivi et maintenance des outils et services existants en lien avec la DSI
* Vous effectuez un travail de veille. Vous suivez les évolutions des pratiques culturelles et sociales susceptibles d'influer sur les attentes et usages du public
* Vous participez à l'accueil des publics, à la gestion d'un ou plusieurs fonds documentaires et au fonctionnement du réseau
En tant que responsable d'équipe
En fonction de votre profil, vous prenez une responsabilité hiérarchique au sein du réseau. Nous avons deux postes de cadre en recrutement, le choix entre les
options se fera en fonction des profils et appétences des candidats
Option 1 : vous êtes responsable d'une médiathèque de quartier, la médiathèque André Malraux, 500 m2, 6 agents,
Option 2 : vous êtes responsable du secteur jeunesse et responsable adjoint de médiathèque J.J. Rousseau, 1200 m2, 16 agents.
À savoir sur le poste
Affectation sur une des médiathèques en fonction de l'option retenue (cf. ci-dessus) et mobilité sur le réseau. Horaires : 73h sur 2 semaines, travail un samedi sur
deux avec 1,5h de RTT/semaine. Mobilisations ponctuelles en soirée et week-end pour des actions culturelles. Permis B apprécié
Profils recherchés
* Vous êtes dynamique, à l'écoute et vous avez un sens aigu du service public et de l'accueil.
* Vous êtes titulaire du grade de bibliothécaire ou d'un diplôme de niveau bac+3 au minimum permettant l'accès au concours externe ou d'une expérience
professionnelle de 4 ans au moins portant sur des missions équivalentes permettant l'accès au 3ème concours.
* Idéalement vous justifiez d'une expérience similaire avérée
* Vous possédez une bonne connaissance de l'environnement territorial
* Vous maitrisez les outils et les enjeux du numérique. Vous exercez une veille professionnelle active. Vous êtes sensible à l'innovation et attentif aux évolutions
des pratiques culturelles et sociales susceptibles d'influer sur les attentes et usages du public.
* Vous avez un sens affirmé du management et de la pédagogie. Vous aimez le travail en équipe. Vous savez fonctionner en mode projet et appréciez de
développer de nouvelles compétences en lien avec l'évolution du métier. Vous êtes capable de communiquer à d'autres votre enthousiasme et de transmettre
vos compétences.
* Vous appréciez de fonctionner de façon décloisonnée et saurez susciter et accompagner le changement afin de contribuer activement au dynamisme et à
l'innovation au sein d'une équipe
* Vous êtes titulaire du grade de bibliothécaire ou d'un diplôme de niveau bac+3 au minimum permettant l'accès au concours externe ou d'une expérience
professionnelle de 4 ans au moins portant sur des missions équivalentes permettant l'accès au 3ème concours.
* Idéalement vous justifiez d'une expérience similaire avérée
* Vous possédez une bonne connaissance de l'environnement territorial
* Vous maitrisez les outils et les enjeux du numérique. Vous exercez une veille professionnelle active. Vous êtes sensible à l'innovation et attentif aux évolutions
des pratiques culturelles et sociales susceptibles d'influer sur les attentes et usages du public.
* Vous avez un sens affirmé du management et de la pédagogie. Vous aimez le travail en équipe. Vous savez fonctionner en mode projet et appréciez de
développer de nouvelles compétences en lien avec l'évolution du métier. Vous êtes capable de communiquer à d'autres votre enthousiasme et de transmettre
vos compétences.
* Vous appréciez de fonctionner de façon décloisonnée et saurez susciter et accompagner le changement afin de contribuer activement au dynamisme et à
l'innovation au sein d'une équipe
Contact
Contact
0189124308
Informations complémentaires
Envoyez dès maintenant CV et lettre de motivation à l'attention de
Monsieur le Maire,
par mail à l'adresse : service.recrutement@mairie-champigny94.fr
Mairie, 14 rue Louis Talamoni
94507 CHAMPIGNY SUR MARNE CEDEX
Renseignements auprès de David SANDOZ au 01 89 12 44 03 ou par mail d.sandoz@mairie-champigny94.fr
Monsieur le Maire,
par mail à l'adresse : service.recrutement@mairie-champigny94.fr
Mairie, 14 rue Louis Talamoni
94507 CHAMPIGNY SUR MARNE CEDEX
Renseignements auprès de David SANDOZ au 01 89 12 44 03 ou par mail d.sandoz@mairie-champigny94.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.