Chargé d'exploitation Parcival - 8259

Offre n° O094240403000930
Publiée le 27/05/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Département du Val-de-Marne
Hôtel du département
94054 CRETEIL CEDEX
Avec 7500 agents, le Département du Val-de-Marne est l'un des premiers employeurs du territoire. Rejoignez-nous !
recrutement.valdemarne.fr
Site web de l'employeur
Lieu de travail
CRETEIL CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
26/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Mobilité, déplacements et transports > Gestion des transports
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Le Département du Val-de-Marne
Recrute sans délai (par voie statutaire ou contractuelle)
Un Chargé d’exploitation Parcival (F/H)
Filière technique - Catégorie B



Le Val-de-Marne, un Département au service des publics.
Avec 8 000 agents, le Département du Val-de-Marne est l’un des premiers employeurs du territoire. Le Département s’investit de manière croissante dans le domaine de l’aménagement. Cette intervention témoigne de son souci permanent de répondre aux besoins de la population et d’améliorer sa qualité de vie.
La Direction de la Voirie et des Mobilités (DVM) a pour mission de gérer et faire évoluer les 405 km de routes départementales pour soutenir le développement des projets de transport en commun et des mobilités actives sur le Val-de-Marne : réaménagement des espaces aux abords des nouvelles gares (métro Grand Paris Express, Câble 1) ou des nouvelles lignes de bus (TZEn5), création d'une voie collectrice de ligne de bus (Altival), stratégie, vélo...
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité hiérarchique du responsable exploitation et maintenance du Poste Central, vous avez pour missions :

• Surveillance du Poste central de régulation de trafic :
- Surveiller par roulement dans le Poste Central les équipements raccordés aux systèmes et le bon fonctionnement des capteurs de trafic, déclencher et suivre les interventions des prestataires de maintenance, détecter les pannes récurrentes, solliciter l’équipe de maintenance du secteur et informer les Villes et EPT des pannes à leur charge (y compris pour les défauts mineurs à fréquence régulière)
- Détecter, diagnostiquer et résoudre les problèmes de circulations sur la voirie départementale (y compris sous chantier ponctuel)

• Exploitation et paramétrage du système Parcival :
- Superviser les mises en service des contrôleurs et mettre à jour les équipements raccordés sur le système PARCIVAL
- Mettre en œuvre les stratégies de circulation en liaison avec les chargés d’études du secteur : adaptation des plans de feux, étude de coordination d’axe, gestion locale de désaturation…
- Mettre en œuvre la priorisation des transports collectifs

• Études et support :
- Proposer des diagrammes de feux dans le cadre de l’élaboration des projets de voirie et définir les équipements
- Apporter un soutien technique aux communes et EPT sur la gestion des carrefours
- Instruire et répondre aux courriers des partenaires institutionnels ou riverains
- Représenter le secteur lors de réunions techniques avec les partenaires internes et externes
Profils recherchés
Profil : Et si c’était vous ?

• Vous êtes diplômé d’un BTS/DUT automatismes ou systèmes industriels ou équivalent
• Vous justifiez d’une première expérience sur un poste similaire
• Vous disposez de bonnes connaissances en systèmes automatisés et vous maîtrisez le Pack Office
• Vous avez le sens de l’observation des situations de trafic
• Vous savez rédiger des rapports techniques

Contact

Informations complémentaires
Encore une hésitation sur les atouts de ce poste ? La rémunération et avantages sociaux :

Vous bénéficierez :
• D’une politique de formation dynamique,
• D’une rémunération attractive (RIFSEEP et prime de fin d’année)
• De 22,5 jours à 25 congés annuels et de 15 à 23 RTT (sur la base de 35 à 39h)
• Titulaire ou poste en CDD de 1 à 3 ans renouvelable
• D’une participation à la prévoyance,
• De prestations sociales financières.
• Poste basé à Créteil

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.