Aide à domicile (h/f)

Offre n° O094250428000897
Publiée le 28/04/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Mairie, 2 avenue Georges Pompidou, Sucy-en-Brie (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
10/10/2025
Date limite de candidature
27/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile > Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Travail au domicile des bénéficiaires
* Nombreux déplacements dans le cadre d'interventions multiples dans la même journée
* Mise à disposition d'un vélo à assistante électrique + équipement, pour effectuer les déplacements
* Utilisation de son véhicule personnel avec souscription de l'option utilisation professionnelle auprès de son assurance
* Port de blouses, gants, chaussures spécifiques
* Saisie des heures mensuelles sur fichier Excel
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité de la Responsable de secteur, l'aide à domicile :

Accompagnement et aide aux personnes dans la vie quotidienne
- Evaluer le degré d'autonomie de la personne et respecter ses souhaits, goûts et habitudes
- Adapter les techniques de mobilisation en fonction du degré de dépendance
- Aider à l'habillage et au déshabillage et veiller à la propreté du linge
- Apporter un soutien lors de la toilette et du repas
- Faire les courses en respectant quantité et qualité des produits

Aide à l'aménagement et à l'entretien du cadre de vie
- Effectuer les tâches ménagères courantes (lit, ménage, lessives, couture, repas, etc.)
- Organiser son travail et gérer son temps
- Gérer les stocks et assurer l'approvisionnement en produits d'entretien
- Ordonner le logement à des fins d'amélioration du confort et de la sécurité et en prévention des accidents domestiques

Aide au maintien de la vie sociale et relationnelle
- Stimuler et faciliter les échanges sociaux
- Informer sur l'évolution de la situation de la personne
- Conserver la bonne distance avec la famille
- Faciliter le maintien des relations extérieures de la personne (médicales, amicales, etc.)
- Aide à la gestion administrative, aux papiers simples
- Stimuler la participation de la personne à des activités associatives, culturelles, citoyennes et de loisirs
- Accompagner la personne lors de promenades

Participe à la prévention de la maltraitance des personnes vulnérables
Diagnostic des situations d'urgence, formulation et transmission de propositions
Profils recherchés
- Autonomie dans le travail,
- Sens de l'organisation et de la gestion de son temps
- capacité d'initiatives pour faire face à l'imprévu,
- Sens de l'écoute,
- Adaptabilité,
- Capacités relationnelles
- Sens du travail en équipe,
- Savoir rendre compte à sa hiérarchie
- Discrétion professionnelle

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à :
Monsieur le Maire - Président du CCAS
Hôtel de Ville 2 avenue Georges Pompidou
BP 70001 - 94371 SUCY-EN-BRIE CEDEX
Adresse de l'employeur
CCAS de Sucy-en-Brie
>Mairie, 2 avenue Georges Pompidou
94370 SUCY EN BRIE

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.