Coordinateur services numériques du réseau des médiathèques (h/f)
Offre n° O094250704001177
Publiée le 04/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
En pleine expansion avec plus de 56.000 habitants, Villejuif profite d'une position stratégique, proche de Paris, de l'aéroport d'Orly, du Marché International de Rungis et bientôt de toute l'Île de France avec ses 2 gares du Grand Paris Express.
Dotée d'équipements médicaux de renommée mondiale (3 ensembles hospitaliers), la ville est tournée vers l'avenir et porte de nombreux projets dont pôle d'excellence international d'innovation thérapeutique Campus Grand Parc.
Dans un cadre de vie agréable avec de nombreux espaces verts, travailler à Villejuif, c'est faire partie d'une communauté de plus de 1.100 agents qui œuvrent chaque jour pour le bien-être des habitants, tout en bénéficiant d'avantages sociaux comme le CNAS, la restauration...
Dotée d'équipements médicaux de renommée mondiale (3 ensembles hospitaliers), la ville est tournée vers l'avenir et porte de nombreux projets dont pôle d'excellence international d'innovation thérapeutique Campus Grand Parc.
Dans un cadre de vie agréable avec de nombreux espaces verts, travailler à Villejuif, c'est faire partie d'une communauté de plus de 1.100 agents qui œuvrent chaque jour pour le bien-être des habitants, tout en bénéficiant d'avantages sociaux comme le CNAS, la restauration...
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 Esplanade Pierre-Yves Cosnier, Villejuif (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Villejuif, ville en pleine expansion de plus de 56 000 habitants, profite d’une position stratégique unique grâce à de nombreuses infrastructures la reliant à Paris (ligne 7 du métro, bientôt lignes 14 et 15). Dotée d’équipements scientifiques et médicaux de renommée mondiale (3 ensembles hospitaliers), elle offre également à ses habitants un cadre de vie agréable, avec de nombreux espaces verts et équipements culturels.
Le Réseau des médiathèques de Villejuif est composé d’une médiathèque en centre-ville et de deux nouvelles structures innovantes de 230 m², nommées PULP (Petite Unité de Lecture Publique) au Nord et au Sud, et rassemble 75 000 visiteurs par an.
Le Réseau des médiathèques a pour objectif-phare de conquérir de nouveaux publics, en particulier ceux éloignés de la lecture et des médiathèques et de diffuser la culture pour toutes et tous dans tous les quartiers.
Le pôle « Développement des publics et des services numériques » est composé de 8 agents dont 4 en charge du développement des publics (EAC, petite enfance, handicap…) et 4 en charge des services numériques.
Le Réseau des médiathèques de Villejuif est composé d’une médiathèque en centre-ville et de deux nouvelles structures innovantes de 230 m², nommées PULP (Petite Unité de Lecture Publique) au Nord et au Sud, et rassemble 75 000 visiteurs par an.
Le Réseau des médiathèques a pour objectif-phare de conquérir de nouveaux publics, en particulier ceux éloignés de la lecture et des médiathèques et de diffuser la culture pour toutes et tous dans tous les quartiers.
Le pôle « Développement des publics et des services numériques » est composé de 8 agents dont 4 en charge du développement des publics (EAC, petite enfance, handicap…) et 4 en charge des services numériques.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité de la responsable des Développements des publics et des services numériques, le coordinateur/trice des services numériques a pour mission de concevoir et déployer les dispositifs d’inclusion numérique dans les médiathèques et hors les murs (mairies annexes, maison de l’emploi, Maison Pour Tous…). À ce titre, il est en lien avec les acteurs sociaux et numériques du territoire et encadre 3 conseillers numériques.
À l’échelle du réseau des médiathèques, il/elle coordonne la diffusion de la culture numérique pour toutes et tous et propose des actions pour se repérer dans l’écosystème numérique d’aujourd’hui.
Il/elle est également en charge de l’offre de logiciels sur les postes publics adulte et jeunesse en veillant à leur adéquation avec les besoins des usagers. Il/elle participe à faire évoluer les services dont ceux plus spécifiques aux étudiants.
Il/elle accueille et conseille les usagers, individuels et en groupe, adultes et jeunesse, et participe à la vie quotidienne de la médiathèque Elsa-Triolet.
À l’échelle du réseau des médiathèques, il/elle coordonne la diffusion de la culture numérique pour toutes et tous et propose des actions pour se repérer dans l’écosystème numérique d’aujourd’hui.
Il/elle est également en charge de l’offre de logiciels sur les postes publics adulte et jeunesse en veillant à leur adéquation avec les besoins des usagers. Il/elle participe à faire évoluer les services dont ceux plus spécifiques aux étudiants.
Il/elle accueille et conseille les usagers, individuels et en groupe, adultes et jeunesse, et participe à la vie quotidienne de la médiathèque Elsa-Triolet.
Profils recherchés
La personne idéale pour ce poste a une expérience en médiathèque et a une bonne connaissance des enjeux d’inclusion numérique et d’évolution des missions des médiathèques. Il / elle a une expérience en gestion de projet.
Ce poste avec des fonctions transverses à l’échelle du réseau des médiathèques demande des qualités d’organisation, d’analyse et une bonne capacité à formaliser et à mobiliser. Une expérience en animation d’équipe est un plus.
Dans un principe de co-construction avec la responsable du Pôle, et compte-tenu des enjeux d’évolution nous cherchons un profil dynamique aimant innover, expérimenter, échanger tout en restant fidèle aux objectifs et valeurs de la ville.
Vous devrez être attentif à la grande diversité des publics et aux questions d’accès à la culture pour toutes et tous.
Ce poste avec des fonctions transverses à l’échelle du réseau des médiathèques demande des qualités d’organisation, d’analyse et une bonne capacité à formaliser et à mobiliser. Une expérience en animation d’équipe est un plus.
Dans un principe de co-construction avec la responsable du Pôle, et compte-tenu des enjeux d’évolution nous cherchons un profil dynamique aimant innover, expérimenter, échanger tout en restant fidèle aux objectifs et valeurs de la ville.
Vous devrez être attentif à la grande diversité des publics et aux questions d’accès à la culture pour toutes et tous.
Contact et modalités de candidature
Contact
0145592000
Informations complémentaires
Temps de travail
Rythme de travail au choix entre :
37h30 (25 CA et 15 RTT)
38h00 (25CA et 18 RTT)
38h30 (25 CA et 20 RTT)
Particularités :
Création de poste
Réinformatisation en 2024
Co-construction et échange d’idées
Travail du mardi au samedi
Poste situé à la Médiathèque Elsa-Triolet en centre-ville (station de métro à 10 minutes à pied).
Pénibilité :
Travail sur écran
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Par internet :
https://mon.villejuif.fr/la-mairie-recrute/
ou par voie postale
Esplanade Pierre Yves Cosnier
94800 VILLEJUIF
Rythme de travail au choix entre :
37h30 (25 CA et 15 RTT)
38h00 (25CA et 18 RTT)
38h30 (25 CA et 20 RTT)
Particularités :
Création de poste
Réinformatisation en 2024
Co-construction et échange d’idées
Travail du mardi au samedi
Poste situé à la Médiathèque Elsa-Triolet en centre-ville (station de métro à 10 minutes à pied).
Pénibilité :
Travail sur écran
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Par internet :
https://mon.villejuif.fr/la-mairie-recrute/
ou par voie postale
Esplanade Pierre Yves Cosnier
94800 VILLEJUIF
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.