Chauffeur Véhicule leger (h/f)
Offre n° O094250925000698
Publiée le 25/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
A deux pas de Paris, sur les bords de Marne, Maisons-Alfort est une ville à taille humaine, tournée vers l'environnement et l'avenir avec la conduite de nombreux projets innovants et écoresponsables. Elle bénéficie d'une situation géographique privilégiée (RER D, ligne 8 du métro et bientôt 15 Sud) tout en offrant un cadre de vie agréable, avec ses 75 hectares d'espaces verts, sa Ferme, son patrimoine architectural remarquable, ses équipements de qualité et ses nombreux commerces de proximité.
Plus de 1 000 agents évoluent au sein de structures diverses dans un cadre professionnel dynamique, varié et porteur de projets. En rejoignant la ville de Maisons-Alfort, vous optez pour une ville à la politique de gestion des ressources humaines dynamique et qui œuvre en faveur de la modernisation du fonctionnement des services.
Plus de 1 000 agents évoluent au sein de structures diverses dans un cadre professionnel dynamique, varié et porteur de projets. En rejoignant la ville de Maisons-Alfort, vous optez pour une ville à la politique de gestion des ressources humaines dynamique et qui œuvre en faveur de la modernisation du fonctionnement des services.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
118 avenue du Général de Gaulle, Maisons-Alfort (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
2 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La ville de Maisons-Alfort recrute
Un(e) chauffeur(se) d'élus– F/H
Sous l’autorité de votre chef d’équipe et en coordination avec les agents du service, vous assurez les missions de transport et de représentation qui vous sont confiées, dans le respect des règles de sécurité et de confidentialité.
Poste de catégorie C à pourvoir dès que possible en CDD de remplacement à temps complet jusqu’au 15/11/2025 (35 heures hebdomadaires sur l’amplitude de 9h à 17h30). Possibilité de service de nuit, les week-ends et jours fériés.
Rémunération selon conditions statutaires + Régime indemnitaire + Prime de vacances + Prime de fin d’année –– Restaurant municipal – CNAS et groupement d’entraide du personnel – Activités sportives et bons plans culturels – Forfait mobilités durables pour les modes de déplacement alternatifs et durables – Participation financière à la mutuelle labellisée
Un(e) chauffeur(se) d'élus– F/H
Sous l’autorité de votre chef d’équipe et en coordination avec les agents du service, vous assurez les missions de transport et de représentation qui vous sont confiées, dans le respect des règles de sécurité et de confidentialité.
Poste de catégorie C à pourvoir dès que possible en CDD de remplacement à temps complet jusqu’au 15/11/2025 (35 heures hebdomadaires sur l’amplitude de 9h à 17h30). Possibilité de service de nuit, les week-ends et jours fériés.
Rémunération selon conditions statutaires + Régime indemnitaire + Prime de vacances + Prime de fin d’année –– Restaurant municipal – CNAS et groupement d’entraide du personnel – Activités sportives et bons plans culturels – Forfait mobilités durables pour les modes de déplacement alternatifs et durables – Participation financière à la mutuelle labellisée
Missions / conditions d'exercice
Vos missions :
• Assurer le transport et l’accompagnement des personnes en véhicule de tourisme et en minicar, dans le respect des règles de sécurité et de confort.
• Effectuer le transport de courriers et de courses pour les besoins des services municipaux.
• Réaliser l’entretien courant du véhicule (nettoyage intérieur et extérieur), contrôler régulièrement les niveaux, la pression des pneumatiques et l’état général du véhicule afin de garantir son bon fonctionnement.
• Remplacer le conducteur de la navette seniors en cas d’absence et assurer la continuité du service auprès des usagers.
• Assurer le transport et l’accompagnement des personnes en véhicule de tourisme et en minicar, dans le respect des règles de sécurité et de confort.
• Effectuer le transport de courriers et de courses pour les besoins des services municipaux.
• Réaliser l’entretien courant du véhicule (nettoyage intérieur et extérieur), contrôler régulièrement les niveaux, la pression des pneumatiques et l’état général du véhicule afin de garantir son bon fonctionnement.
• Remplacer le conducteur de la navette seniors en cas d’absence et assurer la continuité du service auprès des usagers.
Profils recherchés
Votre Profil :
• Connaissance géographique de la ville, du département et de la région parisienne
• Maîtrise de la conduite en souplesse et des manœuvres de véhicule léger
• Connaissance et application du code de la route et des règles de sécurité au travail
• Capacité à organiser ses trajets et adapter les itinéraires en fonction des aléas
• Maîtrise des opérations courantes sur le véhicule (contrôle, nettoyage, carburant/charge)
• Sens du service public et aptitude à accueillir, renseigner et accompagner les usagers
• Compétences dans l’aide aux personnes à mobilité réduite (fauteuil roulant, installation sécurisée)
• Capacité à diagnostiquer et signaler les dysfonctionnements du véhicule
• Ponctualité, discrétion et courtoisie
• Connaissance géographique de la ville, du département et de la région parisienne
• Maîtrise de la conduite en souplesse et des manœuvres de véhicule léger
• Connaissance et application du code de la route et des règles de sécurité au travail
• Capacité à organiser ses trajets et adapter les itinéraires en fonction des aléas
• Maîtrise des opérations courantes sur le véhicule (contrôle, nettoyage, carburant/charge)
• Sens du service public et aptitude à accueillir, renseigner et accompagner les usagers
• Compétences dans l’aide aux personnes à mobilité réduite (fauteuil roulant, installation sécurisée)
• Capacité à diagnostiquer et signaler les dysfonctionnements du véhicule
• Ponctualité, discrétion et courtoisie
Contact et modalités de candidature
Contact
0143967700
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à recrutement.ville@maisons-alfort.fr
Madame le maire, 118 avenue du Général de Gaulle, 94706 Maisons-Alfort Cedex
Madame le maire, 118 avenue du Général de Gaulle, 94706 Maisons-Alfort Cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.